Conforme o disposto no artigo 70 do Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de outubro, pelo que se aprova o texto refundido da Lei do estatuto básico do empregado público; no artigo 20.2 j) da Ley 48/2015, de 29 de outubro, de orçamentos gerais do Estado para o ano 2016; no artigo 36 da Lei 12/2015, de 24 de dezembro, de orçamentos gerais da Comunidade Autónoma da Galiza para o ano 2016, assim como nos estatutos da Universidade de Santiago de Compostela (USC); e depois do relatório favorável da Mesa de Negociação do Pessoal Docente e Investigador da USC que teve lugar o 13 de abril de 2016, do relatório favorável do Conselho Social da USC de 26 de maio de 2016 e da aprovação pelo Conselho de Governo da Universidade de Santiago de Compostela de 3 de maio de 2016, de criação de 38 vagas de professorado contratado doutor e 5 vagas de professor titular de universidade, uma vez obtida a autorização da Conselharia de Fazenda da Xunta de Galicia, com data 9 de junho de 2016, tal e como se determina nos artigos 13 e 36 da Lei 12/2015,

RESOLVO:

Primeiro. Publicar a oferta de emprego público (OPE) do pessoal docente e investigador da Universidade de Santiago de Compostela para o ano 2016, que consiste em 43 vagas de professorado com vinculación permanente. Do total de vagas, 38 som de professor de contratado doutor e delas oferecem-se 6 vagas para dar cumprimento à obriga de destinar um 15 % do total de vagas à contratação como pessoal laboral fixo de pessoal investigador doutor que finalizasse o programa Ramón y Cajal e obtivesse o certificado I3, fixada no artigo 36 da citada Lei 12/2015 e no artigo 20.2 J) da Ley 48/2015, e 5 vagas de professor titular de universidade.

Segundo. Esta OPE inclui as necessidades de recursos humanos de carácter permanente no âmbito docente e investigador, com atribuição orçamental, que não podem ser cobertas com os efectivos de pessoal existentes, segundo se detalha no anexo, dentro do contexto global de restrição orçamental que afecta todas as administrações públicas.

Terceiro. O planeamento dos recursos humanos na USC orienta à atenção das funções prioritárias, à correcta dimensão do volume de efectivos e a potenciar a estabilização do seu pessoal docente e investigador.

Quarto. As convocações dos concursos derivados desta oferta publicar-se-ão no Diário Oficial da Galiza e, de ser o caso, no Boletim Oficial dele Estado, para garantir a publicidade, e executar-se-ão dentro do prazo máximo previsto no artigo 70 do Estatuto básico do empregado público.

Quinto. Com a finalidade de dar uma maior difusão às convocações de concursos relacionados com esta oferta de emprego, assim como dos actos que derivem deles, na página web do Serviço de Planeamento de PDI da USC (endereço web http://www.usc.es/gl/servizos/profesorado), na secção de Convocações de vagas, poder-se-á consultar a documentação correspondente.

Santiago de Compostela, 14 de junho de 2016

Juan M. Viaño Rey
Reitor da Universidade de Santiago de Compostela

ANEXO I
Oferta pública de emprego para o pessoal docente e investigador da Universidade de Santiago de Compostela do ano 2016

Categoria	Nº de vagas	Sistema de acesso
Professor titular de universidade	5	Livre
Professor/a contratado/a doutor/a	32	Livre
Professor/a contratado/a doutor/a (reserva de 15 % para pessoal investigador doutor que finalizasse o programa Ramón y Cajal e obtivesse o certificado I3)	6	Livre