O artigo 90 da Lei 2/2015, do 29 de abril, do emprego público de Galicia (LEPG), establece que o concurso ordinario é o procedemento xeral de provisión dos postos de traballo que non teñan establecida outra forma de provisión na relación de postos de traballo, nos que se terá en conta unicamente os méritos e capacidades e, se é o caso, as aptitudes exixidas para o desempeño do posto.
Ao existiren na relación de postos de traballo (RPT) vacantes dotadas orzamentariamente e cuxa provisión se considera necesaria, o xerente no exercicio das competencias delegadas que se lle recoñecen por Resolución reitoral do 30 de abril de 2020 sobre delegación de competencias en determinados órganos universitarios (DOG do 11 de maio) resolve convocar concurso ordinario para a provisión dos postos de traballo que se relacionan no anexo I desta resolución.
Bases da convocatoria
Primeira. Normas xerais
Para o non recollido nesta convocatoria aplicarase a Lei orgánica 6/2001, do 21 de decembro, de universidades; a Lei 2/2015, do 29 de abril, do emprego público de Galicia, os Estatutos da Universidade de Santiago de Compostela (USC) e o Regulamento de mobilidade do persoal funcionario de administración e servizos da USC aprobado en Consello de Goberno o día 30 de outubro de 2020.
Segunda. Requisitos e condicións de participación
2.1. Poderá participar neste concurso o persoal funcionario de carreira que se relaciona a seguir sempre que reúna as condicións xerais exixidas e os requisitos para o desempeño dos postos que se indican no anexo I, calquera que sexa a súa situación administrativa, agás os suspensos en firme que non poderán participar mentres dure a suspensión:
a) O persoal funcionario de carreira das escalas propias da USC.
b) Igualmente, poderán participar os/as funcionarios/as de carreira de corpos ou escalas doutras administracións públicas con destino definitivo na USC.
c) Persoal funcionario de carreira das universidades da Coruña e de Vigo que estean desempeñando un posto en comisión de servizos na USC.
2.2. Os/as concursantes deberán posuír unha antigüidade mínima de dous anos como persoal funcionario de carreira e levar un mínimo de dous anos no último posto de traballo obtido por concurso.
2.3. Estará obrigado a participar no concurso, solicitando polo menos todos os postos que se oferten no Campus no que presten servizos, o persoal funcionario que reúna os requisitos dos postos establecidos na relación de postos de traballo, no que se dea algún dos seguintes supostos:
a) O persoal que teña atribuído un posto de traballo mediante adscrición provisional.
b) O persoal funcionario de carreira que por motivos de saúde ou rehabilitación estea adscrito a un posto en distinta localidade daquela na que teña o seu destino definitivo, deberá solicitar todos os postos que sexan axeitados e que estean situados na mesma localidade do posto ao que figure adscrito provisionalmente.
c) O persoal que superou un proceso selectivo de promoción interna e non ocupe con carácter definitivo un posto correspondente ao seu subgrupo.
Exceptúase do establecido no punto anterior o persoal de novo ingreso que non teña unha antigüidade mínima de dous anos desde o nomeamento como persoal funcionario de carreira.
2.4. O incumprimento da obriga de concursar determinará a declaración de excedencia voluntaria por interese particular.
2.5. Todos os requisitos e méritos estarán referidos á data de finalización do prazo de presentación de solicitudes.
Terceira. Postos
3.1. O concurso constará de dúas fases:
Primeira fase: vacantes relacionadas no anexo I.
Segunda fase: postos que resulten vacantes da primeira fase e sexan susceptibles de ofertar na modalidade de concurso ordinario.
3.2. As persoas interesadas que desexen participar nas dúas fases deberán facelo constar na súa solicitude, tendo en conta que son consecutivas e que a segunda fase resolverase unha vez que estea rematada a primeira.
3.3. As persoas solicitantes que acaden posto na primeira fase non poderán participar na segunda.
3.4. Na primeira fase poderán solicitarse, por orde de preferencia, os postos de traballo que figuran no anexo I sempre que o nivel do posto ofertado estea incluído nos intervalos de niveis correspondentes ao subgrupo no que figure clasificado o corpo ou escala do/da concursante e que estes/as reúnan os requisitos establecidos no citado anexo.
3.5. Rematada a primeira fase, publicarase no taboleiro electrónico da USC e na páxina web do Servizo de Planificación e Programación de PAS (https://www.usc.gal/gl/servizos/plan_pas/provision/funcionarios.html), a relación de vacantes que se ofertan a resultas.
3.6. As/os aspirantes que non acadaron posto na primeira fase e fixeron constar previamente a vontade de participar na de resultas, terán un prazo de 5 días hábiles para concorrer a ela. Para iso, deberán remitir unha solicitude na que indiquen por orde de preferencia o posto ou postos a que queiran optar.
3.7. Para acceder a calquera posto de traballo desta fase de resultas, os/as concursantes deberán reunir os mesmos requisitos aos que se alude no punto 3.4.
Cuarta. Solicitudes e documentación que debe acompañala
4.1. A solicitude para participar neste concurso realizarase no modelo publicado como anexo II indicando a orde de preferencia dos postos aos que se opta e presentarase no rexistro electrónico da USC https://sede.usc.es/sede/publica/persoais/rexistroEntrada/acceso.htm
4.2. O prazo para presentar solicitudes será de dez días hábiles, contados a partir do seguinte ao da publicación da convocatoria no Diario Oficial de Galicia.
4.3. O persoal que teña recoñecido un grao de minusvalía igual ou superior ao 33 %, poderá solicitar a adaptación dos postos aos que opten, para o que deberán cubrir os puntos correspondentes do anexo II, e acompañar á solicitude de participación no concurso, un informe expedido polo órgano competente na materia, que acredite a procedencia da adaptación e a compatibilidade co desempeño das funcións que teñan atribuídos os postos solicitados.
Ademais do anterior e xunto coa solicitude, os/as concursantes que opten a postos que así se determine no anexo I, achegarán a correspondente certificación negativa do Rexistro Central de Delincuentes Sexuais. O dito certificado poderá obterse a través da web do ministerio con competencias en materia de xustiza. Opcionalmente poderán outorgar o consentimento expreso á USC para que o solicite achegando debidamente cuberto o formulario publicado como anexo.
4.4. Poderanse condicionar as peticións de dous concursantes por razón de convivencia familiar ao feito de obteren os dous destinos neste concurso e no mesmo municipio, de tal xeito que se un deles non acadase destino, quedará anulada tamén a solicitude do outro. As persoas que se acollan a esta petición condicionada deberán achegar coa solicitude, documento oficial xustificativo da convivencia familiar e copia da petición da outra persoa solicitante.
4.5. Rematado o prazo de presentación de solicitudes publicarase no taboleiro electrónico da USC e na páxina web do Servizo de Planificación e Programación de PAS https://www.usc.gal/gl/servizos/plan_pas/provision/funcionarios.html, a relación provisional de persoas admitidas e excluídas e os postos aos que optan.
As persoas concursantes excluídas ou que non figuren na relación de admitidas, dispoñen dun prazo de 5 días hábiles, contados a partir do seguinte ao da publicación para poder emendar os defectos que motivaron esa exclusión ou a omisión.
Os/as concursantes recibirán unha notificación cunha ligazón para acceder ao seu expediente persoal e verificar que os datos que nel se conteñen son os correctos. Para emendar calquera erro ou omisión disporán de 2 días hábiles.
Unha vez examinadas e resolvidas as reclamacións publicarase a listaxe definitiva.
4.6. Transcorrido o prazo de presentación, as solicitudes formuladas serán vinculantes para o/a peticionario/a. Non obstante, as persoas interesadas poderán desistir da súa solicitude, así como renunciar ao destino adxudicado, se con anterioridade á toma de posesión, acadasen outro destino mediante convocatoria pública.
Quinta. Acreditación de méritos
5.1 Os/as concursantes deberán ter actualizados os seus expedientes persoais no prazo de presentación de solicitudes tendo en conta que a documentación que se incorpore con posterioridade non será obxecto de valoración.
5.2. A Xerencia, de oficio, engadiralle á solicitude presentada, os datos que figuren nos expedientes das persoas solicitantes.
Sexta. Baremo
a) Baremo xeral: 60 puntos.
1. Experiencia profesional: 30 puntos.
1.1. Traballo desenvolvido: máximo 24 puntos.
Valorarase cada ano completo ou o mes como fracción mínima, segundo o nivel do posto establecido na seguinte táboa.
|
Nivel do posto |
Puntos/ano |
Nivel do posto |
Puntos/ano |
|
Ata o nivel 14 |
0,22 |
23 |
0,85 |
|
15 |
0,29 |
24 |
0,92 |
|
16 |
0,36 |
25 |
0,99 |
|
17 |
0,43 |
26 |
1,06 |
|
18 |
0,50 |
27 |
1,13 |
|
19 |
0,57 |
28 |
1,20 |
|
20 |
0,64 |
29 |
1,27 |
|
21 |
0,71 |
30 |
1,34 |
|
22 |
0,78 |
O tempo de servizos prestados na USC valorarase de acordo co seguinte:
– Funcionario/a interino/a: polo nivel mínimo da escala.
– Persoal laboral contratado nunha categoría do convenio colectivo de persoal de administración e servizos, que nese momento tivera unha escala equivalente para o persoal funcionario: computarase como se fosen prestados nun posto do nivel mínimo desa escala.
– Outros servizos: tanto aos prestados como interino/a, en postos de nivel inferior ao 15, como de laboral que non tivera a equivalencia antes referida, aplicaráselles o valor que figura na táboa como «ata o nivel 14».
• O traballo desenvolvido en comisión de servizos computarase polo nivel do posto que se ocupa con carácter definitivo.
• O tempo en adscrición provisional valorarase segundo o nivel do posto que se ocupe nesa situación.
• Os servizos prestados polo persoal destinado nun posto adscrito a unha escala inferior á que pertenzan, valoraránselles polo nivel mínimo correspondente á súa escala.
• Os servizos prestados noutras universidades galegas, valoraranse segundo o nivel do posto acreditado aplicando os valores da táboa anterior cunha redución do 25 %. De non constar o nivel do posto desenvolvido considerarase o nivel mínimo do subgrupo ao que pertence.
• As persoas ás que se refire a base 2.1.c) puntuaráselles o tempo de desempeño na comisión de servizos nesta universidade, polo nivel do posto que estean ocupando
• Os servizos prestados noutras administracións, valoraranse segundo o nivel do posto acreditado aplicando os valores da táboa anterior cunha redución do 50 %. De non constar o nivel do posto desenvolvido considerarase o nivel mínimo do subgrupo de pertenza na data de prestación dos servizos.
1.2. Grao: máximo 6 puntos.
De non ter grao consolidado ou se fose inferior ao mínimo da escala á que pertenza o/a funcionario/a outorgarase a puntuación que corresponda ao nivel mínimo da escala.
|
Grao |
Puntos |
Grao |
Puntos |
|
15 ou inferior |
0,20 |
23 |
3,20 |
|
16 |
0,40 |
24 |
3,60 |
|
17 |
0,80 |
25 |
4 |
|
18 |
1,20 |
26 |
4,40 |
|
19 |
1,60 |
27 |
4,80 |
|
20 |
2 |
28 |
5,20 |
|
21 |
2,40 |
29 |
5,60 |
|
22 |
2,80 |
30 |
6 |
2. Formación: total 20 puntos.
2.1. Titulación: máximo 2 puntos.
|
Titulación |
Puntos |
|
ESO/graduado escolar |
0,25 |
|
Bacharelato/ciclo medio de FP |
0,75 |
|
Técnico superior |
1,00 |
|
Diplomatura |
1,25 |
|
Graduado/a universitario/a |
1,50 |
|
Licenciatura |
1,60 |
|
Doutoramento |
2,00 |
|
Mestrado oficial* |
+0,25* |
*Os mestrados oficiais valoraranse con 0,25 puntos adicionais á titulación que se teña acreditada. Unicamente se puntuará un mestrado oficial.
• As equivalencias de titulacións serán as establecidas polo Ministerio e, para ser valoradas, a persoa interesada deberá citar a disposición na que se establece e o BOE no que se publica.
• Puntuará o máximo nivel da titulación oficial alcanzada. Unicamente puntuará unha titulación oficial.
• As titulacións estranxeiras só se valorarán se están homologadas no Estado español polo órgano competente.
• A especificidade e contido das titulacións, así como outras titulacións oficiais puntuaranse, cando proceda, no punto de currículo do baremo específico.
2.2. Lingua galega: máximo 2 puntos.
Só se valorara a acreditación ou curso de nivel máis alto:
|
Nivel |
Puntos |
|
Celga 5 |
2 |
|
Celga 4 ou curso de perfeccionamento |
1,50 |
|
Celga 3 ou curso de iniciación |
0,50 |
2.3. Linguas estranxeiras: máximo 2 puntos.
Os niveis de lingua sinalados corresponden aos fixados no Marco Común Europeo de Referencia para as Linguas (MCER).
O coñecemento de cada lingua oficial na Unión Europea distinta do galego e do castelán valorarase segundo a seguinte táboa:
|
Nivel |
Puntos |
|
C2 |
1 |
|
C1 |
0,83 |
|
B2 |
0,66 |
|
B1 |
0,49 |
|
A2 |
0,32 |
|
A1 |
0,15 |
• Só se valorará o nivel máis alto dun mesmo idioma.
• O coñecemento de idiomas acreditarase por medio de títulos expedidos por centros oficiais ou homologados. As equivalencias terán que ser achegadas polos/as interesados/as para que se poidan valorar neste punto.
• O coñecemento dunha lingua que non sexa oficial na UE valorarase, segundo o nivel acreditado, coa metade dos puntos da táboa anterior.
2.4. Cursos de formación: máximo 14 puntos.
Só se puntuarán os niveis máis altos dos cursos recibidos e unha única edición do mesmo curso impartido.
|
Valoración |
Asistencia |
Aproveitamento |
|
Por hora certificada |
0,01 hora |
0,02 hora |
|
Sen horas certificadas, polo total do curso |
0,1 curso |
0,2 curso |
• Valoraranse neste punto:
– Os cursos de formación sempre que sexan de formación administrativa ou teñan relación coas funcións propias dos postos convocados. Deberán ser impartidos por escolas, centros, organismos oficiais.
– Aqueles cursos de galego cando versen sobre cuestións relativas ao seu uso na administración pública ou específicos de bibliotecas e arquivos, se é o caso.
– Os cursos de idiomas aprobados e impartidos por escolas, centros ou organismos oficiais, que non teñan o recoñecemento dos niveis que figuran no punto 2.3, valoraranse con 0,2 puntos.
– Os cursos de perfeccionamento ou nivel avanzado que sexan continuación dun de iniciación.
– Ao profesorado que imparta cursos, outorgaráselle a mesma puntuación que aos asistentes.
• Non se valorarán:
– Os cursos destinados a adquirir os niveis que se valoran no punto 2.2.
– Os cursos con contidos incluídos implícita ou explicitamente noutros xa valorados, os que forman parte de preparación de procesos selectivos, os de acollida, e os que pertenzan a planos de estudos regrados.
– Máis dunha edición do mesmo curso. Cando unha persoa acredite a realización de dous cursos e un deles sexa de reciclaxe ou actualización doutro (por cambios nas versións de software, por cambios na normativa de referencia ...), só se valorará un dos cursos, o que outorgue maior puntuación.
– A asistencia a xornadas, seminarios, congresos, reunións, etc. que non teñan carácter de cursos de formación administrativa ou curso de formación de bibliotecas e arquivos de carácter xeral.
– Os mesmos cursos como impartidos e recibidos.
3. Grupo: total 10 puntos.
A pertenza ao grupo valorarase segundo a seguinte táboa:
|
Grupo/subgrupo |
Puntos |
|
A1 |
10 |
|
A2 |
7 |
|
B |
5,5 |
|
C1 |
4 |
|
C2 |
1 |
Sétima. Comisión
7.1. A valoración de méritos correspondentes realizarase pola Comisión Permanente de Valoración de Méritos (CPVM) https://www.usc.gal/gl/servizos/plan_pas/provision/index.html de conformidade co establecido no Regulamento de mobilidade de persoal de administración e servizos aprobado no Consello de Goberno do 30 de outubro de 2020.
7.2. A comisión poderá solicitar do órgano convocante a designación de persoas expertas que, na súa calidade de asesoras, actuarán con voz pero sen voto. Axustaranse no seu funcionamento aos principios de imparcialidade e obxectividade, e polo disposto na Lei 40/2015, do 1 de outubro, de réxime xurídico do sector público.
7.3. A comisión posúe a categoría primeira, de conformidade cos grupos de clasificación para asistencias establecidos no Regulamento de indemnizacións por razón de servizo aprobado no Consello de Goberno da USC o 29 de decembro de 2020.
Oitava. Publicación das propostas e reclamacións
8.1. A orde de prioridade para a adxudicación dos postos determinarase pola puntuación obtida de acordo co baremo que se especifica na base sexta.
8.2. Os empates nas puntuacións resolveranse aplicando, por esta orde, os seguintes criterios: pertenza ao subgrupo superior, traballo desenvolvido e maior tempo de servizos efectivos prestados.
8.3. Finalizado o proceso de valoración de méritos a CPVM publicará no taboleiro electrónico da USC e na páxina web do Servizo de Planificación e Programación de PAS (https://www.usc.es/gl/servizos/plan_pas/provision/funcionarios.html) a puntuación provisional acompañada da proposta de adxudicación con indicación dos códigos dos postos.
8.4. Contra esta puntuación provisoria, as persoas concursantes poderán presentar reclamación perante a CPVM a través do rexistro de entrada da Sede electrónica da USC: https://sede.usc.es/sede/publica/persoais/rexistroEntrada/acceso.htm, no prazo de cinco días hábiles contados a partir do seguinte ao da publicación no taboleiro electrónico.
8.5. A admisión a trámite das reclamacións presentadas suspenderá os nomeamentos propostos ata a súa resolución.
8.6. Rematado o prazo de reclamacións sen terse presentado ningunha, ou unha vez que se resolveran, a CPVM elevaralle a proposta definitiva de adxudicación de postos á Xerencia. A proposta definitiva deberá recaer sobre a persoa candidata que obtivera maior puntuación final.
Novena. Resolución do concurso e adxudicación de postos de traballo
9.1. A proposta definitiva que realice a CPVM, terán carácter vinculante e os destinos adxudicados serán irrenunciables, agás a excepción recollida no punto 4.7.
9.2. Se rematado o procedemento de provisión, o persoal funcionario ao que se refiren os puntos 2.3.a) e 2.3.c) non obtivera posto, a autoridade convocante poderá adxudicarlle con carácter definitivo un posto no campus onde está actualmente destinado/a, sempre que resulten vacantes postos incluídos no intervalo de niveis do subgrupo ao que pertenza o/a funcionario/a.
9.3. Os traslados que se deriven da resolución do presente concurso terán a consideración de voluntarios e, en consecuencia, non xerarán dereito a indemnización por ningún concepto.
9.4. A resolución desta convocatoria publicarase no Diario Oficial de Galicia.
Décima. Toma de posesión
O prazo posesorio comezará a contarse a partir do día seguinte ao do cesamento, que se deberá efectuar na data que se determine na resolución do órgano convocante publicada no Diario Oficial de Galicia.
Décimo primeira. Disposición derradeira
A presente convocatoria e os actos administrativos derivados dela poderán ser impugnados de acordo co previsto na Lei 39/2015, do 1 de outubro, do procedemento administrativo común das administracións públicas.
Santiago de Compostela, 28 de marzo de 2022
Antonio Javier Ferreira Fernández
Xerente da Universidade de Santiago de Compostela
ANEXO I
Vacantes
|
Código |
Denominación e unidade de adscrición do posto |
Nivel |
Subgrupo |
Quenda |
Campus |
Observacións |
|
PF000842 |
Técnico superior de administración/Técnico de xestión Área Promoción e Proxectos Internacionais |
23 |
A1/A2 |
M |
Compostela |
A1 nivel 23, CE: 14.104,3/A2 nivel 21, CE: 10.635,52 Nivel C1 de inglés e B2 de francés ou alemán do MCER |
|
PF000844 |
Técnico superior de administración/Técnico de xestión Oficina de Mobilidade |
23 |
A1/A2 |
M |
Lugo |
A1 nivel 23, CE: 14.104,3/A2 nivel 21, CE: 10.635,52 Nivel C1 de inglés e B2 de francés ou alemán do MCER |
|
PF000845 |
Técnico superior de administración/Técnico de xestión Oficina de Mobilidade |
23 |
A1/A2 |
M |
Compostela |
A1 nivel 23, CE: 14.104,3/A2 nivel 21, CE: 10.635,52 Nivel C1 de inglés e B2 de francés ou alemán do MCER |
|
PF000115 |
Responsable asuntos económicos servizos centrais Servizo de Xestión Económica |
22 |
A1/A2/C1 |
M |
Compostela |
Subgrupos: A1/A2/C1. A1 nivel 23 |
|
PF000116 |
Responsable asuntos económicos servizos centrais Servizo de Xestión Económica |
22 |
A1/A2/C1 |
M |
Compostela |
Subgrupos: A1/A2/C1. A1 nivel 23 |
|
PF000801 |
Responsable de Acción Social Servizo de Xestión de Persoal |
22 |
A1/A2/C1 |
M |
Compostela |
Subgrupos: A1/A2/C1. A1 nivel 23 |
|
PF000120 |
Responsable asuntos económicos Unidade Asuntos Económicos Facultade de Ciencias Económicas e Empresariais |
22 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
C1 nivel 22/C2 nivel 20 |
|
PF000122 |
Responsable asuntos económicos Unidade Asuntos Económicos Facultade de Dereito |
22 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
C1 nivel 22/C2 nivel 20 |
|
PF000124 |
Responsable asuntos económicos Unidade Asuntos Económicos Escola Técnica Superior de Enxeñaría |
22 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
C1 nivel 22/C2 nivel 20 |
|
PF000128 |
Responsable asuntos económicos Unidade Asuntos Económicos Facultade de Matemáticas |
22 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
C1 nivel 22/C2 nivel 20 |
|
PF000131 |
Responsable asuntos económicos Unidade Asuntos Económicos Facultade de Xeografía e Historia |
22 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
C1 nivel 22/C2 nivel 20 |
|
PF000132 |
Responsable asuntos económicos Unidade Asuntos Económicos Facultade de Veterinaria |
22 |
C1/C2 |
M |
Lugo |
C1 nivel 22/C2 nivel 20 |
|
PF000135 |
Responsable asuntos económicos Unidade Asuntos Económicos Facultade de Enfermaría |
22 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
C1 nivel 22/C2 nivel 20 |
|
PF000136 |
Responsable asuntos económicos Unidade Asuntos Económicos Facultade de Formación de Profesorado |
22 |
C1/C2 |
M |
Lugo |
C1 nivel 22/C2 nivel 20 |
|
PF000138 |
Responsable asuntos económicos Unidade Asuntos Económicos Facultade de Ciencias da Comunicación |
22 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Comparte co SERVIMAV C1 nivel 22/C2 nivel 20 |
|
PF000238 |
Xefatura de negociado Negociado da Área de Tecnoloxía da Información e das Comunicacións |
22 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
C1 nivel 22/C2 nivel 20 |
|
PF000242 |
Xefatura de negociado Negociado Ciencias Forenses Luis Concheiro |
22 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
C1 nivel 22/C2 nivel 20 |
|
PF000243 |
Xefatura de negociado Negociado Institutos de Investigación |
22 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
C1 nivel 22/C2 nivel 20 |
|
PF000245 |
Xefatura de negociado Negociado IDEGA |
22 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Comparte co Instituto de Ciencias da Educación C1 nivel 22/C2 nivel 20 |
|
PF000302 |
Xefatura de negociado administración Arquivo Arquivo Histórico |
22 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
C1 nivel 22/C2 nivel 20 |
|
PF000304 |
Xefatura de negociado administración Negociado Administración. Biblioteca Concepción Arenal |
22 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
C1 nivel 22/C2 nivel 20 |
|
PF000236 |
Xefatura de negociado de Xestión e Contratación Servizo de Xestión Económica |
20 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000211 |
Xefatura de negociado de Servizos á Comunidade Universitaria Servizo de Axudas e Servizos ao Alumnado |
20 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000212 |
Xefatura de negociado de Actividades Culturais Servizo de Actividades Culturais |
20 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000213 |
Xefatura de negociado do Servizo de Deportes Área Deportiva |
20 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Certificado negativo delitos sexuais |
|
PF000215 |
Xefatura de negociado de Estudos de Doutoramento Escola de Doutoramento Internacional da USC (EDIUS) |
20 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000217 |
Xefatura de negociado de Admisión Servizo de Xestión Académica |
20 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000223 |
Xefatura de negociado Negociado de Asistencia Administrativa |
20 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Certificado negativo delitos sexuais |
|
PF000232 |
Xefatura de negociado de Programación Docente Servizo de Xestión da Oferta e Programación Académica |
20 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000234 |
Xefatura de negociado de Programas de Estudo Servizo de Xestión da Oferta e Programación Académica |
20 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000233 |
Xefatura de negociado da Asesoría Xurídica Asesoría Xurídica |
20 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000235 |
Xefatura de negociado de Patrimonio Área de Arquitectura e Urbanismo |
20 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Comparte Área de Operación de Infraestruturas Comparte dependencia funcional Servizo Xestión Económica |
|
PF000252 |
Xefatura de negociado de Cadros de Persoal e Baremación de Procesos Selectivos Servizo de Planificación e Programación de PAS |
20 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000253 |
Xefatura de negociado de Profesorado Funcionario Servizo de Xestión de Persoal |
20 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000254 |
Xefatura de negociado de Persoal Docente e Investigador Contratado Servizo de Xestión de Persoal |
20 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000255 |
Xefatura de negociado de PAS Funcionario Servizo de Xestión de Persoal |
20 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000256 |
Xefatura de negociado de PAS Laboral Servizo de Xestión de Persoal |
20 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000259 |
Xefatura de negociado de Nóminas de Investigación Servizo de Xestión de Persoal |
20 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000265 |
Xefatura de negociado Oficina de Asistencia en Materia de Rexistros. Secretaría Xeral |
20 |
C1/C2 |
M |
Lugo |
|
|
PF000940 |
Xefatura de negociado Oficina de Asistencia en Materia de Rexistros. Secretaría Xeral |
20 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000853 |
Xefatura de negociado de Mobilidade Oficina de Mobilidade |
20 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Nivel B2 de inglés do MCER/CE: 10.481,66 |
|
PF000263 |
Xefatura de negociado de Selección Subárea de Convocatorias e Recursos Humanos. Área de Xestión de Investigación |
20 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000968 |
Xefatura de negociado de Xustificación de Recursos Humanos Subárea Económica. Área de Xestión de Investigación |
20 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000294 |
Secretaría de decanato Decanato da Facultade de Formación do Profesorado |
19 |
C1/C2 |
M |
Lugo |
|
|
PF000306 |
Secretaría de decanato Decanato da Facultade de Ciencias da Educación |
19 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000309 |
Secretaría de decanato Decanato da Facultade de Ciencias Políticas e Sociais |
19 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000313 |
Secretaría de decanato Decanato da Facultade de Filosofía |
19 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000316 |
Secretaría de decanato Decanato da Facultade de Matemáticas |
19 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000318 |
Secretaría de decanato Decanato da Facultade de Química |
19 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000317 |
Secretaría de decanato Decanato da Facultade de Medicina e Odontoloxía |
19 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000320 |
Secretaría de decanato Decanato da Facultade de Veterinaria |
19 |
C1/C2 |
M |
Lugo |
|
|
PF000322 |
Secretaría de decanato Decanato da Facultade de Humanidades |
19 |
C1/C2 |
M |
Lugo |
|
|
PF000291 |
Secretaría de dirección centros Dirección da Escola Técnica Superior de Enxeñaría |
19 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000292 |
Secretaría de dirección centros Dirección da Escola Politécnica Superior de Enxeñaría |
19 |
C1/C2 |
M |
Lugo |
|
|
PF000340 |
Responsable administrativo Unidade de Xestión de Centro e Departamentos da Facultade de Farmacia |
18 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Departamento de Microbioloxía e Parasitoloxía |
|
PF000342 |
Responsable administrativo Unidade de Xestión de Centro e Departamentos da Facultade de Bioloxía |
18 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000350 |
Responsable administrativo Unidade de Xestión de Centro e Departamentos da Facultade de Filoloxía |
18 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Departamento de Filoloxía Clásica, Francesa e Italiana |
|
PF000356 |
Responsable administrativo Unidade de Xestión de Centro e Departamentos da Facultade de Psicoloxía |
18 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Departamento de Psicoloxía Social, Básica e Metodoloxía |
|
PF000357 |
Responsable administrativo Unidade de Xestión de Centro e Departamentos da Facultade de Ciencias da Educación |
18 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000359 |
Responsable administrativo Unidade de Xestión de Centro e Departamentos da Facultade de Física |
18 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000361 |
Responsable administrativo Unidade de Xestión de Centro e Departamentos da Facultade de Xeografía e Historia |
18 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Departamento de Historia da Arte |
|
PF000369 |
Responsable administrativo Unidade de Xestión de Centro e Departamentos da Facultade de Química |
18 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Departamento de Química Orgánica |
|
PF000375 |
Responsable administrativo Unidade de Xestión de Centro e Departamentos da Facultade de Ciencias da Comunicación |
18 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Departamento de Ciencias da Comunicación |
|
PF000376 |
Responsable administrativo Unidade de Xestión de Centro e Departamentos da Facultade de Farmacia |
18 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Departamento de Farmacoloxía, Farmacia e Tecnoloxía Farmacéutica |
|
PF000381 |
Responsable administrativo Unidade de Xestión de Centro e Departamentos da Facultade de Medicina Odontoloxía |
18 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000520 |
Posto base Negociado Actividades Culturais |
17 |
C1/C2 |
M |
Lugo |
|
|
PF000521 |
Posto base Negociado Servizo Deportes |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Certificado negativo delitos sexuais |
|
PF000522 |
Posto base Negociado Servizo Deportes |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Certificado negativo delitos sexuais |
|
PF000537 |
Posto base Unidade Administración Campus Lugo |
17 |
C1/C2 |
M |
Lugo |
|
|
PF000558 |
Posto base Servicio de Planificación e Programación de PAS |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000560 |
Posto base Servicio de Planificación e Programación de PAS |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000563 |
Posto base Servicio de Xestión de Persoal |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000564 |
Posto base Servicio de Xestión de Persoal |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000565 |
Posto base Servicio de Xestión de Persoal |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000566 |
Posto base Servicio de Xestión de Persoal |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000569 |
Posto base Servicio de Xestión de Persoal |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000570 |
Posto base Servicio de Xestión de Persoal |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000991 |
Posto base Servicio de Xestión de Persoal |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000578 |
Posto base Servicio Planificación Persoal Docente e Investigador |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000580 |
Posto base Área Promoción e Proxectos Internacionais |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000581 |
Posto base Área de Xestión de Investigación |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000583 |
Posto base Área de Xestión de Investigación |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000584 |
Posto base Área de Xestión de Investigación |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000587 |
Posto base Área de Xestión de Investigación |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000588 |
Posto base Área de Xestión de Investigación |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000589 |
Posto base Área de Xestión de Investigación |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000590 |
Posto base Área de Xestión de Investigación |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000696 |
Posto base Área de Xestión de Investigación |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000958 |
Posto base Área de Xestión de Investigación |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000960 |
Posto base Área de Xestión de Investigación |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000602 |
Posto base Unidade de Xestión de Centro e Departamentos Escola Técnica Superior de Enxeñaría |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000606 |
Posto base Unidade de Xestión de Centro e Departamentos Facultade de Ciencias da Educación |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000610 |
Posto base Unidade de Xestión de Centro e Departamentos Facultade de Ciencias Económicas e Empresariais |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000612 |
Posto base Unidade de Xestión de Centro e Departamentos Facultade de Dereito |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000615 |
Posto base Unidade de Xestión de Centro e Departamentos Facultade de Farmacia |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000616 |
Posto base Unidade de Xestión de Centro e Departamentos Facultade de Farmacia |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000619 |
Posto base Unidade de Xestión de Centro e Departamentos Facultade de Filoloxía |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000620 |
Posto base Unidade de Xestión de Centro e Departamentos Facultade de Filoloxía |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000622 |
Posto base Unidade de Xestión de Centro e Departamentos Facultade de Física |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000623 |
Posto base Unidade de Xestión de Centro e Departamentos Facultade de Física |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000629 |
Posto base Unidade de Xestión de Centro e Departamentos Facultade de Medicina e Odontoloxía |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000695 |
Posto base Unidade de Xestión de Centro e Departamentos Facultade de Medicina e Odontoloxía |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000631 |
Posto base Unidade de Xestión de Centro e Departamentos Facultade de Psicoloxía |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000634 |
Posto base Unidade de Xestión de Centro e Departamentos Facultade de Química |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000636 |
Posto base Unidade de Xestión de Centro e Departamentos Facultade de Veterinaria |
17 |
C1/C2 |
M |
Lugo |
|
|
PF000549 |
Posto base Escola de Doutoramento Internacional da USC (EDIUS) |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000644 |
Posto base Escola de Doutoramento Internacional da USC (EDIUS) |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000692 |
Posto base Escola de Doutoramento Internacional da USC (EDIUS) |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000800 |
Posto base Escola Doutoramento Internacional (EDIUS) |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Certificado negativo delitos sexuais/Comparte Museo Luis Iglesias/Nivel B2 de inglés do MCER/CE: 9.647,4 |
|
PF000652 |
Posto base Oficina de Igualdade de Xénero |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Comparte coa Área de Calidade e Mellora dos |
|
PF000658 |
Posto base Vicerreitoría de Coordinación do Campus de Lugo |
17 |
C1/C2 |
M |
Lugo |
|
|
PF000661 |
Posto base Servicio de Axudas e Servizos ao Alumnado |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000665 |
Posto base Servicio de Axudas e Servizos ao Alumnado |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000668 |
Posto base Servicio de Axudas e Servizos ao Alumnado |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000676 |
Posto base Secretaría Xeral |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000678 |
Posto base Secretaría Xeral |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000679 |
Posto base Secretaría Xeral |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000686 |
Posto base Consello Social |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000693 |
Posto base Xerencia |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000694 |
Posto base Xerencia |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000697 |
Posto base Xerencia |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000699 |
Posto base Área de Calidade e Mellora do Procedemento |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000700 |
Posto base Oficina de Desenvolvemento Sostible |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Comparte coa Área de Calidade e Mellora dos |
|
PF000718 |
Posto base Servicio Xestión da Oferta e Programación Académica |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000719 |
Posto base Servicio Xestión da Oferta e Programación Académica |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000720 |
Posto base Servicio Xestión da Oferta e Programación Académica |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000740 |
Posto base Servicio de Asesoría Xurídica |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000742 |
Posto base Servicio de Xestión Académica |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000743 |
Posto base Servicio de Xestión Académica |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000744 |
Posto base Servicio de Xestión Académica |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000746 |
Posto base Servicio de Xestión Académica |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000747 |
Posto base Servicio de Xestión Académica |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000748 |
Posto base Servicio de Xestión Académica |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000749 |
Posto base Servicio de Xestión Académica |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000750 |
Posto base Servicio de Xestión Académica |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000752 |
Posto base Servicio de Xestión Académica |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000753 |
Posto base Servicio de Xestión Académica |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000754 |
Posto base Servicio de Xestión Académica |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000755 |
Posto base Servicio de Xestión Académica |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000756 |
Posto base Servicio de Xestión Académica |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000758 |
Posto base Servicio de Xestión Académica |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000762 |
Posto base Servicio de Xestión Académica |
17 |
C1/C2 |
M |
Lugo |
|
|
PF000763 |
Posto base Servicio de Xestión Académica |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000764 |
Posto base Servicio de Xestión Académica |
17 |
C1/C2 |
M |
Lugo |
|
|
PF000765 |
Posto base Servicio de Xestión Académica |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000766 |
Posto base Servicio de Xestión Académica |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000768 |
Posto base Servicio de Xestión Académica |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000769 |
Posto base Servicio de Xestión Académica |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000770 |
Posto base Servicio de Xestión Académica |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000846 |
Posto base Unidade de Convenios |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Nivel B2 de inglés do MCER/CE: 9.647,4 |
|
PF000847 |
Posto base Oficina de Mobilidade |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Nivel B2 de inglés do MCER/CE: 9.647,4 |
|
PF000848 |
Posto base Oficina de Mobilidade |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Nivel B2 de inglés do MCER/CE: 9.647,4 |
|
PF000849 |
Posto base Oficina de Mobilidade |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Nivel B2 de inglés do MCER/CE: 9.647,4 |
|
PF000850 |
Posto base Oficina de Mobilidade |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Nivel B2 de inglés do MCER/CE: 9.647,4 |
|
PF000851 |
Posto base Oficina de Mobilidade |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Nivel B2 de inglés do MCER/CE: 9.647,4 |
|
PF000865 |
Posto base Negociado Centro de Investigación en Medicina Molecular e Enfermidades Crónicas (CIMUS) |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000948 |
Posto base Negociado Centro de Investigación en Medicina Molecular e Enfermidades Crónicas (CIMUS) |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Comparte CEBEGA |
|
PF000876 |
Posto base Oficina Información Universitaria |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Nivel B2 de inglés do MCER/CE: 9.647,4 |
|
PF000887 |
Posto base Negociado Centro de Linguas Modernas |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Certificado negativo delitos sexuais |
|
PF000888 |
Posto base Negociado Centro de Investigación en Química Biolóxica e Materiais Moleculares (CIQUS) |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Comparte co Centro de Investigación en Tecnoloxías da Información (CITIUS) |
|
PF000947 |
Posto base Unidade de Xestión de Centro e Departamentos Facultade de Enfermaría |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
|
|
PF000964 |
Posto base Servizo de Captación Internacional |
17 |
C1/C2 |
M |
Compostela |
Nivel B2 de inglés do MCER/CE: 9.647,4 |
