De acordo com o estabelecido no artigo 150.2 da Constituição espanhola, a Lei orgânica 16/1995, de 27 de dezembro, de transferência de competências à Comunidade Autónoma galega, transfere, no marco da legislação básica do Estado, o desenvolvimento legislativo e a execução em matéria de corporações de direito público representativas de interesses económicos e profissionais.

A própria lei orgânica prevê, tal como expõe o mandato constitucional, a transferência de serviços necessários, que se leva a cabo de forma efectiva através do Real decreto 1643/1996, de 5 de julho, de trespasse de funções e serviços da Administração do Estado em matéria de colégios oficiais ou profissionais.

Tendo em conta o dito trespasse, o Decreto 337/1996, de 13 de setembro, estabeleceu a assunção de funções transferidas à Comunidade Autónoma da Galiza pelo Real decreto 1643/1996, de 5 de julho, e atribuiu-lhe as funções à Conselharia de Justiça, Interior e Relações Laborais (na actualidade, Vice-presidência Primeira e Conselharia de Presidência, Justiça e Desportos, segundo a estrutura orgânica estabelecida no Decreto 59/2023, de 14 de junho).

A Lei 11/2001, de 18 de setembro, de colégios profissionais da Comunidade Autónoma da Galiza, ditada em virtude da citada competência, dispõe no seu artigo 16 que os colégios profissionais desfrutarão de autonomia para a elaboração, aprovação e modificação dos seus estatutos, sem mais limites que os estabelecidos pelo ordenamento jurídico.

O artigo 18 da mesma norma estabelece a obrigatoriedade de comunicar à conselharia competente em matéria de colégios profissionais os estatutos aprovados, assim como as suas modificações, para os efeitos de verificação da sua adequação à legalidade, ordenação da sua publicação no Diário Oficial da Galiza, e inscrição no Registro.

Em virtude do anterior, e verificada a adequação à legalidade dos estatutos apresentados, em uso das faculdades que me foram conferidas,

DISPONHO:

Artigo 1. Objecto

Aprovar os estatutos do Colégio Oficial de Médicos da Corunha, que figuram como anexo a esta ordem.

Artigo 2. Publicação e inscrição

Ordenar a sua publicação no Diário Oficial da Galiza e a inscrição correspondente no Registro de Colégios Profissionais e os seus conselhos da Comunidade Autónoma da Galiza.

Disposição derrogatoria. Derogação dos estatutos anteriores

Ficam derrogar os anteriores estatutos e quantas disposições de igual ou inferior categoria se oponham ao disposto nesta ordem.

Disposição derradeiro. Entrada em vigor

Esta ordem entrará em vigor o dia seguinte ao da sua publicação no Diário Oficial da Galiza.

Santiago de Compostela, 10 de novembro de 2023

Diego Calvo Pouso
Vice-presidente primeiro e conselheiro de Presidência,
Justiça e Desportos

ANEXO

Estatutos do Colégio Oficial de Médicos da Corunha

TÍTULO I

Disposições gerais

CAPÍTULO I

Natureza jurídica, representação e obrigatoriedade

Artigo 1. Natureza jurídica do Colégio Oficial de Médicos da Corunha

1. Os colégios profissionais têm um reconhecimento constitucional diferenciado (artigo 36 da Constituição espanhola).

O Colégio Oficial de Médicos da Corunha é uma corporação de direito público, com personalidade jurídica própria e plena capacidade de obrar para o cumprimento dos seus fins.

2. O funcionamento e o regime jurídico, no âmbito da sua competência, regerão pela Lei de colégios profissionais da Galiza, pela legislação básica existente na matéria, pelos estatutos gerais da Organização Médica Colexial, por estes estatutos e as suas normas de desenvolvimento, e pelos estatutos do Conselho Galego de Médicos.

Artigo 2. Representação

1. A representação legal do Colégio Oficial de Médicos da Corunha, tanto em julgamento como fora dele, recaerá no seu presidente, quem se encontrará lexitimado para outorgar poderes gerais ou especiais a procuradores, letrado ou a qualquer outra classe de mandatários, depois de acordo da Junta Directiva.

2. Corresponde ao Colégio Oficial de Médicos da Corunha a representação exclusiva da profissão médica, no âmbito provincial da actividade profissional dos colexiados e a defesa dos seus interesses profissionais, de conformidade com a normativa vigente.

Artigo 3

1. É requisito indispensável para o exercício da profissão, dentro da província da Corunha, estar colexiado no Colégio Oficial de Médicos nos termos estabelecidos na normativa reguladora sobre obrigatoriedade de colexiación.

2. Para a incorporação ao Colégio de Médicos da Corunha é necessário estar em posse do título universitário oficial ou de algum que, conforme a normativa espanhola ou comunitária, a Administração competente homologue ou reconheça, assim como ter um título universitário oficial de grau que habilite para o exercício da profissão de médico, de acordo com o disposto na Ordem ECI/332/2008, de 13 de fevereiro, pela que se estabelecem os requisitos para a verificação dos títulos universitários oficiais que habilitem para o exercício da citada profissão.

Os profissionais que tenham o seu domicílio em território compreendido no âmbito do Colégio deverão solicitar a sua incorporação a este nos termos estabelecidos na normativa reguladora sobre obrigatoriedade de colexiación.

O Colégio não lhes poderá exixir aos profissionais colexiados noutro colégio, mas que exerçam no seu território, comunicação nem habilitação nenhuma nem pagamento de contraprestações económicas diferentes daquelas que llesexixan habitualmente aos seus colexiados, pela prestação dos serviços de que sejam beneficiários e que não estejam cobertos pela quota colexial.

O Colégio deverá utilizar os oportunos mecanismos de comunicação e os sistemas de cooperação administrativa entre autoridades competente, previstos na Lei 17/2009, de 23 de novembro, sobre o livre acesso de actividades de serviços e o seu exercício.

3. Além disso, percebe-se que exerce a profissão a sociedade profissional que realize qualquer das actividades que o ordenamento jurídico determine como próprias da profissão médica.

A inscrição e colexiación de uma sociedade profissional não isenta de colexiación as pessoas físicas, pelo que também será obrigatória a colexiación dos sócios profissionais e dos profissionais não sócios que trabalhem para ela.

A sociedade profissional inscreverá no Registro de Sociedades Profissionais do Colégio, o que determinará a sua incorporação a este para efeitos de que se exerçam sobre ela as competências que o ordenamento jurídico lhe outorga sobre os profissionais colexiados.

Artigo 4

Voluntariamente podem solicitar a sua colexiación aqueles que, com título que habilite para o exercício da profissão, não exerçam a profissão de médico.

CAPÍTULO II

Estatutos

Artigo 5

1. Os preceitos destes estatutos interpretar-se-ão segundo o sentido próprio das suas palavras, atendendo fundamentalmente ao seu espírito e finalidade e ao significado que resulte mais acorde com as disposições legais para o efeito.

2. Compételle ao Pleno da Junta Directiva, de ofício ou por instância de pessoa interessada, a interpretação das normas destes estatutos quando na sua aplicação se suscitassem dúvidas razoáveis.

Artigo 6

Para tratar sobre a modificação dos estatutos do Colégio Oficial de Médicos da Corunha será necessário acordo maioritário do Pleno da Junta Directiva com 2/3 de votos favoráveis do total dos seus membros ou que o solicitem ao Pleno da Junta Directiva o 25 % do censo de colexiados.

Igualmente, o acordo de aprovação da modificação, tanto em junta directiva como em assembleia geral, exixir o voto favorável de dois terços dos presentes.

CAPÍTULO III

Relações

Artigo 7

Sem prejuízo de outras relações derivadas da sua actuação, o Colégio Oficial de Médicos da Corunha relacionar-se-á:

1. No âmbito da Xunta de Galicia, e em todo aquilo referente aos aspectos institucionais e corporativos, com a conselharia competente em matéria de colégios profissionais ou aquele em que esta delegue e, em tudo o que afecte o conteúdo da sua profissão, principalmente com a conselharia competente em matéria de sanidade, sem prejuízo de poder estabelecer relações com outras conselharias ou departamentos competente em matérias relacionadas com os fins da actividade colexial.

2. No âmbito da Administração central do Estado, o Colégio Oficial de Médicos da Corunha relacionar-se-á ordinariamente através do Conselho Galego de Médicos, sem prejuízo de fazê-lo directamente quando se trate de assuntos específicos do próprio Colégio, ou que afectem a profissão no âmbito territorial da província da Corunha.

Artigo 8

1. O Colégio Oficial de Médicos da Corunha, destinado a colaborar na realização do bem comum, desfrutará do amparo da lei e do reconhecimento da Administração.

2. O Colégio Oficial de Médicos da Corunha terá o tratamento de ilustre e o seu presidente, de ilustrísimo.

TÍTULO II

Fins, funções e competências

Artigo 9

São fins essenciais deste colégio profissional a ordenação e o controlo do exercício profissional dentro do marco legal, a sua representação exclusiva, a defesa dos interesses profissionais dos colexiados e a protecção dos interesses dos consumidores e utentes pelos serviços dos seus colexiados.

Artigo 10

Corresponde ao Colégio de Médicos da Corunha o exercício das competências que o ordenamento vigentes lhe outorga aos colégios profissionais e, em concreto, as funções que lhe atribuem a Lei de colégios profissionais da Galiza e a legislação estatal sobre a matéria, e, no que seja de aplicação ao âmbito, as seguintes:

– A ordenação e o controlo do exercício profissional, no âmbito da sua competência, a sua representação exclusiva, a defesa dos interesses profissionais dos colexiados e a protecção dos interesses dos consumidores e utentes pelos serviços dos seus colexiados.

– A salvaguardar e observancia dos princípios deontolóxicos e ético-sociais da profissão médica e da sua dignidade e prestígio.

– A promoção, por todos os meios ao seu alcance, da constante melhora dos níveis científico, cultural, económico e social dos colexiados; para este efeito poderá organizar e manter toda a classe de instituições culturais e sistemas de previsão e protecção social.

– A colaboração com os poderes públicos na consecução do direito à protecção da saúde de todos os cidadãos e a mais eficiente, justa e equitativa regulação da assistência sanitária e do exercício da medicina, assim como quantos corresponde e assinala a Lei de colégios profissionais e, em especial, o daquelas competências específicas que lhe permitem levar a cabo as finalidades assinaladas no artigo 9 destes estatutos.

Artigo 11

O Colégio Oficial de Médicos da Corunha assume, no seu âmbito territorial, todas as competências que a legislação vigente lhe outorga e, independentemente destas, a autoridade que de uma maneira expressa lhe delegue a Administração com o fim de cumprir as funções que se lhe atribuem nestes estatutos em tudo o que afecte a saúde pública, a ordenação do exercício da medicina e a conservação dos seus valores éticos.

De uma maneira expressa corresponde-lhe assumir, dentro do seu âmbito de actuação, as seguintes funções:

a) Em relação com a finalidade de representação e defesa das legítimas aspirações dos profissionais:

1. Assumir a representação da profissão médica ante as autoridades e organismos públicos.

2. A ordenação do exercício da medicina no âmbito das suas competências e de acordo com o marco que estabelecem as leis.

3. A representação e a defesa dos interesses profissionais e o prestígio de todos os colexiados ou de quaisquer deles, se for objecto de vejação, dano, desconsideração ou desconhecimento em questões profissionais.

4. Emiti informe directamente sobre todas as normas que elabore o Governo da Xunta de Galicia verbo das condições gerais do exercício da medicina na Galiza, as funções, os âmbitos e os honorários quando se fixem por tarifa ou arancel, e verbo do regime de incompatibilidades.

5. Informar, através do Conselho Galego de Colégios de Médicos, de todos os projectos de lei e disposições legais que tratem das condições do exercício legal da medicina e das suas funções, como são o âmbito, os títulos, o regime de incompatibilidades, o regime de honorários, etc.

6. Participar na elaboração e execução dos planos de estudo e emitir informe sobre as normas de organização dos centros docentes correspondentes à profissão médica e, especialmente, em tudo o que se refira à fase posgraduada e de especialização, visar e registar os títulos e méritos profissionais correspondentes, participar na acreditação de actividades docentes e de formação médica continuada, levando um registro com os dados que se considerem necessários desde um ponto de vista profissional.

7. Representar a profissão médica nos padroados universitários e ante as administrações em comissões ou conselhos de estudos ou assessores científicos, docentes profissionais éticos e sociais, do âmbito da saúde e da medicina.

8. O exercício e a gestão de todas aquelas competências que, de maneira directa ou por mediação do Conselho Galego de Colégios Oficiais de Médicos, lhe sejam delegar ou receba e aceite das administrações públicas.

9. Asesorar os tribunais de justiça, as corporações oficiais e as pessoas individuais e colectivas, nas condições previstas pela lei.

10. Facilitar-lhes os tribunais, conforme as leis, a relação de colexiados que possam ser requeridos para intervir como peritos nos assuntos judiciais, ou designá-los por sim mesmo segundo proceda.

11. Informar sobre a criação de novas vagas de médico e assinalar as bases para regular os contratos de prestação de serviços no âmbito do Colégio, contribuindo à defesa de honorários e salários médicos quaisquer que seja a modalidade de exercício e, em geral, representar os interesses dos colexiados ante a Administração, instituições, entidades e particulares, de acordo com as leis vigentes.

12. Intervir por sim mesmo, ou através do Conselho Galego, segundo o disposto na Lei de colégios profissionais e no ordenamento jurídico fiscal, em todas aquelas questões que afectem a tributación dos colexiados.

13. Fazer parte de tribunais em que se julguem conhecimentos profissionais ou méritos para o acesso e designação de vagas ou postos de trabalho.

b) Em relação com a finalidade de orientação e vigilância do exercício profissional:

1. A salvaguardar e a observancia dos princípios éticos e legais da profissão; corresponde-lhe a elaboração das pertinente normas deontolóxicas e a vigilância do seu cumprimento.

2. Delimitar conceitualmente os actos médicos, percebendo-se como tais os próprios da profissão médica.

3. Velar em todo momento pelo correcto comportamento profissional, exixir dos colexiados a preparação e perícia objetivamente requerida, assim como a utilização dos meios adequados para o correcto exercício profissional.

4. Sancionar os actos dos colexiados que suponham uma infracção da deontoloxía e executar a sanção imposta.

5. Velar por que os meios de comunicação social divulguem os avanços da medicina cientificamente arraigados e evitem toda a propaganda ou publicidade geral incerta.

6. Examinar e denunciar as questões relacionadas com o intrusionismo profissional.

7. Estabelecer ou validar os protocolos de actuação profissional, de consentimento informado e qualquer outro que afecte o exercício profissional.

8. Atender as solicitudes de informação sobre sanções de colexiado.

c) Em relação com a finalidade de promoção científica, cultural, laboral e social da profissão:

1. Estimular e realizar os planos de carácter científico, cultural e de assistência social que se acredite conveniente.

2. Promocionar, colaborar e participar na protecção social dos médicos reformados, enfermos e inválidos, viúvos, filhos com deficiência e orfos de médicos, e outras iniciativas similares.

3. Organizar os serviços de asesoramento jurídico, laboral, administrativo e fiscal que se acreditem convenientes e, ao mesmo tempo, levar a termo a publicação dos médios noticiários que se considerem oportunos.

d) Em relação com a finalidade de promocionar o direito à saúde:

1. Colaborar com os poderes públicos e com as demais instituições do país na consecução da saúde, e lutar por uma eficiente, justa e equitativa regulação da assistência sanitária e do exercício da medicina, participando na defesa e tutela dos interesses gerais da colectividade no referente a esta como destinataria da actuação profissional dos médicos.

2. Contribuir de forma continuada ao asesoramento cidadão nos temas relacionados com a promoção e defesa da saúde.

e) Todas as demais funções que sejam beneficiosas para os interesses profissionais e que sejam encaminhadas ao cumprimento dos objectivos colexiais, de acordo com os interesses da sociedade.

f) Quantas funções redundem em benefício da protecção dos interesses dos consumidores e utentes pelos serviços dos seus colexiados.

Os acordos, decisões e recomendações que adopte este colégio observarão os limites da Lei 15/2007, de 3 de julho, de defesa da competência.

TÍTULO III

Âmbito e distribuição territorial do Colégio Oficial de Médicos da Corunha

Artigo 12. Competência territorial

O âmbito territorial do Ilustre Colégio Oficial de Médicos da Corunha abrange toda a província da Corunha.

O Colégio está com a sua sede na Corunha e o seu domicílio na dita cidade, na avenida Salvador de Madariaga, 66, entresollado, sem prejuízo das delegações comarcais que, para efeitos funcional, possa ter abertas em Santiago de Compostela e em Ferrol ou noutras localidades.

Artigo 13. Emblema colexial

O emblema do Colégio Oficial de Médicos da Corunha consta de um escudo de forma ovalada que na sua parte exterior tem, a cada um dos dois lados, um basto por volta do qual se envolve uma serpe com a cabeça mirando ao interior do escudo. Na parte inferior do escudo e ao exterior deste, uma folhagem simétrica estilizada sobre a qual se apoiam os dois bastos laterais com as serpes enroladas. Sempre ao exterior e na sua parte superior figura a coroa real. No interior do escudo está debuxada a Torre de Hércules, que leva na sua base uma caveira sobre duas tibias cruzadas; por volta da Torre figuram sete conchas de peregrino (uma debaixo da base e três a cada lado desta).

TÍTULO IV

Constituição, órgãos de governo, órgãos de participação e de asesoramento

Artigo 14

Os órgãos de governo do Colégio Oficial de Médicos da Corunha são:

– A Assembleia Geral de colexiados.

– A Junta Directiva.

– O presidente.

CAPÍTULO I

Da Assembleia Geral

Artigo 15. Natureza

A Assembleia Geral está formada por todos os colexiados, constitui o órgão supremo de representação colexial e a ela deverá dar conta da sua actuação a Junta Directiva.

Artigo 16

A Assembleia Geral reunir-se-á ordinariamente uma vez ao ano, no transcurso de o primeiro trimestre, à qual se apresentará para a sua aprovação o projecto de orçamento anual de receitas e despesas para o ano e a liquidação e o balanço de contas do exercício anterior fechadas em 31 de dezembro, e extraordinariamente reunir-se-á quando o solicitem por escrito um 25 % dos colexiados ou seja acordado pelo Pleno da Junta Directiva com o voto favorável de 2/3 dos seus membros.

Perceber-se-á validamente constituída em primeira convocação quando estejam presentes a metade mais um dos colexiados. Em segunda convocação ficará constituída meia hora mais tarde, qualquer que seja o número de colexiados presentes.

A convocação fá-la-á por escrito o secretário geral com a aprovação do presidente, e conterá dia, hora e lugar de reunião, fixando os correspondentes à primeira e segunda convocação, e a ordem do dia. Se as circunstâncias tecnológicas o permitem, a convocação também se poderá fazer por via telemático através do portelo único.

A convocação será remetida com uma antelação mínima de quinze dias naturais.

Observar-se-ão os mesmos requisitos de conteúdos e de prazos quando a convocação se realize através do portelo único do Colégio.

As reuniões da Assembleia, que serão presididas pelo presidente, desenvolver-se-ão de conformidade com a ordem do dia e não se poderão tratar assuntos não incluídos nesta.

À ordem do dia poderá acrescentar-se qualquer ponto de interesse quando o solicitem, mediante escrito dirigido ao presidente, ao menos o 10 % dos colexiados, com uma antelação mínima de dez dias naturais ao da realização da reunião.

Do seu desenvolvimento o secretário levantará a acta, que subscreverá junto com o presidente.

Os acordos adoptados difundir-se-ão entre os/as colexiados/as pelos médios de comunicação habituais de que dispõe o Colégio.

Para a validade dos acordos será necessário o voto favorável da maioria simples de assistentes, e, em caso de empate, decidirá o voto de qualidade do presidente.

Não será válido o voto delegado.

Salvo que expressamente se acorde outra coisa, os acordos produzirão efeitos desde a data em que se adoptem.

Artigo 17

Constituem competências exclusivas da Assembleia Geral de colexiados a adopção dos seguintes acordos:

a) A reforma dos estatutos deste ilustre colégio.

b) A aprovação dos orçamentos anuais de receitas e despesas, cujo projecto lhe o presente a Junta Directiva.

c) A aprovação do balanço e liquidação orçamental fechados o 31 de dezembro de cada ano, a nomeação da Comissão de Fazenda se a sua existência se considera conveniente, e a aprovação da memória anual.

d) A aprovação da conta geral de tesouraria.

e) Fixar o montante das quotas colexiais ordinárias e extraordinárias, assim como o da quota de entrada, e acordar derramas.

f) Ratificar na Presidência do Colégio o vice-presidente correspondente, quando aquela fique vacante.

g) A aprovação e a censura da gestão da Junta Directiva ou a de qualquer dos seus membros.

h) Aprovar as normas reguladoras e de controlo do exercício profissional que lhe submeta o Pleno da Junta Directiva.

i) A designação de auditor.

j) A moção de censura à Junta Directiva ou a qualquer dos seus membros.

O Pleno da Junta Directiva submeterá à aprovação da Assembleia os assuntos que, ao seu critério, mereçam esta atenção em razão da sua específica transcendência colexial e profissional.

Artigo 18

A moção de censura deverá ser proposta mediante escrito dirigido ao presidente, assinado por, ao menos, o 25 % dos colexiados.

Recebida a solicitude de moção de censura, terá lugar uma sessão extraordinária do Pleno da Junta Directiva para convocar assembleia geral extraordinária, na qual figurarão como únicos pontos da ordem do dia a intervenção do presidente e a votação daquela.

Entre a solicitude de moção de censura e a realização da assembleia não poderá transcorrer mais de um mês.

A assembleia geral extraordinária convocada para o efeito ficará validamente constituída em primeira convocação com a presença da maioria de colexiados e, em segunda, com a presença do 25 % de colexiados.

Para a aprovação da moção de censura e a consequente demissão da Junta Directiva será necessário o voto favorável de 2/3 dos assistentes à sessão.

Para o caso de aprovar-se a moção, a Junta continuará em funções, com a obrigação de convocar eleições no prazo máximo de um mês desde a realização da assembleia geral extraordinária.

CAPÍTULO II

Da Junta Directiva

Secção 1ª

Artigo 19

A Junta Directiva estará constituída por:

– O Pleno.

– A Comissão Permanente.

Artigo 20. Composição do Pleno

O Pleno da Junta Directiva estará integrado por:

a) O presidente.

b) O vice-presidente 1º.

c) O vice-presidente 2º.

d) O vice-presidente 3º.

e) O secretário.

f) O vicesecretario.

g) O tesoureiro-contador.

h) Um mínimo de seis (6) e um máximo de dez (10) vogais, número que será fixado para cada período por acordo da Junta Directiva na convocação de eleições.

Artigo 21. Composição da Comissão Permanente

A Comissão Permanente estará integrada por:

a) O presidente.

b) Os vice-presidentes.

c) O secretário geral.

d) O vicesecretario geral.

e) O tesoureiro-contador.

Deverá ser convocado à Comissão Permanente qualquer outro membro do Pleno da Junta Directiva quando tenham que de tratar-se assuntos da sua especial incumbencia.

Artigo 22. Reuniões do Pleno

O Pleno reunir-se-á ordinariamente, ao menos, seis vezes ao ano e extraordinariamente quando o solicite, ao menos, um terço dos seus componentes ou as circunstâncias assim o aconselhem, ao julgamento da Comissão Permanente ou do presidente.

As convocações fá-las-á por escrito o secretário geral, com oito dias hábeis de antelação, depois de mandato do presidente. Assinalar-se-ão o dia e a hora em primeira e segunda convocação, a ordem do dia e o lugar da realização.

A convocação de sessões urgentes poderá fazer com uma antelação de vinte e quatro horas mediante telegrama, fax e pelos meios telemático que permitam acreditar o seu envio, recepção e o seu conteúdo.

Os acordos adoptar-se-ão por maioria simples e será necessário para isso, em primeira convocação, a assistência da maioria de membros e, em segunda, seja qual for o número de assistentes, excepto nos casos em que estatutariamente se exixir quórum específico. Em caso de empate, decidirá o voto de qualidade do presidente.

A assistência às sessões será obrigatória e considerar-se-á como renuncia ao cargo a não assistência injustificar a três sessões consecutivas ou a seis alternas. Do desenvolvimento das sessões o secretário geral levantará a acta, que será submetida a aprovação e ficará reflectida no livro de actas das sessões do Pleno.

Os acordos serão executivos desde a sua adopção, sem prejuízo dos recursos que contra eles procedam.

Qualquer membro da Junta Directiva poderá solicitar a inclusão de determinados assuntos na ordem do dia, o que levará a efeito mediante comunicação escrita dirigida ao presidente, ao menos três dias antes de que seja cursada a convocação, fazendo constar o tema, antecedentes e documentação que considere que deve achegar-se.

Poderão debater-se e ser objecto de acordos na Junta Directiva aqueles temas que, ainda que não fossem previamente incluídos na ordem do dia, pelas suas características peculiares e a sua urgência assim o considere a maioria dos membros da Junta. Para isso requer-se a presença de todos os seus membros. Quando a urgência do assunto assim o aconselhe, o presidente poderá incluir na ordem do dia o novo assunto que se vai tratar, com uma antelação de 24 horas.

Artigo 23. Competências do Pleno

São competências do Pleno da Junta Directiva do Colégio Oficial de Médicos da Corunha:

1. A concessão de autorização para outorgar poderes gerais ou especiais por parte do presidente a procuradores, letrado ou mandatários.

2. A convocação de eleições para cobrir cargos da Junta Directiva.

3. A designação, por proposta do presidente, de membros da Junta Directiva quando os seus cargos fiquem vacantes e enquanto não se cubram de forma regulamentar.

4. A convocação da Assembleia Geral e a confecção da correspondente ordem do dia.

5. A criação ou suspensão de secções colexiais e comissões.

6. A nomeação dos membros da Comissão Deontolóxica e a criação de outras comissões, assim como a designação dos seus membros.

6.bis. Aprovar ou rejeitar as solicitudes formuladas por colexiados/as, para que a Comissão Deontolóxica e de Ética emita relatórios ou atenda consultas em matéria de deontoloxía.

7. Outorgar distinções e prêmios, a concessão da nomeação de colexiado de honra e a concessão da medalha ao mérito colexial.

8. Propor à Assembleia a criação de novos prêmios e distinções.

9. A proposta e aprovação, de ser o caso, de suplementos de créditos.

10. A aprovação e proposta à Assembleia do projecto de orçamento de receitas e despesas e da liquidação de orçamentos.

11. Indicar ao secretário geral questões relativas à direcção dos serviços administrativos e do pessoal do Colégio, conforme as disposições destes estatutos.

12. O planeamento e determinação dos recursos económicos próprios e extraordinários da entidade colexial.

13. O estabelecimento dos conceitos e da quantidade máxima até a qual se poderá efectuar o pagamento de despesas previamente orçados, com a única conformidade do tesoureiro-contador e, de ser o caso, do secretário geral.

14. A regularização das despesas que ocasione o exercício dos cargos colexiais.

15. Em geral, a administração e a disposição de bens com a limitação que fixam estes estatutos e os orçamentos gerais.

16. A interpretação das normas destes estatutos.

17. Propor à Assembleia Geral a designação de auditor.

Artigo 24. Reuniões da Comissão Permanente

A Comissão Permanente reunir-se-á ordinariamente uma vez ao mês e extraordinariamente, quando as circunstâncias assim o aconselhem ou o solicitem três dos seus membros.

A convocação fá-la-á o secretário geral, por escrito, com quarenta e oito horas de antelação, depois de mandato do presidente, na qual assinalará o dia e a hora para a reunião em primeira e segunda convocação, a ordem do dia e o lugar da reunião. Em caso de urgência, a convocação poderá fazer-se com menor antelação e por qualquer meio de comunicação que permita acreditar o envio, a recepção e o conteúdo.

Durante a sessão somente se poderão tratar os assuntos da ordem do dia.

Qualquer membro da Comissão Permanente poderá solicitar a inclusão de determinados assuntos na ordem do dia, o que levará a efeito mediante comunicação escrita dirigida ao presidente, ao menos três dias antes de que seja cursada a convocação, fazendo constar o tema, antecedentes e documentação que considere.

Poderão debater-se e ser objecto de acordos na Comissão Permanente aqueles temas que, ainda que não fossem previamente incluídos na ordem do dia, pelas suas características peculiares sejam considerados de urgência e assim se acorde por maioria e para isso requerer-se-á a presença do todos os membros da Comissão Permanente.

Sem prejuízo do exposto, quando a urgência assim o aconselhe o presidente poderá incluir na ordem do dia algum assunto para tratar com uma antelação de 24 horas.

Os acordos adoptar-se-ão de igual maneira que nas sessões do Pleno e actuar-se-á igualmente com as actas das sessões e a executividade dos acordos.

Artigo 25. Competências da Comissão Permanente

São competências da Comissão Permanente da Junta Directiva:

1. Em matéria de colexiacións, acordar as altas e baixas.

2. A designação de colexiados honoríficos.

3. Autorizar as despesas por custas judiciais.

4. Resolver divergências profissionais entre colexiados.

5. Conceder o aprazamento no pagamento das quotas.

6. Acordar a abertura de informações prévias, de expedientes disciplinarios e a designação do instrutor e secretário dos procedimentos.

7. Acordar a baixa do colexiado nos casos de falta de pagamento de quotas.

8. Autorizar o cancelamento de sanções.

9. Propor-lhe ao Pleno a nomeação dos membros das comissões e de outros cargos de designação.

10. Propor-lhe ao Pleno as disposições e normas que procedam para a aplicação e o desenvolvimento destes estatutos.

Secção 2ª. Cargos da Junta Directiva

Artigo 26. Do presidente

O presidente velará pelo cumprimento das prescrições legais e regulamentares e dos acordos e disposições que ditem o Conselho Galego de Colégios de Médicos da Galiza, a Assembleia Geral e a Junta Directiva.

As disposições adoptadas no exercício das suas funções, segundo as faculdades que lhe confiren estes estatutos, deverão ser acatadas sem prejuízo das reclamações que contra elas procedam.

Ademais, corresponder-lhe-ão as seguintes funções:

1. Presidir todas as reuniões dos órgãos de governo colexial, ordinárias e extraordinárias, e qualquer outra reunião de colexiados a que assista.

2. Nomear as comissões por proposta, de ser o caso, do Pleno.

3. Convocar, abrir, dirigir e levantar as sessões.

4. Assinar as actas que lhe corresponda, depois de ser aprovadas.

5. Solicitar dos centros administrativos correspondentes os dados que necessite para cumprir os acordos dos órgãos de governo, e ilustrá-los nas suas deliberações e resoluções.

6. Autorizar o documento que aprove a Junta Directiva como comprovativo de que o facultativo está incorporado ao Colégio.

7. Autorizar os relatórios e comunicações que se dirijam às autoridades, corporações ou particulares.

8. Autorizar as contas correntes bancárias, as imposições que se façam e os talóns ou cheques para retirar quantidades.

9. Visar as certificações que expeça o secretário.

10. Aprovar os libramentos e as ordens de pagamento e livros contabilístico.

11. Velar com o maior interesse pela boa conduta profissional dos colexiados e pelo decoro do Colégio.

No orçamento colexial figurarão as partidas precisas para atender decorosamente as despesas de representação.

Artigo 27. Dos vice-presidentes

Os vice-presidentes levarão a cabo todas aquelas funções que lhes confira o presidente e assumirão as deste em caso de ausência, doença, abstenção ou recusación.

Vaga a Presidência, o vice-presidente primeiro exercerá a Presidência até a terminação do mandato.

O vice-presidente segundo levará a cabo as funções que lhe confira o presidente e assumirá as do vice-presidente primeiro em caso de ausência, doença, abstenção ou recusación deste. Vaga a Vice-presidência primeira, ocupará até a terminação do mandato.

O vice-presidente terceiro levará as funções que lhe confira o presidente.

Artigo 28. Do secretário geral

Independentemente das outras funções que derivem destes estatutos, das disposições vigentes e das ordens procedentes da Presidência, corresponde ao secretário geral:

1. Redigir e dirigir os ofício de citação para todos os actos do Colégio, segundo as ordens que receba do presidente e com a anticipação devida.

2. Redigir as actas da assembleia geral, assim como as das reuniões que realize a Junta Directiva, em pleno e em comissão permanente, com expressão dos membros que assistam, cuidando de que se copien, depois de aprovadas, no livro correspondente, e assinar com o presidente.

3. Levar os livros que se precisem para o melhor e mais ordenado serviço; deverá existir aquele em que se anotem as sanções que se lhes impõem aos colexiados.

4. Receber e dar conta ao presidente de todas as solicitudes e comunicações que se remetam ao Colégio.

5. Assinar com o presidente o documento acreditador de que o médico está incorporado ao Colégio.

6. Expedir as certificações que solicitem os interessados.

7. Redigir anualmente a memória que reflicta as vicisitudes de ano, que se deverá ler na assembleia ordinária.

8. Assumir a direcção dos serviços administrativos e do pessoal do Colégio conforme as disposições destes estatutos, e segundo as indicações acordadas pelo Pleno da Junta Directiva.

Artigo 29. Do vicesecretario geral

O vicesecretario, conforme acorde a Junta Directiva, auxiliará no trabalho o secretário e assumirá as suas funções em caso de ausência, doença, abstenção, recusación ou vacante.

Artigo 30. Do tesoureiro-contador

Corresponde-lhe ao tesoureiro-contador dispor o necessário para levar a termo a contabilidade do Colégio, assinando os cheques e talóns das contas correntes bancárias, assim como os libramentos e ónus, que serão autorizados com as assinaturas do presidente ou do secretário da Corporação.

Todos os anos formulará a conta geral de tesouraria, que submeterá à aprovação do Pleno da Junta Directiva e da Assembleia Geral. Além disso, redigirá o projecto de orçamento, que será aprovado pela Junta Directiva e pela Assembleia Geral, e subscreverá o balanço que se deduza da contabilidade, efectuando os arqueos que correspondam de uma maneira regular e periódica.

Artigo 31. Dos vogais

Os vogais participarão activamente no Pleno da Junta Directiva e corresponder-lhes-á, ademais, aquelas funções que lhes encomenda a Junta Directiva.

Artigo 31 bis. Da figura do gerente

Para dirigir, ordenar e coordenar a actividade e o funcionamento colexial poder-se-á contratar um gerente.

TÍTULO V

Regime eleitoral

Artigo 32

1. Os cargos da Junta Directiva proveranse mediante eleição directa e secreta –na qual têm direito a participar todos os colexiados incluídos no censo eleitoral– que se fechará o último dia do mês anterior à data de convocação de eleições.

Os colexiados que sejam pessoas jurídicas não terão direito de voto.

2. Para ser elixible como vogal será necessário estar colexiado e estar ao dia em todas as obrigações corporativas, não estar afectado por proibição ou incapacidade legal ou estatutária nem estar submetido a expediente. Para os demais cargos (presidente, vice-presidentes, secretário geral, vicesecretario geral e tesoureiro), ademais, será necessário estar no exercício da profissão.

3. O período de mandato dos membros da Junta Directiva será de quatro anos e poderão ser reeleitos.

Artigo 33

A convocação de eleições realizá-la-á a Junta Directiva antes de finalizar o mandato.

A dita convocação ser-lhes-á comunicada mediante circular a os/às colexiados/as, de maneira telemático, e publicado na sede electrónica do Colégio, tudo isso sem prejuízo de que se possa difundir nos médios de comunicação.

A convocação assinalará a data de votação e os prazos para a apresentação de candidaturas, que durará ao menos vinte dias naturais.

Em todo o caso, a votação será pessoal ou por correio.

Os candidatos deverão reunir os requisitos do artigo anterior e solicitá-lo por escrito à Junta Directiva. As solicitudes somente se poderão fazer candidatura conjunta e completa.

Artigo 34

Expirado o prazo de apresentação de candidaturas, a Junta Eleitoral reunir-se-á em sessão extraordinária e proclamará candidatos aqueles que reúnam os requisitos legais exixibles, considerando eleitos os que não tenham opoñentes.

Disso dar-se-á a os/às colexiados.

Artigo 35

O desenvolvimento do processo eleitoral ajustar-se-á ao seu próprio e específico regulamento que aprove a Junta Directiva.

Artigo 36

Os membros das juntas directivas cessarão pelas causas seguintes:

a) Expiración ou termo do prazo para o qual foram eleitos.

b) Renuncia do interessado.

c) Nomeação para um cargo do Governo, ou da Administração pública central, autonómica, local ou institucional, de carácter executivo.

d) Condenação por sentença firme que comporte inabilitação para cargos públicos.

e) Sanção disciplinaria por falta grave ou muito grave.

f) Perda das condições de elixibilidade.

Artigo 37

O Conselho Galego adoptará as medidas que considere convenientes para completar provisionalmente, com os colexiados mais antigos, a Junta Directiva quando se produza a demissão de mais da metade dos cargos.

Esta junta provisória, assim constituída, exercerá as suas funções até que tomem posse os designados em virtude de eleição, que se convocará no prazo máximo de trinta dias.

Quando não se dê o suposto antes previsto, as vaga cobrir-se-ão de forma regulamentar; enquanto, a Junta Directiva poderá designar os colexiados que devam substituir temporariamente os cesantes. Essa designação não poderá ser superior a um ano e, em caso de restar de mandato mais tempo, convocar-se-ão eleições aos cargos.

Ao cobrir-se qualquer destes cargos por eleição, a duração do mandato atingirá somente até o próximo período eleitoral.

TÍTULO VI

Órgãos de participação e asesoramento

Artigo 38

Por instância ou por iniciativa da Junta Directiva ou dos colexiados que partilhem um modo de exercício profissional ou tenham em comum uma problemática ou tenham qualquer tipo de inquietude, poder-se-á acordar a criação de um órgão de participação ou de asesoramento com a denominação que para o efeito se determine.

Os órgãos de participação e asesoramento poderão exercer as funções delegar que o Pleno da Junta Directiva lhes atribua, aténdose ao estabelecido no acordo de delegação.

É dever dos colexiados participar e colaborar com os órgãos aos cales pertença.

Constitui função primordial destes órgãos asesorar e colaborar com os órgãos de governo do Colégio em todos aqueles assuntos relacionados com o âmbito de cada um deles.

A constituição, funções e o seu regime de funcionamento virão definidos no seu respectivo regulamento, que será aprovado pelo Pleno da Junta Directiva.

TÍTULO VII

Da ética, deontología e qualidade assistência

Artigo 39

Como órgão assessor, consultivo e de estudo em matéria de deontoloxía médica existirá uma Comissão Deontolóxica e de Ética cujos membros serão designados pelo Pleno da Junta Directiva.

Pelo carácter das funções que comporta ser membro desta comissão, os membros que a integrem deverão possuir a suficiente formação e habilidades nos âmbitos da clínica, a ética, a deontoloxía ou o direito sanitário.

O tempo de mandato de cada comissão deontolóxica e de ética será de quatro anos a partir da tomada de posse. De se produzir vacante, fá-se-á nova designação para cobrí-la até esgotar o mandato.

São requisitos para ser membro desta comissão:

– Ser colexiado.

– Não estar sancionado nem submetido a expediente disciplinario.

– Não ser membro da Junta Directiva.

A Junta Directiva também poderá designar como membro da Comissão qualquer pessoa que, não sendo médico colexiado, tenha formação, conhecimentos e experiência nas matérias incluídas no âmbito de trabalho e estudo da Comissão. Em todo o caso, o número de membros médicos colexiados sempre será maior que o de membros não médicos.

Para questões ou matérias específicas, a Comissão poderá pedir o asesoramento e mesmo a assistência às suas sessões de especialistas ou profissionais não membros.

Artigo 40

A Comissão elegerá dentre os seus membros médicos colexiados um presidente e um secretário, de ser o caso, um vice-presidente e um vicesecretario.

Os acordos tomar-se-ão por maioria de assistentes, com voto de qualidade do presidente em caso de empate. Salvo em relatórios ou ditames sobre questões disciplinarias, que será necessário o voto favorável da maioria dos membros da Comissão.

De cada sessão, cuja convocação lhe corresponde ao presidente, levantar-se-á a acta que será assinada por aquele e o secretário, e uma cópia desta será remetida à Junta Directiva do Colégio.

Artigo 41

1. São funções da Comissão Deontolóxica e de Ética:

– Asesorar a Junta Directiva em todos aqueles assuntos em que esta considere oportuno o seu ditame.

– Elaborar relatórios, realizar propostas ou recomendações e redigir documentos destinados à colexiación sobre temas vinculados à deontoloxía e à ética que se considerem importantes ou de actualidade, ou que pela sua especial peculiaridade assim se considere oportuno.

2. Será preceptivo o seu relatório nos seguintes supostos:

– Em todas aquelas questões em que, por afectar a deontoloxía médica, devam aplicar-se os princípios contidos no Código Deontolóxico.

– Previamente à imposição de qualquer tipo de sanção a um colexiado.

3. A Comissão Deontolóxica e de Ética entregar-lhe-á à Junta Directiva os seus ditames e relatórios sobre todas as denúncias e questões que lhe sejam apresentadas com os limites do a respeito da intimidai das pessoas e à legislação sobre protecção de dados de carácter pessoal.

Artigo 42

A Comissão Deontolóxica e de Ética emitirá relatórios e atenderá consultas que possam formular os colexiados em matéria de deontoloxía, depois de aprovação da solicitude pelo Pleno de Junta Directiva.

Artigo 43

No âmbito do desenvolvimento e exercício das suas funções, os membros da Comissão Deontolóxica e de Ética observarão os limites do Código de Deontoloxía vigente e do ordenamento jurídico em geral.

TÍTULO VIII

Das humanidades médicas

Artigo 44. Instituto de Humanidades Médicas

As actividades na área de humanidades canalizar-se-ão através de um Instituto ou de uma Fundação de Humanidades Médicas que promocionará, potenciará e realizará todas aquelas actividades relacionadas com a tradição humanística médica.

TÍTULO IX

Da colexiación

Artigo 45. Obrigatoriedade da colexiación

1. Será requisito indispensável para o exercício da profissão médica na província da Corunha, em qualquer das suas modalidades, a incorporação prévia ao Colégio Oficial de Médicos da província nos termos estabelecidos na normativa reguladora sobre obrigatoriedade de colexiación.

2. De toda a inscrição, alta ou baixa, dar-se-á imediata conta ao Conselho Galego de Colégios Oficiais de Médicos.

3. Aos profissionais que, pertencendo a diferente colégio, exerçam na província da Corunha, o Colégio não lhes poderá exixir comunicação nem habilitação nenhuma, nem o pagamento de contraprestações económicas diferentes daquelas que lhes exixir habitualmente aos seus colexiados pela prestação dos serviços de que sejam beneficiários e que não estejam cobertos pela quota colexial.

No caso de deslocamento temporário de um profissional de outro Estado membro da União Europeia, para exercer nesta província precisar-se-á uma comunicação prévia ao Colégio, e isso sem prejuízo do disposto na normativa vigente em aplicação do direito comunitário, relativa ao reconhecimento de qualificações.

Para o exercício efectivo da função de controlo da actividade dos colexiados adoptarão os sistemas de cooperação administrativa entre autoridades competente, previstos na Lei 17/2009, de 23 de novembro, sobre livre acesso às actividades de serviços e o seu exercício.

4. Percebe-se como obrigatória a pertença ao Colégio onde se exerça a profissão com carácter habitual.

Artigo 46. Solicitudes de colexiación

1. Para ser admitido no Colégio Oficial de Médicos da Corunha juntará à solicitude o correspondente título profissional original ou testemunho notarial deste mesmo, documento nacional de identidade ou documento de identidade equivalente em caso de cidadão comunitário ou estrangeiro, três fotografias tamanho carné e o resto de documentos ou requisitos administrativos requeridos pela normativa ad hoc.

2. Quando o solicitante proceda de outra província deverá apresentar, ademais, certificar de baixa expedido pelo Colégio de origem, utilizando o modelo estabelecido para o efeito no qual se expresse que está ao dia no pagamento das quotas colexiais e que não está inabilitar temporária ou definitivamente para o exercício da profissão.

3. O solicitante fará constar se se propõe exercer a profissão, lugar em que o vai fazer e modalidade daquela, e achegará os títulos de especialista oficialmente expedidos, reconhecidos ou homologados pelo ministério competente em matéria de educação se vai exercer como médico especialista.

4. A Junta Directiva acordará, no prazo de um mês, o que considere pertinente verbo da solicitude de inscrição, efectuará neste prazo as comprovações que acredite necessário e poderá solicitar do solicitante documentos ou esclarecimentos complementares.

5. Para o suposto caso dos médicos recentemente escalonados que não recebessem o título que habilite para o exercício da profissão de médico, a Junta Directiva concederá uma colexiación transitoria e temporária com a condição de que o interessado presente um certificado da universidade que justifique ter abonado os direitos de expedição do título correspondente, o qual terá a obrigação de apresentar no Colégio, para o seu registro, quando lhe seja facilitado. Transcorrido um ano, a colexiación provisória caducará e o interessado poderá solicitar a sua renovação.

6. Para a colexiación de médicos estrangeiros observar-se-á o que determinem as disposições vigentes.

7. Quando se trate de uma sociedade profissional, ademais de acreditar a inscrição prévia no Registro Mercantil, a solicitude constará dos seguintes dados:

a) Denominação ou razão social e domicílio da sociedade.

b) Data e nota identificativo da escrita pública de constituição e notário autorizante, e duração da sociedade se se constituísse por um tempo determinado.

c) A actividade ou actividades profissionais que constituam o objecto social.

d) Identificação dos sócios profissionais e não profissionais e, em relação com aqueles, número de colexiado e colégio profissional de pertença.

e) Identificação das pessoas que se encarreguem da administração e representação, expressando a condição de sócio profissional ou não de cada uma delas.

A sociedade inscreverá no Registro de Sociedades Profissionais que se constitui no Colégio e que se regula por um regulamento próprio, aprovado pela Assembleia de colexiados.

8. Sempre que as circunstâncias tecnológicas e documentários e permitam, os trâmites para a colexiación poderão fazer-se através do portelo único.

Artigo 47. Denegação de colexiación e recursos

1. A solicitude de colexiación será recusada nos seguintes casos:

a) Quando os documentos apresentados com a solicitude de receita sejam insuficientes e ofereçam dúvidas sobre a sua legitimidade e não se completassem ou emendasen no prazo assinalado para o efeito, ou quando o solicitante falsease os dados e documentos necessários para a sua colexiación.

b) Quando o peticionario não acredite ter satisfeito as quotas de colexiado no colégio de origem.

c) Quando fosse condenado, por sentença firme, que no momento da solicitude inabilitar para o exercício profissional.

d) Quando fosse expulso de outro colégio sem ter sido rehabilitado.

e) Quando, ao formular a solicitude, se encontrasse suspenso do exercício da profissão em virtude de sanção disciplinaria imposta no seio da Organização Médica Colexial.

Obtida a rehabilitação ou desaparecidos os obstáculos que se opuseram à colexiación, esta deverá ser aceite pelo Colégio sem dilação nem escusa nenhuma.

2. Se a Junta Directiva acorda recusar a colexiación pretendida, notificar-lhe-á ao interessado o acordo, que deverá ser motivado.

3. Contra o acordo em que se recuse a colexiación, poderá o interessado formular recurso de alçada ante o Conselho Galego de Colégios Oficiais de Médicos. Esgotada a via administrativa, ficará aberta a via judicial.

Artigo 48. Trâmites posteriores à admissão

Admitido o solicitante no Colégio Oficial de Médicos da Corunha, expedir-se-lhe-á o cartão de identidade correspondente e dar-se-á da sua inscrição ao Conselho Galego no modelo de ficha normalizada que este estabeleça. Além disso, abrir-se-á um expediente no qual se consignarão os seus antecedentes e a actuação profissional. O colexiado estará obrigado a facilitar em todo momento os dados precisos para manter actualizados os ditos antecedentes.

Artigo 49. Colexiación de ofício

1. Quando um médico esteja a exercer a profissão sem a obrigatória incorporação a um colégio oficial, este poderá proceder, de ofício, à sua colexiación, depois de instrução do correspondente procedimento, sempre que cumpra com as condições necessárias para a sua receita, determinadas neste estatuto.

2. Com carácter prévio à resolução do procedimento deverá outorgar-lhe trâmite de audiência. Para a comprovação do cumprimento das condições de receita, o Colégio poderá solicitar quanta informação, dados ou documentos estejam ao dispor das administrações públicas, nos termos prescritos pelos artigos 141 e 142 da Lei 40/2015, de 1 de outubro, de regime jurídico do sector público.

3. O prazo máximo para resolver e notificar é de seis (6) meses. A resolução que adopte a Junta Directiva notificar-se-lhe-á ao interessado, quem poderá interpor contra ela os recursos procedentes.

4. A notificação da resolução pela que, de ser o caso, se acorde a receita no Colégio determinará a imediata sujeição do profissional à normativa colexial, assim como a assunção de todas as obrigações derivadas da condição de colexiado.

5. Todo o anterior se percebe sem prejuízo da responsabilidade em que incorrer, derivada da infracção do dever legal de colexiación.

Artigo 50. Classes de colexiados

1. Para os fins destes estatutos, os colexiados classificam-se em:

a) Com exercício.

b) Sem exercício.

c) Honoríficos.

d) De honra.

2. Serão colexiados com exercício quantos pratiquem a medicina em qualquer das suas diversas modalidades de exercício livre ou de exercício por conta alheia.

3. Serão colexiados sem exercício aqueles médicos que não exerçam a profissão.

4. Serão colexiados honoríficos e, portanto, exentos de pagar as quotas colexiais, os médicos que cessem de maneira definitiva no exercício da profissão. Devem estar ao dia nas quotas colexiais e ser aprovados nesta condição honorífica pela Junta Directiva.

5. Quando, pelos seus relevantes méritos, o colexiado se faça credor de superior distinção, poderá ser elevado à consideração de colexiado de honra.

Além disso, poderá ser nomeada colexiado de honra toda a pessoa que, pelos seus méritos, assim acorde a Junta Directiva.

Artigo 51. Distinções e prêmios

1. O Colégio Oficial de Médicos da Corunha, por própria iniciativa, poderá outorgar distinções e honras de diferente categoria conforme os merecementos atingidos na ordem corporativa e/ou profissional por aquelas pessoas que se fizessem credores deles.

Para tal fim, poder-se-á constituir no seio do Colégio uma comissão, denominada de Honras e Prêmios, cujos membros serão designados pela Junta Directiva e que terá a seguinte composição: presidente, secretário, três vogais e quem fosse distinguido com a mais alta distinção colexial.

Todos os seus membros actuarão com voz e voto. O seu mandato concluirá com o da Junta Directiva que os nomeasse. A Comissão reunir-se-á quanto assim o acorde a Junta Directiva e, em todo o caso, ao menos uma vez ao ano, por convocação do seu presidente. O secretário levantará a acta das reuniões e remeter-lha-á para a sua tramitação correspondente à Junta Directiva, que decidirá definitivamente.

A concessão da mais alta distinção colexial a pessoas ou instituições de qualquer natureza ou sector que se destaquem pelo seu apoio ou defesa dos interesses da Corporação ficará à margem da intervenção da Comissão de Honras e Prêmios.

2. O Pleno da Junta Directiva poderá nomear colexiado ad honorem, sem efeitos colexiais, aquelas pessoas, médicos ou não, que realizassem um labor relevante e meritorio em relação com a profissão médica.

3. O Colégio Oficial de Médicos da Corunha poderá nomear como presidente/a de honra deste, aquela pessoa que se fizesse credora pelos merecementos atingidos e pela dedicação consagrada ao Colégio, em opinião do Pleno da Junta Directiva.

A Assembleia Geral será o órgão competente para decidir a nomeação do presidente/a de honra, depois de proposta do Pleno da Junta Directiva.

O Pleno da Junta Directiva estabelecerá as funções de o/da presidente/a de honra.

Artigo 52

1. Para os colexiados de honra estabelecem-se três categorias de prêmios, que terão carácter anual:

– Medalha de ouro e brilhantes e pergamiño.

– Medalha de ouro e pergamiño.

– Medalha de prata e pergamiño.

Para outorgar estas nomeações valorar-se-á o labor relevante e meritorio das pessoas ou instituições que se pretenda distinguir, quaisquer que sejam as suas actuações a favor ou em defesa da classe médica em geral ou da medicina, mas singularmente serão tidos muito em conta os seguintes merecementos: o exercício profissional exemplar, a actividade consagrada à defesa da ética profissional, a actividade que se destaque pelo apoio aos altos interesses da corporação médica provincial, os actos médicos individualizados quando tenham extraordinária relevo científica, profissional, social ou humana.

Cada ano só se poderá conceder um máximo de duas insígnias de ouro e brilhantes. Discricionariamente determinar-se-á a categoria outorgada.

2. Distinções:

– Insígnia de ouro e pergamiño aos colexiados mais antigos.

– Insígnia de prata e pergamiño aos colexiados honoríficos.

3. As insígnias e os pergamiños terão o desenho que determinará a Junta Directiva de acordo com os critérios de identidade corporativa que se aprovem em cada momento.

Artigo 53

A concessão fá-se-á pública pelos médios de difusão colexiais e outorgar-se-á a nomeação ao distinguido com a maior solenidade.

Levar-se-á um registro especial de colexiados de honra que conterá as pessoas que se distinguiram, fazendo constar o número de ordem da nomeação e o nome da pessoa física ou jurídica a cujo favor se tomasse o acordo.

Artigo 54

Depois de acordo da Assembleia Geral, poderão criar-se outras distinções e prêmios para a recompensa e estímulo de honra, prestígio e dedicação aos altos valores que comporta o exercício da medicina.

Artigo 55. Direitos dos colexiados

1. Os colexiados terão os seguintes direitos:

a) Participar na gestão corporativa e, portanto, exercer o direito de pedido, o de voto e ao acesso aos postos e cargos directivos, mediante os procedimentos e com os requisitos estabelecidos nestes estatutos colexiais.

b) Ser defendidos, por pedido próprio, pelo Colégio ou pelo Conselho Galego, quando sejam vexados ou perseguidos com motivo do exercício profissional.

c) Ser representados e apoiados pelo Colégio, o Conselho Galego e a Assessoria Jurídica quando necessitem apresentar reclamações fundadas à autoridade, tribunais, entidades públicas ou privadas e em quantas divergências surjam em ocasião do exercício profissional; serão por conta do colexiado solicitante as despesas e as custas jurídicas que o procedimento ocasione, salvo decisão contrária da Junta Directiva ou do Conselho Galego.

d) Não suportar outros ónus corporativos que as assinaladas pelas leis, estes estatutos ou as validamente acordadas.

2. Para o exercício do direito de sufraxio activo e pasivo será indispensável ser pessoa física colexiada.

Artigo 56. Deveres dos colexiados

Os colexiados terão os seguintes deveres:

a) Cumprir o disposto nos estatutos e as decisões dos órgãos do Colégio provincial e do Conselho Galego, sem prejuízo de interpor os recursos que procedam.

b) Estar ao dia no pagamento das quotas colexiais.

c) Levar com a máxima lealdade as relações com o Colégio e com os outros colexiados, e comunicar-lhe a aquele qualquer vejação ou atropelamento a um colega no exercício profissional, de que tenham notícia, ou os que recebesse em por sim de outros colegas.

d) Comunicar ao Colégio os cargos que ocupem em relação com a sua profissão e especialidades que exerçam com o seu título correspondente, para efeitos de constância nos seus expedientes pessoais, assim como qualquer outro dado que lhes seja solicitado.

e) Comunicar igualmente as suas mudanças de residência ou domicílio.

f) Cumprir qualquer requerimento que lhes faça o Colégio ou o Conselho Galego e, especificamente, prestar apoio às comissões a que fossem incorporados.

g) Tramitar por conduto do Colégio, que lhes dará curso, com preceptivo relatório, toda o pedido ou reclamação que deva formular ao Conselho Galego.

h) Certificar o estado de saúde ou doença ou do grau de incapacidade ou a defunção exclusivamente em impressos oficiais editados pela Organização Médica Colexial, de conformidade com a normativa vigente.

i) Cumprir com as normas de deontoloxía aprovadas para o efeito.

j) Dar conta ao Colégio das denúncias ou queixas que formule ou pretenda formular contra algum colega ante qualquer autoridade sanitária, administrativa ou judicial.

k) Inscrever no Registro Público de Profissionais Sanitários e comprometer à actualização permanente dos seus dados,, nas condições fixadas pela normativa aplicável.

Artigo 57. Proibições

Ademais das proibições assinaladas no Código Deontolóxico, de rigorosa observancia, e do estabelecido nos artigos anteriores, todo colexiado se absterá de:

a) Oferecer a eficácia garantida de procedimentos curativos ou de meios pessoais que não recebessem a consagração científica ou profissional.

b) Tolerar, encobrir ou colaborar com quem, sem possuir o título que habilite para o exercício da profissão de médico, trate de exercer a profissão, pratique ou praticasse o intrusionismo.

c) Utilizar como receita impressos que levem anúncios ou signos de preparados farmacêuticos, nomes de casas produtoras ou qualquer outra indicação que possa servir de publicidade.

d) Pôr-se de acordo com qualquer outra pessoa ou entidade para alcançar fins utilitarios que sejam ilícitos ou atentem contra a correcção profissional.

e) Vender-lhes ou administrar aos clientes, utilizando a sua condição de médico, drogas, ervas medicinais, produtos farmacêuticos ou especialidades próprias.

f) Prestar-se a que o seu nome figure como director facultativo, colaborador ou assessor de centros de curação, indústrias ou empresas relacionadas com a medicina, que não dirijam ou asesoren pessoalmente ou que não se ajustem às leis vigentes e ao Código Deontolóxico.

g) Aceitar remunerações ou benefícios directos ou indirectos, em qualquer forma, da indústria farmacêutica ou de firmas de material técnico e científico de utilidade diagnóstica e farmacêutica, balneares, sociedades, de águas minerais ou medicinais, ópticas, etc., em conceito de comissão, como acção propagandística ou como provedor de clientes, ou por outros motivos que não sejam de trabalhos encomendados de conformidade com as normas vigentes.

h) Empregar, para o tratamento dos seus enfermos, médios ou produtos não controlados cientificamente e simular ou fingir a aplicação de elementos diagnósticos e terapêuticos.

i) Realizar práticas dicotómicas.

j) Desviar os enfermos das consultas públicas de qualquer índole para a consulta privada com fins interessados.

k) Permitir-lhes o uso da sua clínica a pessoas que, mesmo possuindo o título de licenciado ou doutor em Medicina, não fossem dadas de alta no Colégio.

l) Exercer a medicina quando se evidencien manifestamente alterações orgânicas, psíquicas ou hábitos tóxicos que o/a incapaciten para o dito exercício, depois de reconhecimento médico pertinente, ou encobrir aqueles que exerçam baixo essas condições.

m) Colaborar com envio de pacientes, ou de qualquer outra forma, em actividades propiciatorias do intrusionismo médico.

Artigo 58. Divergências entre colexiados

As diferenças de carácter profissional que possam surgir entre colexiados serão submetidas em primeira instância a obter uma resolução da Junta Directiva ou, de ser o caso, do Conselho Galego, se se trata de colexiados pertencentes a diferentes províncias ou membros da Junta Directiva.

Artigo 59. Perda da condição de colexiado

A condição de colexiado perder-se-á:

a) Por falecemento.

b) Por baixa voluntária em caso de não exercício.

c) Por condenação firme que comporte como pena principal ou accesoria a de inabilitação para o exercício da profissão.

d) Por sanção firme de expulsión do Colégio, acordada em expediente disciplinario.

Em todo o caso, a perda da condição de colexiado não libertará o interessado do cumprimento das obrigações vencidas.

A perda da condição de colexiado será acordada pela Junta Directiva em resolução motivada.

TÍTULO X

Regime económico e financeiro

Artigo 60. Competências

A economia do Colégio é independente da de outros organismos da organização médica colexial, pois é autónomo na gestão e administração de bens e livre de adquirir compromissos de índole económica.

O património e os recursos do Colégio serão administrados pela sua Junta Directiva. O tesoureiro exercerá funções de ordenador de pagamentos, cujas ordens estarão autorizadas pelo presidente.

Artigo 61. Confecção e liquidação do orçamento

Anualmente, o tesoureiro-contador confeccionará o projecto de orçamento de receitas e despesas e submeterá à aprovação do Pleno da Junta Directiva e da Assembleia Geral, juntamente com a liquidação do correspondente ao exercício passado.

Quinze dias antes da realização da assembleia, ficarão ao dispor dos seus membros a liquidação e o balanço dos orçamentos referidos com os seus comprovativo de receitas e despesas efectuadas.

Artigo 62. Recursos económicos

Os recursos do Colégio Oficial de Médicos da Corunha serão de carácter ordinário e extraordinário.

1. Serão recursos ordinários:

a) Os rendimentos dos bens e direitos que constituem o seu património.

b) Os direitos que se estabeleçam para a elaboração remunerar de relatórios, ditames, estudos, reconhecimentos de assinaturas e outros serviços.

c) Os direitos de incorporação ou habilitação, se se estabelecem, as quotas ordinárias e extraordinárias, incluídas as derramas, a participação atribuída aos certificar, os sê-los autorizados e os impressos de carácter oficial.

d) O libramento de certificações fidedignas.

e) Os direitos de intervenção profissional.

f) Qualquer outro que, legalmente, se possa assimilar aos anteriores.

2. Serão recursos extraordinários:

a) Os donativos ou subvenções de procedência pública ou privada.

b) Os bens que, a título hereditario ou por qualquer outra causa, sejam incorporados ao património colexial.

c) Os que provam das sanções económicas.

d) Qualquer outro que seja legalmente possível e que não constitua recurso ordinário.

Artigo 63. Quotas de entrada

Os colexiados satisfarão, ao inscrever no Colégio, uma quota de entrada cujo importe não poderá superar em nenhum caso os custos associados à tramitação da inscrição.

Artigo 64. Quotas ordinárias

Os colexiados com ou sem exercício estão obrigados a satisfazer as quotas fixadas.

Não se poderá livrar certificação colexial, nem sequer de baixa, ao colexiado moroso.

A Junta Directiva está facultada para conceder o aprazamento de pagamento de quotas e débito nas condições que acorde em cada caso particular.

Artigo 65. Quotas extraordinárias

Por acordo da Assembleia Geral poderão estabelecer-se quotas extraordinárias que serão satisfeitas obrigatoriamente pelos colexiados. Estas poderão ser únicas, em forma de derrama, ou periódicas, pelo tempo que se determine.

Artigo 66. Recadação de quotas

A quota de entrada abonará no momento da inscrição no Colégio. As quotas ordinárias e as extraordinárias, de ser o caso, cobrar-se-ão trimestralmente mediante domiciliación bancária.

Artigo 67. Despesas

a) As despesas de Colégio serão os necessários para o sostemento dos serviços, sem que se possa efectuar pagamento nenhum não previsto no orçamento aprovado, salvo casos justificados, nos cales, e tendo em conta as disposições de tesouraria, a Junta Directiva poderá acordar a habilitação de um suplemento de crédito.

b) Sem a autorização expressa do presidente ou do tesoureiro não se poderá realizar despesa nenhum.

Na caixa do Colégio existirá a quantidade necessária para fazer frente aos seus pagamentos, e estes negociar-se-ão, sempre que seja possível, com uma entidade bancária.

c) As despesas que ocasione o exercício dos cargos colexiais serão abonados pelo Colégio nas quantias e condições que regule o Pleno da Junta Directiva. Observar-se-á o mesmo critério nos supostos em que quaisquer colexiado seja designado pelo órgão de governo do Colégio para a realização da função concreta que se lhe designe.

d) Poder-se-á acordar o estabelecimento de uma remuneração fixa aos membros da Junta Directiva que assim se considere pela sua específica e habitual dedicação ao cargo.

Artigo 68. Destino dos bens em caso de disolução

Em caso de disolução do Colégio Oficial de Médicos da Corunha, nomear-se-á uma comissão liquidadora, a qual, em caso que haja bens e valores sobrantes, depois de satisfazer as dívidas, lhes adjudicará estes aos organismos que o substituam, à Fundação Hipocrática para a Saúde ou às entidades benéficas e de previsão social dos médicos, preferentemente dentro do seu âmbito territorial.

TÍTULO XI

Certificado médicos oficiais

Artigo 69

Os médicos colexiados deverão utilizar, para certificar, os impressos oficiais editados e distribuídos para tal fim, de conformidade com a normativa vigente. O Colégio velará pelo cumprimento estrito da sua aplicação e inspeccionará o seu uso, e adoptará as medidas pertinente em caso de irregularidades.

TÍTULO XII

Regime disciplinario

Artigo 70. Princípios gerais

1. Os colexiados incorrer em responsabilidade disciplinaria nos supostos e circunstâncias estabelecidos nestes estatutos.

2. O regime disciplinario estabelecido nestes estatutos percebe-se sem prejuízo das responsabilidades de qualquer outra ordem em que os colexiados possam incorrer.

3. Não se poderão impor sanções disciplinarias senão em virtude de expediente instruído para o efeito, conforme o procedimento estabelecido neste capítulo. Contudo, não será preceptiva a instrução prévia de expediente para a imposição de sanções motivadas pela comissão de faltas qualificadas de leves, depois de audiência do interessado.

4. A potestade sancionadora corresponde-lhe à Junta Directiva do Colégio Oficial de Médicos da Corunha. Contudo, o axuizamento e a sanção das faltas cometidas pelos membros da Junta Directiva serão competência do Conselho Galego.

5. Os acordos sancionadores serão imediatamente executivos, sem prejuízo dos recursos que procedam. Contudo, em caso que a dita execução possa ocasionar prejuízos de impossível ou difícil reparação, o organismo sancionador poderá acordar, de ofício ou por instância de parte, a suspensão de execução do acordo impugnado.

6. O Colégio dará conta imediata ao Conselho Galego de Colégios Médicos e ao Conselho Geral de Colégios Oficiais de Médicos de todas as sanções que imponha por faltas graves ou muito graves, com remissão de um extracto do expediente.

7. As sociedades profissionais registadas no Registro do Colégio ficam, além disso, submetidas ao regime disciplinario regulado neste título.

Artigo 71. Faltas disciplinarias

As faltas disciplinarias classificar-se-ão em leves, graves e muito graves.

1. São faltas leves:

a) O não cumprimento das normas estabelecidas sobre documentação colexial ou que devam ser tramitadas pelo seu conduto.

b) A neglixencia em comunicar ao Colégio as vicisitudes profissionais para a sua anotação no expediente pessoal.

c) A desatenção a respeito dos requisitos ou pedidos de relatórios solicitados pelo Colégio.

2. São faltas graves:

a) Não corresponder à solicitude de certificação ou informação derivada da assistência, nos termos éticos, quando isso suponha um prejuízo para o enfermo.

b) O abuso manifesto nos honorários.

c) A desatenção a respeito dos requisitos ou pedidos de relatório solicitados pelo Colégio que, ademais, comporte um prejuízo ou dano à instituição ou a terceiras pessoas.

d) A indisciplina deliberadamente rebelde face aos órgãos de governo colexiais e, em geral, a falta grave de respeito devido a aqueles.

e) Os actos e omissão que atentem contra a moral, decoro, dignidade, prestígio e honorabilidade da profissão, ou sejam contrários ao respeito devido aos colexiados.

f) A infracção grave do segredo profissional, por culpa ou neglixencia, com prejuízo para terceiros.

g) O não cumprimento das normas sobre restrição de estupefacientes e a exploração de toxicomanías.

h) Exercer ou ter exercido sem estar colexiado.

i) O não cumprimento das funções como membro de órgão instrutor de procedimentos disciplinarios.

j) A actuação como sócio profissional numa sociedade profissional quando se incorrer em causa de incompatibilidade ou inabilitação.

k) A actuação da sociedade profissional com não cumprimento do ordenamento profissional e deontolóxico.

l) A reiteração das faltas leves durante o ano seguinte à sua sanção.

m) A emissão de relatórios ou expedição de certificados com falta à verdade.

n) Atribuir-se uma competência ou título que não se possui.

3. São faltas muito graves:

a) Qualquer conduta constitutiva de delito doloso em matéria profissional.

b) A violação dolosa do segredo profissional.

c) O atentado contra a dignidade das pessoas com ocasião do exercício profissional.

d) A desatenção, maliciosa ou intencionada, dos enfermos.

e) A reiteração das faltas graves durante os dois anos seguintes à sua sanção.

4. O não cumprimento dos deveres estabelecidos no artigo 56 destes estatutos, a incursão em qualquer das proibições assinaladas no artigo 57 ou o não cumprimento das normas do Código Deontolóxico, que não estejam especificados nos números 1, 2 e 3, serão qualificados por similitude aos incluídos nos números citados deste artigo.

Será ouvida a Comissão Deontolóxica, em todo o caso, antes de impor-se qualquer sanção.

Artigo 72. Sanções disciplinarias

1. Por razão das faltas a que se refere o artigo precedente, podem impor-se as seguintes sanções:

a) Amonestação privada.

b) Apercebimento mediante ofício.

c) Suspensão temporária do exercício profissional.

d) Expulsión do Colégio.

e) Sanção económica até 6.000 €.

2. As faltas leves serão sancionadas com amonestação privada e/ou coima, ou apercebimento mediante ofício e/ou coima. Estas sanções serão impostas por acordo da Junta Directiva.

3. A comissão de falta qualificada de grave sancionar-se-á com suspensão do exercício profissional por um tempo inferior a um ano e/ou coima.

4. A comissão de falta qualificada como muito grave sancionar-se-á com suspensão do exercício profissional por um tempo superior a um ano e inferior a dois e/ou coima.

5. A sanção de expulsión do Colégio comportará a inabilitação para incorporar-se a qualquer outro enquanto não seja expressamente autorizado pelo Conselho Galego. Esta sanção somente se poderá impor pela reiteração de faltas muito graves, e o acordo que determine a sua imposição deverá ser adoptado pelo Pleno da Junta Directiva, com a assistência das duas terceiras partes dos membros correspondentes deste, e a conformidade da metade daqueles que o integram.

O cobramento da sanção que consista em coima será efectivo mediante requerimento ao sancionado, ao qual se lhe concederá um prazo de trinta dias para fazer efectivo o seu montante. Transcorrido este, o presidente do Colégio, depois de acordo da Comissão Permanente, instará o procedimento judicial correspondente para obter o pagamento devido incrementado com os juros correspondentes. Em todo o caso, o montante da sanção poderá ser deduzido do aboação que, por qualquer conceito, tenha que perceber do Colégio.

6. Para a imposição de sanções, deverá o Colégio escalonar a responsabilidade do inculpado em relação com a natureza da infracção cometida, transcendência desta e demais circunstâncias modificativas da responsabilidade, e terá potestade para impor a sanção adequada, se for mais de uma a que se estabeleça para cada tipo de faltas.

7. Em caso de sanção por falta muito grave que afecta o interesse geral, poder-se-á dar publicidade na imprensa colexial.

Artigo 73. Extinção da responsabilidade disciplinaria

1. A responsabilidade disciplinaria extinguir-se-á:

a) Por morte do inculpado.

b) Por cumprimento da sanção.

c) Por prescrição da falta.

d) Por prescrição das sanções ou por acordo do Colégio, ratificado pelo Conselho Galego.

2. As anotações de sanções serão canceladas definitivamente sempre que, uma vez cumprida a sanção, os colexiados observem boa conduta depois de transcorrido um ano para as leves, três anos para as graves e cinco anos para as muito graves.

3. As faltas leves prescreverão aos seis (6) meses; as graves, uma vez transcorrido um (1) ano, e as muito graves, aos dois (2) anos.

O prazo de prescrição das infracções começará a contar desde o dia da comissão da infracção. No caso de infracções continuadas ou permanentes, o prazo começará a contar desde que finalizasse a conduta infractora.

A prescrição das infracções interromperá pela iniciação por parte do Colégio, com conhecimento do interessado, de um procedimento disciplinario.

4. As sanções impostas por faltas muito graves prescreverão aos duos (2) anos, as impostas por faltas graves, ao ano, e as impostas por faltas leves, aos seis (6) meses. O prazo de prescrição da sanção por falta de execução da mesma começará a contar desde o dia seguinte a aquele em que adquira firmeza a resolução sancionadora.

Interromperá a prescrição da sanção a iniciação, com conhecimento do interessado, do procedimento de execução, e voltará transcorrer o prazo se aquele está paralisado durante mais de um mês por causa não imputable ao infractor.

Artigo 74. Competência

As faltas leves serão corrigidas pelo presidente do Colégio, por acordo da Junta Directiva, de conformidade com o previsto no artigo 72.2.

A sanção das restantes faltas será da competência da Junta Directiva, depois de instrução de um expediente disciplinario e conforme o procedimento que se regula no artigo seguinte.

No caso de presumíveis faltas cometidas por colexiados de outras províncias, o expediente tramitar-se-á e resolverá no Colégio onde se cometesse, e comunicarásello ao da sua procedência através do Conselho Geral e do Conselho autonómico respectivo.

As funções disciplinarias com respeito aos membros das juntas directivas dos colégios correspondem ao Conselho Galego.

Artigo 75. Procedimento

1. O procedimento iniciar-se-á de ofício ou por instância de parte, sempre mediante acordo do órgão competente, bem por própria iniciativa ou por denúncia.

2. A Junta Directiva do Colégio, ao ter conhecimento de uma suposta infracção, poderá decidir a instrução de uma informação prévia antes de acordar a incoação de expediente ou, de ser o caso, o arquivamento das actuações, bem sem imposição de sanção por sobresemento ou bem a de alguma das previstas para corrigir faltas leves.

3. Decidido o procedimento, o órgão que acordou a sua iniciação poderá adoptar as medidas provisórias que considere oportunas para assegurar a eficácia da resolução que se possa ditar, de existirem elementos de julgamento suficientes para isso. Não se poderão tomar medidas provisórias que lhes possam causar prejuízos irreparables aos interessados, ou se bem que impliquem a violação de direitos amparados pelas leis.

4. A Junta Directiva, ao acordar a incoação do expediente, designará como instrutor um dos seus membros ou outro colexiado. O designado deverá ter maior antigüidade no exercício profissional que o expedientado ou, na sua falta, ao menos dez anos de colexiación. Poder-se-á também designar secretário ou autorizar o instrutor para nomeá-lo entre os colexiados.

5. Ser-lhes-ão de aplicação ao instrutor e ao secretário as normas de abstenção e recusación dos artigos 23 e 24 da Lei 40/2015, de 1 de outubro, de regime jurídico do sector público.

6. O expedientado pode nomear um colexiado para que actue de defensor ou homem bom, o que lhe será dado a conhecer, e disporá de um prazo de dez dias hábeis, a partir da recepção da notificação, para comunicar-lhe à Junta Directiva o citado nomeação; devendo juntar a aceitação deste por parte do interessado. O defensor assistirá a todas as diligências propostas pelo instrutor e poderá propor a prática de outras em nome do seu defendido. Além disso, o expedientado poderá acudir assistido de letrado.

7. Compételle ao instrutor dispor a achega dos antecedentes que considere necessários e ordenar a prática de quantas provas e actuações conduzam ao esclarecimento dos feitos ou a determinar as responsabilidades susceptíveis de sanção.

8. O instrutor formular-lhe-á ao expedientado o rogo de cargos, no qual se apontarão com precisão os que apareçam contra ele os factos imputados, a falta presumivelmente cometida e as sanções que possam ser-lhe aplicadas, sem prejuízo da instrução, e conceder-lhe-á um prazo improrrogable de dez dias, a partir da notificação, para que a conteste e proponha as provas que considere convenientes ao seu direito.

Contestado o rogo de cargos, ou transcorrido o referido prazo, o instrutor admitirá ou rejeitará as provas propostas, acordará a prática das admitidas e quantas outras actuações considere eficazes para o melhor conhecimento dos feitos.

9. Terminadas as actuações, o instrutor, dentro do prazo máximo de seis meses desde a data de incoação, formulará proposta de resolução na qual se fixarão com precisão os factos, fará valoração destes para determinar a falta que considere cometida, precisará a responsabilidade do inculpado e, de ser o caso, a sanção que se vai impor.

O dito prazo de seis meses poderá ser prorrogado pelo instrutor até por mais três meses, em casos excepcionais e quando as circunstâncias do caso o requeiram, sempre que a prorrogação se solicite antes da expiración do prazo. A prorrogação acordada ser-lhe-á notificada ao interessado.

A proposta de resolução notificar-se-lhe-á ao inculpado para que, no prazo de dez dias, com vista do expediente, possa alegar quanto considere oportuno na sua defesa.

10. Remetidas assim as actuações à Junta Directiva do Colégio a seguir de recebido o escrito de alegações apresentado pelo expedientado, ou de transcorrido o prazo para fazê-lo, aquela resolverá o expediente na primeira sessão que tenha um lugar, ouvindo previamente o assessor jurídico do Colégio, se o houver, e a Comissão de Ética e Deontoloxía, e notificar-se-lhe-á a resolução ao interessado nos seus termos literais.

11. A Junta Directiva do Colégio poderá devolver-lhe o expediente ao instrutor para a prática daquelas diligências que, sendo omitidas, resultem imprescindíveis para a decisão. Em tal caso, antes de remeter de novo o expediente à Junta Directiva, dar-se-á vista do actuado ao inculpado com o fim de que, no prazo de oito dias, alegue quanto considere conveniente.

12. A resolução pela que se ponha fim ao expediente sancionador deverá ser motivada, e nela não se poderão aceitar factos ou fundamentos destes diferentes dos que serviram de base ao rogo de cargos e à proposta de resolução, sem prejuízo da sua diferente valoração.

13. Contra a resolução que ponha fim ao expediente poderá o interessado interpor recurso de alçada, no prazo de um mês, ante o Conselho Galego de Colégios de Médicos.

14. Contra a resolução ditada pelo Conselho Galego de Colégios de Médicos poderá o interessado recorrer ante a jurisdição contencioso-administrativa.

TÍTULO XIII

Regime jurídico

Artigo 76. Competências

A competência é irrenunciável e será exercida precisamente pelos órgãos colexiais que a tenham atribuída como própria, salvo nos casos de delegação, substituição ou avocación, previstos legalmente.

Artigo 77. Competência do Colégio

O Colégio é plenamente competente, no seu âmbito territorial, para o exercício das funções que lhe atribui a legislação sobre colégios profissionais, os estatutos gerais da OMC, estes estatutos e os do Conselho Galego.

Artigo 78. Eficácia

1. Os acordos ou actos colexiais de regulação interna são públicos e dar-se-lhes-á a publicidade adequada dentro do âmbito colexial.

2. Os demais acordos ou actos colexiais serão válidos e produzirão efeitos desde a data em que se ditem, salvo que neles se disponha outra coisa.

A eficácia ficará demorada quando assim o exixir o conteúdo do acto ou esteja supeditado à sua notificação.

Excepcionalmente, poder-se-lhes-á outorgar eficácia retroactiva aos actos que se ditem em substituição de outros anulados e, além disso, quando produzam efeitos favoráveis ao interessado, sempre que os supostos de facto necessários existissem na data à qual se retrotraia a eficácia do acto e este não lesione direitos ou interesses legítimos de terceiros.

Artigo 79. Recursos

1. Contra as resoluções dos órgãos colexiais e os actos de trâmite que determinem a imposibilidade de continuar um procedimento ou produzam indefensión poderá interpor-se recurso de alçada, ante o Conselho Galego, no prazo de um mês.

Transcorridos três meses desde a interposição do recurso de alçada sem que se notifique a sua resolução, perceber-se-á desestimar e ficará expedita a via procedente.

Se recae resolução expressa, o prazo para formular o recurso que procede contará desde a sua notificação.

2. Em canto estes actos estejam sujeitos ao direito administrativo, uma vez esgotados os recursos corporativos, serão directamente recorribles ante a jurisdição contencioso-administrativa.

3. Poderão recorrer contra os actos colexiais:

a) Quando se trate de um acto ou acordo de efeitos jurídicos individualizados, os titulares de um direito subjectivo ou de um interesse legítimo, pessoal e directo no assunto.

b) Quando se trate de um acto ou acordo que afecte uma pluralidade indeterminada de pessoas, ou a organização em sim mesma, perceber-se-á que qualquer outro colexiado pertencente ao organismo que o adoptou está lexitimado para recorrer.

4. A interposição do recurso não suspenderá a execução do acto impugnado, mas a autoridade a quem compete resolvê-lo poderá suspender, de ofício ou por instância de parte, a execução do acordo impugnado, em caso que a dita execução possa causar prejuízos de impossível ou difícil reparação.

TÍTULO XIV

Garantias dos cargos colexiais

Artigo 80. Consideração dos cargos

Dada a natureza de corporações de direito público dos colégios profissionais, reconhecidos pela lei e amparados pelo Estado, o cumprimento das obrigações correspondentes aos cargos electivos terá, para efeitos corporativos e profissionais, a consideração e o carácter de cumprimento de dever colexial.

Para todos os efeitos, os membros da Junta Directiva terão a consideração de autoridade no desempenho das suas funções e competências.

Artigo 81. Faculdades

A designação para um cargo colexial de origem electiva faculta o seu titular para exercê-lo libremente durante o seu mandato; compreende as seguintes faculdades:

a) Expressar com total liberdade as suas opiniões nas matérias concernentes à esfera da representação colexial.

b) Promover as acções que procedam para a defesa dos direitos e interesses colexiais confiados ao seu cargo.

c) Reunir-se com os restantes membros dos órgãos de governo corporativo, conforme as normas estatutárias, para deliberar, acordar e gerir sobre temas de actividade colexial.

d) Ser protegido contra qualquer acto de usurpação, abuso ou inxerencia que afecte o exercício livre da sua função.

e) Obter dos órgãos colexiais competente a informação, o asesoramento e a cooperação necessários nas tarefas do seu cargo.

f) Dispor, de acordo com as disposições aplicável em cada caso, das facilidades precisas para interromper a sua actividade profissional quando as exixencias da sua representação colexial assim o imponham.

Artigo 82. Ausências e deslocamentos no serviço

Para os efeitos do artigo anterior, os colexiados assumirão a cobertura dos serviços correspondentes ao cargo representativo, nos supostos de deslocamentos por causas corporativas dos seus titulares, nas mesmas condições que as substituições oficiais.

A assistência dos cargos electivos de representação às reuniões regulamentares convocadas pelas entidades colexiais terá os efeitos assinalados, em cada caso, pelas disposições vigentes.

A Organização Colexial, ao cursar as convocações que correspondam em uso das suas faculdades, procurará moderar as ausências de maneira que se produzam as menores perturbações. Em todo o caso, o cargo representativo deverá dar conta à autoridade correspondente da necessidade da sua ausência do posto de trabalho, justificando com a convocação o motivo da falta de presença e anunciando-o com a possível antelação.

TÍTULO XV

Do portelo único, do Serviço de Atenção a Colexiados, Consumidores e Utentes, e da memória anual

Artigo 83

O Colégio Oficial disporá de uma página web para que, através do portelo único previsto na Lei 17/2009, de 23 de novembro, os profissionais possam realizar todos os trâmites necessários para a colexiación, o exercício da sua profissão e a sua baixa no Colégio, através de um único ponto de acesso por via electrónica e a distância.

1. Através do portelo único, os profissionais, de forma gratuita, poderão:

a) Obter toda a informação suficiente e os formularios necessários para o acesso à actividade profissional e o seu exercício.

b) Apresentar toda a documentação e solicitudes necessárias, incluindo as que se exixir para a sua colexiación.

c) Conhecer o estado de tramitação dos procedimentos em que tenha consideração de interessado, e receber a correspondente notificação dos actos de trâmite preceptivos e a resolução destes pelo Colégio, incluída a notificação dos expedientes disciplinarios quando não for possível por outros meios.

d) Receber as convocações para as juntas gerais ordinárias e extraordinárias.

e) Receber comunicações e informação sobre as actividades públicas e privadas do Colégio.

2. Para a melhor defesa dos direitos dos consumidores e utentes, o Colégio oferecerá através do referido portelo único a seguinte informação (que deverá ser clara, inequívoca e gratuita):

a) O acesso ao Registro de Colexiados, que estará permanentemente actualizado e no qual constarão, ao menos, os seguintes dados: nome e apelidos dos profissionais colexiados, número de colexiación, títulos oficiais de que estejam em posse, domicílio profissional e situação de habilitação profissional.

b) O acesso ao Registro de Sociedades Profissionais, que terá o conteúdo descrito no artigo 8 da Lei 2/2007, de 15 de março, de sociedades profissionais.

c) Informação sobre as vias de reclamação e os recursos que se poderão interpor em caso de conflito entre o consumidor ou utente e um colexiado ou o Colégio profissional.

d) Informação sobre os dados das associações ou organizações de consumidores e utentes às cales os destinatarios dos serviços profissionais se podem dirigir para obter assistência.

e) Informação sobre o conteúdo dos códigos deontolóxicos profissionais.

O acesso e o funcionamento do portelo único regerá por um regulamento específico que será aprovado pela Junta Directiva.

Artigo 84

O Colégio atenderá as queixas ou reclamações apresentadas pelos colexiados e, além disso, disporá de um Serviço de Atenção aos Consumidores ou Utentes que necessariamente tramitará e resolverá quantas queixas e reclamações referidas à actividade colexial ou profissional dos colexiados presente qualquer consumidor ou utente que contrate os serviços profissionais, assim como as associações e organizações de consumidores e utentes na sua representação ou em defesa dos seus interesses.

O Colégio, através do Serviço de Atenção aos Consumidores ou Utentes, resolverá sobre a queixa ou reclamação segundo proceda: informando sobre o sistema extrajudicial de resolução de conflitos, remetendo o expediente aos órgãos colexiais competente para instruir os oportunos expedientes informativos ou disciplinarios, bem arquivar ou bem adoptando qualquer outra decisão conforme a direito.

A regulação deste serviço deverá prever a apresentação de queixas ou reclamações por via electrónica e a distância.

A sua criação e as suas normas de funcionamento estabelecer-se-ão num regulamento que aprovará a Junta Directiva.

Artigo 85

Com o fim de dar cumprimento ao princípio de transparência na gestão, o Colégio deverá elaborar uma memória anual que contenha, ao menos, a informação seguinte:

a) Relatório anual de gestão económica, incluindo as despesas de pessoal suficientemente desagregados e especificando as retribuições dos membros da Junta de Governo em razão do seu cargo.

b) Importe das quotas aplicável desagregadas por conceito e pelo tipo de serviços prestados, assim como as normas para o seu cálculo e aplicação.

c) Informação agregada e estatística, relativa aos procedimentos informativos e sancionadores em fase de instrução ou que atingissem firmeza, com indicação da infracção a que se referem, da sua tramitação e da sanção imposta, de ser o caso, sempre de acordo com a legislação em matéria de protecção de dados de carácter pessoal.

d) Informação agregada e estatística, relativa a queixas e reclamações apresentadas pelos consumidores ou utentes ou pelas suas organizações representativas, assim como sobre a sua tramitação e, de ser o caso, dos motivos de estimação ou desestimação da queixa ou reclamação, de acordo, em todo o caso, com a legislação em matéria de protecção de dados de carácter pessoal.

e) As mudanças no contido do seu código deontolóxico.

f) As normas sobre incompatibilidades e as situações de conflito de interesses em que se encontrem os membros da Junta Directiva.

A memória anual publicará na página web no primeiro semestre de cada ano.

Disposição adicional primeira

Autoriza-se a Comissão Permanente da Junta Directiva para ditar as disposições e as normas que procedam para a aplicação e o desenvolvimento do disposto nestes estatutos.

Disposição adicional segunda

Em todo o não recolhido expressamente nestes estatutos será de aplicação o disposto nos estatutos gerais da Organização Médica Colexial e nos do Conselho Galego.

Disposição transitoria

Salvo a demissão pelas causas previstas nos artigos correspondentes destes estatutos, os actuais membros eleitos da Junta Directiva do Colégio continuarão desempenhando os seus cargos adaptando-se à nova estrutura até a expiración do mandato para o qual foram eleitos.