O Plano galego de investigação, inovação e crescimento 2011-2015 (Plano I2C) recolhe no eixo estratégico 1 «Gestão do talento» as actuações de apoio à carreira investigadora, entre as quais se encontra o Programa de apoio à etapa posdoutoral.

A finalidade deste programa é incrementar a incorporação de pessoal investigador ao sistema de I+D+i galego fomentando, na sua etapa inicial, a mobilidade internacional para melhorar a sua formação e possibilitando a reincorporación nos agentes que conformam o sistema.

Uma das acções que se propõem para a consecução destes objectivos consiste em alargar a formação do pessoal investigador doutor mediante o financiamento, de comum acordo com as três universidades do Sistema universitário da Galiza (SUG), de um contrato de estadia de dois anos no estrangeiro e de um ano numa universidade do SUG, ao retorno da dita estadia.

Complementariamente nesta convocação, de modo transitorio e com o objecto de não interromper a trajectória investigadora de pessoas que começaram a sua formação no Plano Incite, facilita-se o acesso a um contrato de um ano a investigadores/as com o objecto de dar continuidade à formação do pessoal investigador que obteve um largo numa universidade do SUG no programa Ángeles Alvariño do Plano Incite (convocações de 2007 ou 2009) permanecendo nele ata o seu remate e completando o seu período de estadia de 24 meses de acordo com a sua respectiva ordem de convocação.

Ademais, esta convocação quer contribuir a reduzir o desequilíbrio entre homens e mulheres dedicados à investigação no Sistema universitário da Galiza, em cumprimento do compromisso de eliminação de discriminações entre homens e mulheres que recolhe o artigo 1 da Lei 7/2004, de 16 de julho, galega para a igualdade de homens e mulheres. Por isto, as ajudas que se regulam nesta convocação terão em consideração o peso relativo das mulheres nas propostas apresentadas, de maneira que se potencie o seu número e a qualidade do seu trabalho.

Atendendo a estas considerações gerais e em virtude das suas competências, a Conselharia de Cultura, Educação e Ordenação Universitária procede à convocação das ajudas de apoio à etapa inicial de formação posdoutoral do ano 2013.

Pelo que antecede,

DISPONHO:

Artigo 1. Objecto da convocação

Esta ordem estabelece as bases pelas que se regerá a concessão das ajudas, em regime de publicidade, obxectividade e concorrência competitiva, da Conselharia de Cultura, Educação e Ordenação Universitária, de apoio à etapa inicial de formação posdoutoral do Plano galego de investigação, inovação e crescimento 2011-2015 (Plano I2C), para o ano 2013 e procede à sua convocação.

Estas ajudas têm como finalidade, por uma parte, a ampliação da especialização no estrangeiro de pessoal investigador doutor, mediante o financiamento de estadias de investigação posdoutorais e a sua reincorporación a uma universidade do SUG e, por outra, possibilitar a seguir da trajectória investigadora das pessoas que obtiveram um largo numa universidade do SUG no programa Ángeles Alvariño do Plano Incite (convocações de 2007 ou 2009) permanecendo nele ata o seu remate e completando o seu período de estadia de 24 meses de acordo com a sua respectiva ordem de convocação. Portanto, estas ajudas adoptam duas modalidades:

– Modalidade A: contrato de um máximo de dois anos de duração para a realização de estadias no estrangeiro e um contrato de retorno de um ano de duração numa universidade do SUG (anexo I).

– Modalidade B: contratos de um ano de duração, sem possibilidade de prorrogação, numa universidade do SUG, dirigidos ao pessoal doutor investigador beneficiário de um contrato numa universidade do SUG do programa Ángeles Alvariño do Plano Incite (convocações de 2007 ou 2009), que permanecesse nele ata o seu remate e completasse o seu período de estadia de 24 meses de acordo com a respectiva ordem de convocação (anexo II).

Artigo 2. Beneficiários

Poderão ser beneficiárias destas ajudas as universidades do SUG que contratem as pessoas seleccionadas, através de um contrato laboral de duração determinada com dedicação a tempo completo de acordo com o marco legislativo actual, em virtude do qual a pessoa seleccionada ficará vinculada à dita universidade.

Poderão aceder a estas ajudas as universidades do SUG que apresentem como candidatas pessoas com o grau de doutor que cumpram na data de encerramento da convocação as condições que se indicam para cada tipo de ajuda nos anexos I e II segundo a modalidade a que optem.

Artigo 3. Número, duração e montante das ajudas

O número, a duração e o montante das ajudas concedidas para cada uma das modalidades serão:

– Na modalidade A: 50 ajudas, de um máximo de três anos, que se desenvolverão nas datas que se indiquem na resolução de adjudicação, que terão que ser a partir de 1 de abril de 2014 ata a data que corresponda segundo as assinaturas dos contratos das pessoas seleccionadas, sem que em nenhum caso possam superar a duração máxima de três anos e que não poderão ser objecto de prorrogação. O montante máximo de cada ajuda é de 40.000 euros anuais, com quantias variables em função do destino dos dois primeiros anos de estadia, tal e como se descreve no artigo 3 do anexo I. A percentagem de ajudas concedidas para cada rama de conhecimento das cinco recolhidas no Real decreto 1393/2007 (Artes e Humanidades; Ciências; Ciências da Saúde; Ciências Sociais e Jurídicas; e Engenharia e Arquitectura) não será inferior ao 12 % dos contratos financiados.

– Na modalidade B: 50 ajudas, de um máximo de um ano, que se desenvolverão nas datas que se indiquem na resolução de adjudicação, que terão que ser entre o 1 de dezembro de 2013 e o 31 de dezembro de 2014, por um montante total máximo de 35.200 euros anuais cada uma delas, de acordo com a desagregação que se descreve no artigo 3 do anexo II.

Se a entidade beneficiária formaliza um contrato que implique uma quantia superior à estipulada deverá achegar a diferença.

Em nenhum caso lhe serão exixibles à Conselharia de Cultura, Educação e Ordenação Universitária mais obrigas que o cumprimento das condições da subvenção ou ajuda nos termos assinalados nesta convocação.

Artigo 4. Conceitos subvencionáveis

Os montantes das ajudas só poderão ir destinados ao financiamento das actividades necessárias para o desenvolvimento desta convocação (pagamento dos contratos, custos sociais e complementos a cada universidade beneficiária por pessoa contratada).

Dos conceitos subvencionáveis, o montante correspondente ao pagamento dos contratos e aos seus custos sociais poderá estar cofinanciado numa percentagem do 80 % com o Fundo Social Europeu, pelo que em todo o caso se respeitarão as condições da Ordem TIN/2965/2008, de 14 de outubro, pela que se determinam os gastos subvencionáveis pelo FSE durante o período de programação 2007-2013, modificada pela Ordem TIN/788/2009, de 25 de março.

Artigo 5. Formalización e apresentação de solicitudes

As universidades apresentarão as solicitudes de modo individualizado para cada uma das pessoas candidatas propostas segundo o modelo normalizado que figura como anexo III (modalidade A) ou anexo IV (modalidade B) desta ordem. As solicitudes deverão apresentar-se preferivelmente por via electrónica através do formulario normalizado disponível na sede electrónica da Xunta de Galicia, https://sede.junta.és, de acordo com o estabelecido nos artigos 27 da Lei 11/2007, de 22 de junho, de acesso dos cidadãos aos serviços públicos, e 24 do Decreto 198/2010, pelo que se regula o desenvolvimento da Administração electrónica na Xunta de Galicia e nas entidades dela dependentes. Para a apresentação das solicitudes será necessário o documento nacional de identidade electrónico ou qualquer dos certificados electrónicos reconhecidos pela sede da Xunta de Galicia.

Alternativamente, também se poderão apresentar as solicitudes em suporte papel por qualquer dos médios estabelecidos no artigo 38.4 da Lei 30/1992, de regime jurídico das administrações públicas e do procedimento administrativo comum, utilizando o formulario normalizado disponível na sede electrónica da Xunta de Galicia e deverá vir assinada pela pessoa representante legal da universidade.

Em caso de enviar-se por correio, o envio deverá ser certificado, com o sê-lo de Correios na primeira folha do formulario para garantir que a data de remisión é anterior à de encerramento da convocação.

As solicitudes deverão vir acompanhadas da seguinte documentação (ademais da específica que se indica nos anexos I e II para cada tipo de ajuda):

a) Declaração das ajudas solicitadas ou concedidas para o mesmo fim de todas as administrações públicas ou dos seus organismos ou sociedades (anexo V).

b) Declaração responsável de não estar incurso em nenhuma das proibições para a obtenção de subvenções estabelecidas no artigo 10 da Lei 9/2007, de 13 de junho, de subvenções da Galiza (anexo V).

c) Consentimento expresso à Administração para incluir e fazer públicos, nos registros regulados no Decreto 132/2006, de 27 de julho, os dados relevantes referidos às ajudas e subvenções recebidas, assim como às sanções impostas (que se recolhe no formulario de solicitude, anexo III ou IV, segundo corresponda). A reserva que se puder fazer no senso de não autorizar a obtenção de dados ou a publicidade dos dados nos registros, que em todo o caso terá que se expressar, poderá dar lugar à exclusão do processo de participação para obter a ajuda ou à revogación do acto de outorgamento.

d) Documento assinado pela pessoa candidata a ser destinataria da ajuda aceitando a sua candidatura (anexo VI).

e) Documento assinado por o/a responsável ou coordenador/a do grupo de investigação aceitando a pessoa candidata a ser destinataria da ajuda no seio do grupo (anexo VII).

f) Documento assinado por o/a director/a do departamento manifestando a sua conformidade para a integração no seu departamento da pessoa candidata a ser destinataria da ajuda (anexo VIII).

g) Declaração opcional da pessoa candidata a ser destinataria da ajuda do compromisso de utilizar a língua galega na memória final da actividade (anexo VI).

h) Fotocópia do NIF da pessoa candidata a ser destinataria da ajuda, só no caso de não autorizar a comprobação dos dados pessoais através do Sistema de verificação de dados de identidade do Ministério de Fazenda e Administrações Públicas, que se recolhe no anexo VI, ou a fotocópia do passaporte, no caso de cidadãos não comunitários que não tenham permissão de residência em Espanha.

i) Declaração da rama de conhecimento e da área temática às cales se adscreve a pessoa candidata a ser destinataria da ajuda (anexo VI).

O prazo de apresentação de solicitudes finalizará o 30 de novembro para a modalidade A, sem que em nenhum caso possa ser inferior a um mês desde o dia seguinte ao da publicação desta ordem no DOG, e para a modalidade B será de um mês contado a partir do dia seguinte ao da publicação desta ordem no DOG. Perceber-se-á como último dia do prazo o correspondente ao mesmo ordinal do dia da publicação.

De conformidade com o artigo 13.4 da Lei 4/2006, de 30 de junho, de transparência e de boas práticas na Administração pública galega, e com o previsto no Decreto 132/2006, de 27 de julho, pelo que se regulam os registros públicos criados nos artigos 44 e 45 da Lei 7/2005, de 29 de dezembro, de orçamentos gerais da Comunidade Autónoma da Galiza, a Conselharia publicará na sua página web oficial a relação dos beneficiários e o montante das ajudas concedidas. Incluirá, igualmente, as referidas ajudas e as sanções que, como consequência delas, pudessem impor-se nos correspondentes registros públicos, pelo que a apresentação da solicitude leva implícita a autorização para o tratamento necessário dos dados dos beneficiários e a referida publicidade.

De conformidade com o artigo 11.e) do Decreto 11/2009, de 8 de janeiro, pelo que se aprova o regulamento da Lei 9/2007, de 13 de junho, de subvenções da Galiza, a obriga de apresentar a certificação do cumprimento de obrigas com a Administração pública da Comunidade Autónoma, com a Administração do Estado e com a Segurança social substituir-se-á por uma declaração responsável de estar ao dia no cumprimento das obrigas tributárias ou face à Segurança social e de não ter pendente de pagamento nenhuma outra dívida com a Administração.

Artigo 6. Tramitação

A instrução do procedimento de concessão destas ajudas corresponde-lhe à Secretaria-Geral de Universidades, que comprovará que todas as solicitudes reúnem os requisitos estabelecidos nesta ordem e exporá a listagem de solicitudes admitidas e excluídas assinalando, se é o caso, as causas de exclusão, na internet, no endereço www.edu.xunta.es (no apartado da Secretaria-Geral de Universidades).

Estas listagens estarão expostas por um período de 10 dias naturais e as pessoas interessadas poderão, durante esse mesmo prazo, formular reclamações para emendar erros ou falta de documentos ante a Secretaria-Geral de Universidades, achegando, se é o caso, a documentação necessária. Transcorrido este prazo sem que se emenden as causas de exclusão, considerar-se-á que a pessoa interessada desiste da sua petição nos termos estabelecidos no artigo 71 da Lei 30/1992, de 26 de novembro, de regime jurídico das administrações públicas e do procedimento administrativo comum.

Sem prejuízo do disposto no ponto anterior, poderá requerer-se o solicitante para que achegue quantos dados, documentos complementares e esclarecimentos resultem necessários para a tramitação e resolução dos procedimentos.

Uma vez transcorrido o prazo para as emendas ou alegações, o secretário geral de Universidades ditará uma resolução pela que se aprovam as listagens definitivas de solicitudes admitidas e excluídas, que se publicará na internet no endereço http://www.edu.xunta.es. Contra esta resolução os interessados poderão interpor recurso de alçada ante a pessoa titular da Conselharia de Cultura, Educação e Ordenação Universitária, segundo o disposto nos artigos 114 e 115 da Lei 30/1992, de regime jurídico das administrações públicas e do procedimento administrativo comum.

Não ajustar-se aos mos ter desta convocação, o não cumprimento dos requisitos nela estabelecidos, a ocultação de dados, a sua alteração ou qualquer manipulação da informação solicitada será causa de inadmissão da solicitude apresentada.

A apresentação da solicitude implica o conhecimento e a aceitação destas bases reguladoras.

Artigo 7. Avaliação e selecção

A avaliação das pessoas candidatas a ser destinatarias das ajudas e a selecção das universidades beneficiárias das ajudas realizar-se-á segundo os procedimentos e a documentação que se assinalam nos anexos I e II desta convocação para cada modalidade.

Os resultados desta avaliação fá-se-ão chegar à comissão de selecção, que lhes somará 2 pontos a aquelas pessoas candidatas a ser destinatarias das ajudas que superassem a pontuação mínima e que se comprometessem ao emprego da língua galega na memória final da actividade. Será a comissão de selecção a que elaborará a proposta de resolução de acordo com o estabelecido nesta convocação, com as avaliações correspondentes e com a disponibilidade de recursos.

A comissão de selecção estará constituída por sete membros:

– A pessoa titular da Secretaria-Geral de Universidades da Conselharia de Cultura, Educação e Ordenação Universitária ou pessoa em quem delegue, que actuará como presidente/a da comissão.

– Serão vogais da comissão:

• A pessoa titular da Subdirecção Geral de Universidades da Secretaria-Geral de Universidades, ou pessoa em quem delegue.

• A pessoa titular da Subdirecção Geral de Promoção Científica e Tecnológica Universitária da Secretaria-Geral de Universidades, ou pessoa em quem delegue.

• Três pessoas de reconhecido prestígio nas principais áreas de conhecimento das solicitudes apresentadas a esta convocação, nomeadas por o/a presidente/a da comissão de selecção.

• Um chefe ou chefa de serviço da Secretaria-Geral de Universidades, que actuará como secretário/a da comissão.

A comissão de selecção formulará a proposta de resolução, na qual figurarão de modo individualizado as universidades beneficiárias, junto com a relação das pessoas candidatas a ser destinatarias das ajudas, especificando-se a avaliação que lhes corresponde segundo os critérios estabelecidos no anexo correspondente. Na modalidade A desta ordem a comissão de selecção elaborará, de ser o caso, uma listagem de espera em que figurarão as universidades junto com as pessoas candidatas a ser destinatarias das ajudas que não atinjam a pontuação suficiente para isso, mas que tenham uma pontuação igual ou superior à mínima estabelecida pela comissão de selecção.

No caso de igualdade de pontuação, prevalecerão as mulheres sobre os homens e, de manter-se o empate, a pessoa candidata a ser destinataria das ajudas que obtivesse com anterioridade o título de doutor/a pelo que foi avaliado/a.

A proposta de concessão formulada pela comissão assim como, de ser o caso, a listagem de espera para possíveis substituições, publicar-se-ão na internet, no endereço http://www.edu.xunta.es (no apartado da Secretaria-Geral de Universidades). Esta publicação terá só efeitos informativos.

Artigo 8. Resolução

A competência para resolver estas ajudas corresponde à pessoa titular da Conselharia de Cultura, Educação e Ordenação Universitária. A comissão de selecção elevar-lhe-á a proposta de resolução que incluirá, para cada universidade beneficiária, a relação de pessoas seleccionadas com o montante da ajuda concedida, a listagem de espera, de ser o caso, e a desestimación expressa do resto das solicitudes.

Esta resolução põe fim à via administrativa e contra é-la poderá interpor-se recurso potestativo de reposición ante a pessoa titular da Conselharia de Cultura, Educação e Ordenação Universitária, no prazo de um mês contado a partir do dia seguinte ao da notificação da resolução, ou bem directamente recurso contencioso-administrativo ante a Sala do Contencioso-Administrativo do Tribunal Superior de Justiça da Galiza, no prazo de dois meses contados desde o dia seguinte ao da notificação da resolução.

Todas as solicitudes serão resolvidas no prazo máximo de cinco meses, contados desde a publicação desta ordem. A não resolução em prazo faculta as pessoas interessadas para perceberem desestimadas as suas solicitudes, de conformidade com o previsto no artigo 2 da Lei 6/2001, de 29 de junho, de adequação da normativa da Comunidade Autónoma da Galiza à Lei 4/1999, de 13 de janeiro, de modificação da Lei 30/1992, de 26 de novembro, de regime jurídico das administrações públicas e do procedimento administrativo comum.

As universidades cujas solicitudes sejam recusadas ou desestimadas poderão recuperar a documentação apresentada no prazo de um ano a partir da publicação da concessão das ajudas no Diário Oficial da Galiza. Passado esse prazo, aquela documentação que não seja recolhida será destruída, excepto a que fosse objecto de recurso.

Artigo 9. Aceitação da ajuda

A aceitação da ajuda supõe a publicação na listagem de beneficiários prevista nos artigos 6 e 7.2.d) do Regulamento (CE) nº 1828/2006 da Comissão Europeia.

Uma vez assinada a resolução, as universidades beneficiárias procederão à vinculación das pessoas seleccionadas aos seus organismos mediante a formalización do correspondente contrato.

Nos contratos deverá fazer-se referência expressa:

a) Ao seu financiamento com cargo ao Programa de apoio à etapa inicial de formação posdoutoral da Conselharia de Cultura, Educação e Ordenação Universitária e ao seu cofinanciamento pelo Fundo Social Europeu.

b) À data de incorporação efectiva da pessoa contratada ao seu posto de trabalho.

c) À retribuição bruta anual, ao lugar de prestação de serviço e à duração do contrato, que deverá ser com dedicação a tempo completo.

A data limite para a assinatura dos contratos, que se estabelecerá na resolução de adjudicação das ajudas, será em todo o caso antes de 30 de dezembro de 2013 para a modalidade B e de 30 de abril de 2014 para a modalidade A, excepto para os cidadãos não comunitários que será antes de 28 de fevereiro de 2014 (modalidade B, sem que isto suponha ampliação da data limite de finalización dos contratos) e de 30 de junho de 2014 (modalidade A).

A não formalización do contrato dentro do prazo previsto considerar-se-á uma renúncia tácita à ajuda.

Artigo 10. Libramento da subvenção

As universidades como beneficiárias, e como contratantes das pessoas seleccionadas, serão as encarregadas de apresentar as justificações correspondentes adequadas à normativa comunitária e nacional de aplicação e serão as perceptoras dos fundos para o pagamento dos contratos.

Para proceder ao libramento dos fundos será preciso que a universidade correspondente remeta a justificação da ajuda nos termos que a seguir se indicam:

– Cópia cotexada dos contratos assinados no prazo de um mês contado desde a sua assinatura.

– As certificações dos gastos e pagamentos realizados, junto com as nóminas, recibos de pagamento e boletins de cotação à Segurança social das pessoas contratadas, da qual só se terá em conta aquela documentação relativa às pessoas contratadas que permanecessem no programa um mínimo de três meses, ficando sem nenhum tipo de compromisso retributivo para aquelas que não respeitem este período.

– Declaração responsável de estar ao dia das obrigas tributárias ou face à Segurança social e de não ter pendente de pagamento nenhuma outra dívida com a Administração, de conformidade com o artigo 31.7 da Lei 9/2007, de 13 de junho, de subvenções da Galiza, e de conformidade com o estabelecido no artigo 11.e) do Decreto 11/2009, de 8 de janeiro, pelo que se aprova o regulamento da citada lei.

– Declaração responsável de que se mantém um sistema de contabilidade separado para os gastos cofinanciados pelo FSE.

A documentação indicada nos dois pontos anteriores achegar-se-á consonte a seguinte periodización:

• No caso da modalidade A:

a) Na data limite de 30 de junho de 2014, a documentação correspondente à mensualidade de abril de 2014.

Com a data do pagamento relativo a esta justificação livrar-se-ão os fundos pertencentes aos complementos por pessoa contratada, destinados a cada uma das universidades beneficiárias, correspondente ao primeiro ano de contrato e aos contratos que com efeito se enviassem com anterioridade a esta data.

b) Na data limite de 20 de dezembro de 2014, a documentação correspondente às mensualidades de maio de 2014 a outubro de 2014, ambos os dois meses incluídos.

Com a data do pagamento relativo a esta justificação livrar-se-ão os fundos pertencentes aos complementos por pessoa contratada pendentes de justificação no anterior pagamento, depois do envio por parte das universidades dos contratos laborais.

c) Na data limite de 30 de junho de 2015, a documentação correspondente às mensualidades de novembro de 2014 a abril de 2015, ambos os dois meses incluídos.

Com a data do pagamento relativo a esta justificação livrar-se-ão os fundos pertencentes ao complemento por pessoa contratada, destinado a cada uma das universidades beneficiárias, correspondente ao segundo ano de contrato.

d) Na data limite de 20 de dezembro de 2015, a documentação correspondente às mensualidades de maio de 2015 a outubro de 2015, ambos os dois meses incluídos.

e) Na data limite de 30 de junho de 2016, a documentação correspondente às mensualidades de novembro de 2015 a abril de 2016, ambos os dois meses incluídos.

Com esta mesma data, dever-se-á remeter cópia cotexada dos contratos de retorno realizados ao abeiro do disposto nesta mesma ordem.

Com a data do pagamento relativo a esta justificação livrar-se-ão os fundos pertencentes ao complemento por pessoa contratada, destinado a cada uma das universidades beneficiárias, correspondente ao terceiro ano de contrato.

f) Na data limite de 20 de dezembro de 2016, a documentação correspondente às mensualidades de maio de 2016 a outubro de 2016, ambos os dois meses incluídos.

g) Na data limite de 30 de junho de 2017, a documentação correspondente ao período de novembro de 2016 ata a finalización do contrato.

• No caso da modalidade B:

a) Na data limite de 30 de junho de 2014, a documentação correspondente às mensualidades de dezembro de 2013 a abril de 2014, ambos os dois incluídos.

b) Na data limite de 20 de dezembro de 2014, a documentação correspondente às mensualidades de maio de 2014 a outubro de 2014, ambos os dois meses incluídos.

c) Na data limite de 30 de janeiro de 2015, a documentação correspondente ao período desde o 1 de novembro de 2014 ata a finalización do contrato.

Nesta modalidade, no mês de dezembro de 2013, uma vez recebidos os contratos, livrar-se-ão os fundos pertencentes ao complemento por pessoa contratada, destinado a cada uma das universidades beneficiárias.

Para os casos de meses incompletos, o cálculo do montante correspondente a essa fracção de mês realizar-se-á dividindo o montante máximo anual entre 365 dias e multiplicando o resultado pelo número de dias trabalhados nesse mês.

O possível cofinanciamento com o Fundo Social Europeu (FSE) implica que as universidades beneficiárias das ajudas deverão cumprir as seguintes obrigas:

1. Achegar cópia do contrato, nóminas, recibos de pagamento e boletins de cotação à Segurança social dos contratados.

2. Manter uma separação contable adequada dos gastos da subvenção que facilite a «pista de auditoría», assim como conservar a documentação por um período de três anos a partir do encerramento do Programa operativo 2007-2013, tal como se define no artigo 89.3 do Regulamento 1083/2006 do Conselho.

3. Cumprir as obrigas de informação e publicidade estabelecidas nos artigos 8 e 9 do Regulamento (CE) nº 1828/2006 e comunicar a os/às contratados/as o possível cofinanciamento pelo FSE do custo subvencionado do contrato.

Segundo o estabelecido no artigo 45.2 do Decreto 11/2009, de 8 de janeiro, pelo que se aprova o Regulamento da Lei 9/2007, de 13 de junho, de subvenções da Galiza, transcorrido o prazo estabelecido de justificação sem se ter apresentado ante o órgão administrativo competente, este requererá o beneficiário para que no prazo improrrogable de dez dias a presente. A falta de apresentação da justificação comportará a perda do direito ao cobramento parcial ou total da subvenção, a exixencia do reintegro e demais responsabilidades estabelecidas na Lei de subvenções da Galiza.

Com a última justificação, a universidade beneficiária apresentará:

– Uma declaração complementar do conjunto das ajudas solicitadas, tanto as aprovadas ou concedidas como as pendentes de resolução, para o mesmo projecto das diferentes administrações públicas competentes ou dos seus organismos, entes ou sociedades.

– Uma cópia da vida laboral de cada pessoa contratada durante o período de permanência no programa. Em caso que a pessoa contratada renuncie antes do remate do seu contrato, esta documentação apresentar-se-á transcorrido um mês desde a sua renúncia.

Poderão realizar-se pagamentos parciais à conta da liquidação final nas condições estabelecidas na presente ordem.

Nos projectos plurianuais percebe-se que os investimentos e pagamentos que se efectuem desde a data limite de justificação da anualidade corrente até final de ano correspondem à anualidade seguinte e, portanto, poderão apresentar-se como xustificante para o cobramento desta anualidade.

Artigo 11. Regime de compatibilidade

As universidades beneficiárias poderão compatibilizar as ajudas reguladas nesta ordem com outras ajudas ou subvenções financiadas com fundos públicos ou privados que tenham uma finalidade análoga. De acordo com a normativa aplicable o montante das ajudas concedidas, isoladamente ou em concorrência com outras ajudas, ingressos e recursos, não poderá superar o custo da actividade subvencionada.

Artigo 12. Modificação da resolução de concessão de ajudas

Poder-se-á modificar a resolução de concessão da ajuda, tal como se especifica no artigo 17 da Lei 9/2007, de 13 de junho, de subvenções da Galiza, quando se alterem as condições tidas em conta para a concessão da subvenção e, em todo o caso, pela obtenção concorrente de subvenções ou ajudas outorgadas por outras administrações ou entes públicos ou privados, estatais ou internacionais. Por isso, quando a universidade beneficiária receba outros fundos com os mesmos objectivos que os estabelecidos nesta convocação, deverá de pô-lo em conhecimento da Secretaria-Geral de Universidades.

Artigo 13. Não cumprimento, reintegros e sanções

O não cumprimento das obrigas contidas nestas bases reguladoras, na convocação ou na demais normativa aplicable, assim como das condições que, se é o caso, se estabeleçam na resolução de concessão, dará lugar à obriga da universidade beneficiária de devolver total ou parcialmente as subvenções percebidas, assim como os juros de demora correspondentes.

Para fazer efectiva a devolução a que se refere o ponto anterior tramitar-se-á o oportuno procedimento de reintegro, que se ajustará ao previsto no artigo 38 da Lei 9/2007, de 13 de junho, de subvenções da Galiza.

Aos beneficiários das subvenções reguladas nestas bases ser-lhes-á de aplicação o regime de infracções e sanções previsto na Lei 9/2007, de 13 de junho, de subvenções da Galiza.

Artigo 14. Renúncia das ajudas e interrupções

Em caso que se produza alguma renúncia ou outra causa de extinção da relação laboral a universidade beneficiária deverá comunicar a renúncia, mediante escrito motivado da pessoa seleccionada, dirigido à Secretaria-Geral de Universidades, num prazo mínimo de 15 dias naturais antes de que se produza. Deverá ir acompanhada de um relatório da universidade beneficiária onde se indique se a pessoa contratada desenvolveu uma actividade satisfatória que permitisse o seu aperfeiçoamento e especialização profissional durante a permanência no programa.

Poder-se-á adjudicar uma nova ajuda de acordo com a prelación assinalada na listagem de espera, sempre e quando suceda dentro do prazo de três meses a partir da data de resolução de concessão. A pessoa substituta ficará sujeita às mesmas condições durante o tempo de aproveitamento da ajuda.

A situação de baixa por incapacidade temporária, maternidade, risco durante a gravidez, adopção ou acollemento, risco durante a lactación e paternidade suspenderão o cómputo da duração do contrato, depois da solicitude da universidade beneficiária correspondente num prazo de 10 dias hábeis desde que essa baixa se produza. Neste caso, o tempo interrompido poderá recuperar-se sempre que as disponibilidades orçamentais o permitam. Em nenhum caso a recuperação do tempo interrompido poderá supor um aumento do montante da ajuda concedida inicialmente e a quantidade correspondente à quota patronal da segurança social do período prolongado corresponde-lhe assumir à universidade contratante.

Artigo 15. Controlo

A Conselharia de Cultura, Educação e Ordenação Universitária poderá realizar as actividades de inspecção que considere oportunas para controlar o cumprimento das subvenções. Assim mesmo, poderá solicitar um relatório às universidades beneficiárias sobre a execução das ajudas e o seu impacto, em particular, sobre as pessoas contratadas mediante um seguimento destas, de acordo com a normativa do FSE sobre indicadores de resultado, durante os seis meses posteriores à finalización do contrato, que permita constatar qual é a sua situação laboral.

Em ambas as duas modalidades as pessoas contratadas serão submetidas a processos de avaliação do seu rendimento científico dentro do programa, de acordo com as condições que se estabelecem em cada um dos anexos.

Além do anterior, as subvenções estarão submetidas à função interventora e de controlo financeiro exercida pela Intervenção Geral da Comunidade Autónoma, nos termos que estabelece a Lei 9/2007, de 13 de junho, de subvenções da Galiza. Assim mesmo, estarão submetidas às actuações de comprobação previstas na legislação do Tribunal de Contas, do Conselho de Contas e de outros organismos autonómicos, estatais e europeus com funções de controlo sobre os fundos de coesão e, em particular, do FSE.

Artigo 16. Dotação orçamental

As ajudas imputarão à aplicação orçamental 09.40.561B.444.0 correspondente aos orçamentos gerais da Comunidade Autónoma da Galiza para o ano 2013, na que existe crédito ajeitado e suficiente, com a seguinte distribuição por anos:

Programa	Modalidade	Crédito (em euros)
		2013	2014	2015	2016	2017
Ajudas posdoutorais	Modalidade A		1.197.916,67	2.000.000,00	1.849.583,33	712.500,00
	Modalidade B	50.000,00	1.567.500,00	142.500,00
	Total	50.000,00	2.765.416,67	2.142.500,00	1.849.583,33	712.500,00

Estes créditos poderão redistribuírse entre as diferentes modalidades e anualidades quando o volume de solicitudes apresentadas e avaliadas favoravelmente assim o requeira.

Estas ajudas poderão estar cofinanciadas numa percentagem do 80 % com cargo ao Programa operativo Fundo Social Europeu da Galiza 2007-2013 no relativo aos gastos gerados pela contratação que se pagarão com cargo às anualidades 2013, 2014 e 2015, com o fim de respeitar a data limite de elixibilidade dos gastos prevista no artigo 56.1 do Regulamento (CE) nº 1083/2006, do Conselho. Os complementos às universidades beneficiárias, de 1.500 e 1.000 € anuais por ajuda, não são financiables com FSE. Por isso, as universidades beneficiárias das ajudas e as pessoas contratadas com cargo a elas deverão cumprir as normas recolhidas no Regulamento (CE) nº 1828/2006 da Comissão, de 8 de dezembro de 2006, pelo que se fixam normas de desenvolvimento para o Regulamento (CE) nº 1083/2006 do Conselho, pelo que se estabelecem as disposições gerais relativas ao Feder, ao FSE e ao Fundo de Coesão; no Regulamento (CE) nº 1081/2006 do Parlamento Europeu e do Conselho, de 5 de julho de 2006, relativo ao FSE e pelo que se derroga o Regulamento (CE) nº 1748/1999; as normas de informação e publicidade dos fundos conteúdos no Regulamento 1828/2006, da Comissão, de 8 de dezembro (L 371/1, DOUE de 27 de dezembro de 2006), e no resto de normativa que resulte de aplicação.

Disposição derradeira primeira

A presente ordem submete ao regime de ajudas públicas estabelecido na Lei 9/2007, de 13 de junho, de subvenções da Galiza e no Decreto 11/2009, de 8 de janeiro, pelo que se aprova o regulamento que a desenvolve.

Disposição derradeira segunda

Contra esta ordem poder-se-á recorrer mediante recurso potestativo de reposición ante a pessoa titular da Conselharia de Cultura, Educação e Ordenação Universitária no prazo de um mês a partir do dia seguinte ao da sua publicação no DOG, segundo o disposto nos artigos 116 e 117 da Lei 30/1992, de regime jurídico das administrações públicas e do procedimento administrativo comum, ou bem directamente recurso contencioso-administrativo no prazo de dois meses ante o Tribunal Superior de Justiça da Galiza, de conformidade com o artigo 46 da Lei 29/1998, de 13 de julho, reguladora da xurisdicción contencioso-administrativa.

Disposição derradeira terceira

A presente ordem vigorará o dia seguinte ao da sua publicação no Diário Oficial da Galiza.

Santiago de Compostela, 2 de outubro de 2013

Jesús Vázquez Abad
Conselheiro de Cultura, Educação e Ordenação Universitária

ANEXO I
Modalidade A

Artigo 1. Objecto da ajuda

Ajudas, em regime de publicidade, obxectividade e concorrência competitiva, da Conselharia de Cultura, Educação e Ordenação Universitária, de apoio à etapa inicial de formação posdoutoral do Plano galego de investigação, inovação e crescimento 2011-2015 (Plano I2C), para o ano 2013, com o objecto de alargar a formação do pessoal investigador no estrangeiro com possibilidade de retorno, mediante o financiamento de um contrato de um máximo de dois anos de duração para a realização de estadias no estrangeiro e um contrato de retorno de um ano de duração numa universidade do SUG.

Artigo 2. Requisitos

As pessoas que contratem as universidades com cargo a estas ajudas deverão cumprir na data limite de apresentação de solicitudes os seguintes requisitos:

a) Ter o título de licenciatura, grau ou equivalente ou o título de doutoramento de uma universidade do SUG. Não obstante, as pessoas que não atingissem nenhuma destes títulos numa universidade do SUG também poderão optar à ajuda, ainda que o número máximo das que se poderão conceder nesse suposto não poderá exceder o 10 % do total das concedidas.

b) Estar em posse do grau de doutor e que este fosse obtido em data igual ou posterior ao 1 de janeiro de 2008. Perceber-se-á como data de obtenção do título de doutor a data de leitura e aprovação da tese de doutoramento.

A data de obtenção do título de doutor/a poderá ser anterior ao 1 de janeiro de 2008, mas igual ou posterior ao 1 de janeiro de 2006, nos seguintes casos:

Os/as intitulados/as que acreditem fidedignamente que se encontravam em alguma das seguintes circunstâncias entre o 1 de janeiro de 2006 e o 31 de dezembro de 2007: que estavam de baixa maternal, que tinham a cargo menores de 3 anos ou que tinham baixo a sua dependência directa e legal e vivendo às suas expensas cónxuxe, casal de facto, filhos, ascendentes de 1º grau por consanguinidade ou afinidade ou tutelados por sentença judicial firme que tenham deficiência física, psíquica ou sensorial superior ao 33 %.

Em caso que o título de doutor/a fosse obtido no estrangeiro deverá estar homologado segundo o estabelecido no Real decreto 309/2005, de 18 de março, pelo que se modifica o Real decreto 285/2004, de 20 de fevereiro, pelo que se regulam as condições de homologação e validación de títulos e estudos estrangeiros de educação superior. Para os efeitos assinalados nesta alínea ter-se-á em conta a data de defesa da tese, não a data da homologação.

No caso dos solicitantes que estejam em posse de mais de um doutoramento, os requisitos expressos referir-se-ão ao primeiro dos doutoramentos obtidos.

c) Não ter sido seleccionado/a nos programas posdoutorais Ángeles Alvariño e Isidro Parga Pondal do Plano Incite, nos programas Juan de la Cierva e Ramón y Cajal e não ter desfrutado com anterioridade de nenhuma ajuda posdoutoral que recolha estadias em centros de investigação no estrangeiro de dois ou mais anos de duração.

Artigo 3. Quantia, duração e características

O número máximo de contratos que poderão formalizar-se com cargo a estas ajudas é de 50, por um período máximo de dois anos (fase de estadia), e um terceiro (fase de retorno) sempre que a pessoa contratada obtenha uma avaliação positiva da fase de estadia, e de acordo com a seguinte distribuição:

Na fase de estadia (máximo de dois anos):

– Um total de 32.500 € brutos anuais em conceito de salário e custos sociais se o destino principal da estadia está em Portugal ou Andorra (zona 1).

– Um total de 36.000 € brutos anuais em conceito de salário e custos sociais se o destino principal da estadia está na Europa (excepto Portugal ou Andorra), África ou Iberoamérica (zona 2).

– Um total de 38.500 € brutos anuais em conceito de salário e custos sociais se o destino principal da estadia está nos EUA, Canadá, Ásia ou Oceânia (zona 3).

Por destino principal percebe-se aquele no qual a pessoa contratada computa um número de dias maior em cada ano de contrato.

Para que estes contratos sejam financiables será preciso que as pessoas contratadas permaneçam um mínimo de três meses no programa.

– Um complemento a cada uma das universidades beneficiárias, que se estabelece em 1.500 euros anuais por cada pessoa contratada com cargo a estas ajudas. Este complemento tem por objecto cobrir, ademais dos gastos associados à contratação, os custos para cada contratado/a da subscrición de um seguro de acidentes, de responsabilidade civil e, quando se trate de países sem concerto com a Segurança social espanhola ou quando as coberturas deste concerto fossem insuficientes, um seguro de assistência médica cujo âmbito de cobertura inclua o país de destino. Estes seguros deverão cobrir o período total de estadia efectiva.

Na fase de retorno (máximo de um ano):

– Um máximo de 34.200 euros anuais incluindo neste importe a retribuição brutal anual e o pagamento dos custos sociais.

– Um complemento a cada uma das universidades beneficiárias que se estabelece em 1.000 euros anuais por cada pessoa contratada com cargo a estas ajudas para cobrir os gastos associados à contratação.

A percentagem de ajudas concedidas para cada rama de conhecimento (Artes e Humanidades; Ciências; Ciências da Saúde; Ciências Sociais e Jurídicas; Engenharia e Arquitectura) não será inferior ao 12 % dos contratos financiados. A rama de conhecimento será a assinalada nos anexos III e VI.

O período de 24 meses de estadias no estrangeiro deverá ater-se às seguintes normas:

a) Deverá apresentar-se um plano completo para o período com uma relação detalhada das datas e centros de destino. Ademais das assinaturas de o/a doutor/a que vá realizar a estadia e da pessoa responsável ou coordenadora do grupo de investigação dever-se-ão juntar cartas de aceitação, assinadas por pessoas com capacidade para isso, de cada um dos centros de destino.

b) A pessoa contratada não poderá realizar a/s estadia/s no seu país de nascimento, de nacionalidade ou naquele em que obteve o título de licenciatura, grau ou equivalente ou o de doutor/a que lhe deu acesso ao programa.

c) A estadia deverá ser continuada, durante 24 meses, desde o inicio do contrato. Admite-se uma periodización em trechos mínimos de seis meses em cada um dos centros receptores e num máximo de duas áreas geográficas diferentes dentro das assinaladas no artigo 3 deste anexo.

d) Unicamente por circunstâncias excepcionais sobrevidas poderá modificar-se o plano de estadia aprovado, depois de solicitude e relatório favorável da universidade em que a pessoa está contratada, e com a autorização expressa da Secretaria-Geral de Universidades.

O período de contrato retorno deverá ater-se às seguintes normas:

a) A pessoa contratada desenvolverá o seu trabalho no grupo e no departamento pelos que se realizou a solicitude de ajuda.

b) Unicamente por circunstâncias excepcionais poder-se-á autorizar uma mudança de destino ou área com respeito ao solicitado. Para estes efeitos, a universidade beneficiária deverá solicitar a mudança mediante escrito motivado, junto com a petição da pessoa contratada e a aprovação dos responsáveis ou coordenadores do grupo a que inicialmente foi asignada e do novo grupo de acolhida, dirigido à Secretaria-Geral de Universidades, que resolverá ao respeito.

Artigo 4. Formalización das solicitudes

Ademais da documentação assinalada nas bases da convocação, deverá achegar-se a seguinte documentação da pessoa candidata a ser destinataria da ajuda:

a) Fotocópia compulsada do título de doutor/a ou de outro acreditativo de ter alcançado o dito grau, em que conste a data da sua obtenção. No caso de título de doutor obtido no estrangeiro, fotocópia compulsada da homologação ou da solicitude de homologação apresentada ante o órgão competente.

b) Fotocópia compulsada do título de licenciatura, grau ou equivalente. Esta documentação unicamente terá que entregar-se se o título de licenciatura, grau ou equivalente foi obtido numa universidade do SUG e o título de doutor numa universidade de fora do SUG.

c) Currículum vítae da pessoa candidata a ser destinataria da ajuda num modelo normalizado (formato pdf), junto com os documentos xustificativos dos méritos alegados e as cópias de publicações ou documentos científico-técnicos, contributos a congressos etc., que se citem no currículum vítae. Durante qualquer momento do procedimento a Secretaria-Geral de Universidades poderá solicitar às universidades os comprobantes dos méritos alegados.

d) Plano de trabalho (com uma extensão de 1.200-2.000 palavras e assinado pela pessoa candidata a ser destinataria da ajuda e pela pessoa responsável ou coordenadora do grupo de investigação) das actividades que se propõem realizar durante a vixencia do programa.

e) Plano de estadia detalhado em que se indiquem os períodos de estadia previstos (que deverão ser de um mínimo de seis meses em cada um dos centros seleccionados), a sua duração e os centros de destino escolhidos. Este plano terá que estar assinado pela pessoa candidata a ser destinataria da ajuda e a pessoa directora do grupo que figura na solicitude. Para cada um dos centros de destino acrescentar-se-á carta de aceitação da estadia assinada pelo director ou directora do centro ou figura equivalente.

Se a solicitude se apresenta em papel, a documentação a que fã referência as alíneas c), d) e e) deve achegar-se em suporte CD ou similar.

f) Declaração responsável de não ter sido seleccionado nos programas posdoutorais Ángeles Alvariño e Isidro Parga Pondal do Plano Incite, nos programas Juan de la Cierva e Ramón y Cajal e não ter desfrutado com anterioridade de nenhuma ajuda posdoutoral que recolha estadias em centros de investigação no estrangeiro de dois o mais anos de duração (anexo VI).

Artigo 5. Avaliação e selecção das solicitudes

A avaliação e selecção a que faz referência o artigo 7 desta convocação realizar-se-á, para cada rama de conhecimento e área temática assinaladas nas solicitudes, segundo as valorações feitas por uma equipa de avaliadores que estará formado por peritos de fora do Sistema universitário da Galiza, com a colaboração da Agência para a Qualidade do Sistema Universitário da Galiza (ACSUG) e a partir da documentação indicada no artigo 4 deste anexo.

Os avaliadores outorgarão a pontuação correspondente a cada pessoa candidata a ser destinataria da ajuda segundo o baremo que se assinala a seguir, sendo preciso obter uma pontuação superior a 60 pontos nesta fase:

1. Publicações de carácter científico: máximo 40 pontos.

1.1. Livros (com ISBN): máximo 40 pontos. A avaliação dos livros fá-se-á tendo em conta a qualidade da editora segundo o seu prestígio nacional ou internacional e o grau de exixencia e rigor científico nos processos de selecção dos trabalhos publicados.

1.2. Capítulos de livro (com ISBN): máximo 10 pontos ao todo. A avaliação de capítulos de livros fá-se-á tendo em conta a qualidade da editora segundo o seu prestígio nacional ou internacional e o grau de exixencia e rigor científico nos processos de selecção dos trabalhos publicados.

1.3. Publicações em revistas científicas: máximo 40 pontos.

– Tipo A (revistas que aparecem no Science Citation Index, no Social Sciences Citation Index (SSCI), no Arts & Humanities Citation Index (AHCI) ou index equivalente no âmbito científico correspondente: máximo 40 pontos.

– Tipo B (revistas de prestígio não catalogadas como tipo A, que empregam um processo de revisão de artigos, através de censores externos): máximo 10 pontos.

– Tipo C (revistas de investigação não incluídas nas epígrafes anteriores): máximo 1 ponto.

2. Participação em projectos, contratos de investigação e patentes: máximo 20 pontos.

2.1. Participação em projectos de investigação autonómicos, nacionais e europeus: máximo 20 pontos.

– Projectos europeus ou internacionais: máximo 20 pontos.

– Projectos nacionais: máximo 10 pontos.

– Projectos autonómicos: máximo 5 pontos.

2.2. Participação em contratos de investigação: máximo 10 pontos.

– Contratos com empresas: máximo 10 pontos.

– Contratos com a Administração: máximo 5 pontos.

– Relatórios técnicos e outros: máximo 2,5 pontos.

2.3. Patentes registadas ou em exploração: máximo 10 pontos.

– Em exploração: máximo 10 pontos.

– Registadas: máximo 2 pontos.

3. Outros méritos académico-cientistas das pessoas candidatas a ser destinatarias das ajudas: máximo 10 pontos.

3.1. Estadias posdoutorais em universidades ou centros de investigação diferentes daquela universidade ou instituição em que se expediu o seu título de doutor/a: máximo 5 pontos.

Os comités de peritos só deverão ter em consideração a relevo científico do centro e da/s actividade/s investigadora/s, relacionada s com a rama de conhecimento e a área temática, levada s a cabo durante os períodos de estadia.

3.2. Relatorios e comunicações em congressos ou reuniões científicas: máximo 5 pontos.

– Relatorios em congressos internacionais: máximo 5 pontos.

– Relatorios em congressos nacionais: máximo 3 pontos.

– Comunicações em congressos internacionais: máximo 2 pontos.

– Comunicações em congressos nacionais: máximo 1 ponto.

3.3.Teses de doutoramento dirigidas: máximo 5 pontos.

– Teses dirigidas: máximo 5 pontos.

– Teses codirixidas: máximo 2 pontos.

3.4. Outros méritos académico-cientistas das pessoas candidatas a ser destinatarias das ajudas: máximo 2,5 pontos. Valorar-se-ão aqueles outros méritos académico-cientistas relacionados com a rama de conhecimento e a área temática, que não se encontrem recolhidos nos números anteriores.

4. Plano de estadia e de trabalho proposto: máximo 30 pontos.

4.1. Relevo científico dos centros de estadias propostos: máximo 20 pontos. Valorar-se-á o relevo científico de cada um dos centros propostos, e a complementariedade entre eles, para o desenvolvimento do plano de trabalho da pessoa candidata a ser destinataria da ajuda.

Ter-se-á em consideração a relevo internacional do centro ou centros propostos estabelecendo uma gradación segundo a sua adequação:

– Pouco adequado: até 4 pontos.

– Adequado: desde 4,1 até 8 pontos.

– Muito adequado: desde 8,1 até 12 pontos.

– Excelente: desde 12,1 até 16 pontos.

Ainda que não é obrigatório acudir a mais de um centro, considerar-se-á positivo que o candidato ou candidata preveja esta possibilidade, sempre que a permanência em cada um deles seja de um mínimo de seis meses. Outorgar-se-ão ata um máximo de 4 pontos, de acordo com a seguinte distribuição:

– A estadia em dois centros diferentes achega pouco valor: de 0 a 1 ponto.

– A complementariedade entre centros percebe-se como elemento de melhora do plano de estadias: de 1 a 2 pontos.

– A complementariedade entre centros considera-se óptima: até 4 pontos.

4.2. Plano de trabalho que se vai desenvolver durante a totalidade do programa: máximo 10 pontos. Valorar-se-á a qualidade, coerência e viabilidade do plano de trabalho em relação com a sua temática e com os objectivos que se pretendem alcançar.

Conceder-se-ão ata um máximo de 6 pontos ao plano de trabalho durante a fase de estadia (dois primeiros anos do contrato) e de 4 pontos na fase retorno (último ano do contrato).

As solicitudes recebidas agrupar-se-ão na correspondente rama de conhecimento, das cinco recolhidas no Real decreto 1393/2007, isto é: Artes e Humanidades, Ciências, Ciências da Saúde, Ciências Sociais e Jurídicas e Engenharia e Arquitectura.

As pessoas candidatas ordenar-se-ão por ordem decrecente de pontos respeitando a percentagem de vagas estabelecida para cada rama de conhecimento no artigo 3 e o máximo do 10 % indicado no artigo 2 deste anexo.

Artigo 6. Procedimentos de avaliação do rendimento

• Na fase de estadia:

Uma vez cumpridos 21 meses de estadia, as universidades beneficiárias remeterão um relatório, junto com uma memória assinada pela pessoa contratada e por o/a responsável ou coordenador/a do grupo, sobre o grau de cumprimento do plano de estadias. Este relatório, ao qual deverão acrescentar-se os certificados de ter realizado a estadia emitidos pelos centros receptores, será avaliado pela Secretaria-Geral de Universidades, que poderá contar com o asesoramento de peritos externos, e será preciso obter uma avaliação positiva e realizar um mínimo de 21 meses de estadia nesta fase para poder aceder ao contrato na fase de retorno.

• Na fase de retorno:

Uma vez finalizado o contrato, as pessoas contratadas serão submetidas a uma avaliação da actividade investigadora desenvolvida. O processo de avaliação será realizado por uma equipa de avaliadores formado por peritos de fora do Sistema universitário da Galiza, com a colaboração da ACSUG, a partir da documentação que lhe será requerida às pessoas contratadas. Para obter uma avaliação positiva deverão atingir-se os critérios assinalados no anexo I da Resolução de 20 de julho de 2005 (BOE de 26 de agosto) pela que se estabelecem os critérios de avaliação do programa I3. O marco temporário compreenderá o conjunto da trajectória investigadora do pessoal contratado, sem exceptuar nenhum ano de actividade.

Artigo 7. Direitos e obrigas

São obrigas gerais da universidade contratante, sem prejuízo das derivadas da relação laboral que se estabeleça:

a) Cumprir as condições e obrigas estabelecidas nesta convocação.

b) Formalizar um contrato de trabalho de duração determinada com dedicação a tempo completo com o/com a candidato/a seleccionado/a.

c) Proporcionar-lhe o apoio necessário e facilitar-lhe a utilização dos médios, instrumentos ou equipamentos que resultam precisos, para o normal desenvolvimento da sua actividade.

d) Permitir a sua integração nos departamentos em que levem a cabo o seu labor. Os centros onde se integrem estarão obrigados a garantir-lhes os direitos e prestações que tem o pessoal do centro de similar categoria com o objecto de que cumpram as suas obrigas.

e) Contratar um seguro de acidentes, de responsabilidade civil e, quando se trate de países sem concerto com a Segurança social espanhola ou quando as coberturas deste concerto fossem insuficientes, um seguro de assistência médica cujo âmbito de cobertura inclua o país de destino. Estes seguros deverão cobrir o período total de estadia efectiva.

As pessoas contratadas mediante estas ajudas têm as seguintes obrigas e direitos:

1. Cumprir as condições e obrigas estabelecidas nesta convocação.

2. Ater ao regime interno ou de funcionamento da instituição em que desenvolvam as suas actividades, especialmente no relativo às condições de trabalho e normas de prevenção de riscos laborais.

3. Poderá receber bolsas que se convocam para cobrir alguma das acções formativas que vai realizar segundo o seu projecto (assistência a reuniões, congressos, seminários e cursos de especialização). Na fase de estadia, as pessoas contratadas poderão receber bolsas de ajuda aos gastos de deslocamento e instalação sempre que sejam concordantes e coherentes com o plano de estadias aprovado. Nestes casos será preciso que a universidade beneficiária presente à Secretaria-Geral de Universidades, para a sua autorização se procede, uma breve memória descritiva da bolsa a que se opta assinada pela pessoa contratada, junto com um informe de o/a responsável ou coordenador/a do grupo e outro da própria universidade em que esteja contratada, com indicação expressa de que as ditas bolsas são compatíveis com o seu trabalho e com o contrato assinado.

4. Apresentar uma memória final da actividade, de aproximadamente 2.000 palavras, na qual se descreva o trabalho realizado durante a duração do programa. O prazo para a sua apresentação será de um mês desde a extinção do contrato de trabalho.

ANEXO II
Modalidade B

Artigo 1. Objecto da ajuda

Ajudas, em regime de publicidade, obxectividade e concorrência competitiva, da Conselharia de Cultura, Educação e Ordenação Universitária, de apoio à etapa inicial de formação posdoutoral do Plano galego de investigação, inovação e crescimento 2011-2015 (Plano I2C), para o ano 2013, com o objecto de dar continuidade à formação do pessoal investigador que obteve um largo numa universidade do SUG no programa Ángeles Alvariño do Plano Incite (convocações de 2007 ou 2009) permanecendo nele ata o seu remate e completando o seu período de estadia de 24 meses de acordo com a sua respectiva ordem de convocação, mediante o financiamento de um contrato de um ano de duração numa universidade do SUG.

Artigo 2. Requisitos

As pessoas que contratem as universidades com cargo a estas ajudas deverão cumprir os seguintes requisitos:

a) Ter sido seleccionado para uma universidade do SUG no programa Ángeles Alvariño do Plano Incite (convocações de 2007 ou 2009) permanecendo nele ata o seu remate.

b) Ter completado o período de 24 meses de estadia posdoutoral no final do programa correspondente, de acordo com a sua respectiva ordem de convocação.

O contrato deverá desenvolver-se na mesma área em que a pessoa contratada rematou o seu contrato Ángeles Alvariño. Não se autorizarão mudanças de largo e área durante a vixencia do contrato.

Artigo 3. Quantia e duração

O número máximo de contratos que poderão formalizar-se com cargo a estas ajudas é de 50 por um período máximo de um ano, sem possibilidade de prorrogação, e de acordo com a seguinte distribuição:

• Um total de 34.200 euros anuais, incluindo neste importe a retribuição bruta anual e o pagamento dos custos sociais.

• Um complemento a cada uma das universidades beneficiárias que se estabelece em 1.000 euros anuais por cada pessoa contratada com cargo a estas ajudas para cobrir os gastos associados à contratação.

Artigo 4. Formalización das solicitudes

Ademais da documentação assinalada nas bases da convocação deverá achegar-se a seguinte documentação:

a) Currículum vítae da pessoa candidata a ser destinataria da ajuda num modelo normalizado (formato pdf), acompanhado dos documentos xustificativos dos méritos alegados junto com as cópias de publicações ou documentos científico-técnicos, contributos a congressos etc., que se citem no CV. Assinalar-se-ão de modo expresso e detalhado as melhoras no currículum vítae durante o tempo de contrato no programa Ángeles Alvariño. Durante qualquer momento do procedimento a Secretaria-Geral de Universidades poderá solicitar às universidades os comprobantes dos méritos alegados.

b) Plano de trabalho (com uma extensão de 1.200-2.000 palavras e assinado pela pessoa candidata e pela pessoa responsável ou coordenadora do grupo) das actividades que propõe realizar durante a vixencia do seu contrato.

c) Resumo das estadias realizadas para dar cumprimento às exixencias do programa Ángeles Alvariño 2007 ou 2009 em que se indiquem os períodos de estadia realizados, a sua duração e os centros de destino escolhidos. Para cada um dos centros de destino acrescentar-se-á carta de justificação da estadia assinada pelo director do centro ou figura equivalente. Completar-se-á com um breve resumo (com uma extensão de 1.200-2.000 palavras) sobre os principais objectivos atingidos durante as estadias e o seu grau de aproveitamento.

Se a solicitude se apresenta em papel, a documentação a que fã referência as alíneas a), b) e c) deve achegar-se em suporte CD ou similar.

d) Certificado da universidade pela que foi contratado/a ao abeiro do programa Ángeles Alvariño em que se faça constar que a pessoa candidata permaneceu no programa ata o seu remate e que cumpriu o requisito de ter realizado 24 meses de estadia posdoutoral ao finalizar o contrato segundo a sua ordem de convocação.

Artigo 5. Avaliação e selecção das solicitudes

A avaliação e selecção a que faz referência o artigo 7 desta convocação realizar-se-á, para cada rama de conhecimento e área temática assinaladas nas solicitudes, segundo as valorações feitas por uma equipa de avaliadores que estará formado por peritos de fora do Sistema universitário da Galiza, com a colaboração da Agência para a Qualidade do Sistema Universitário da Galiza (ACSUG) e a partir da documentação indicada no artigo 4 deste anexo.

Os avaliadores outorgarão a pontuação correspondente a cada pessoa candidata de acordo com os critérios que se recolhem na seguinte tabela e será preciso obter uma pontuação superior a 60 pontos:

Critério	Pontuação máxima
Melhoras do currículum vítae durante o contrato Ángeles Alvariño	30
Plano de trabalho que se propõe	50
Valoração do grau de aproveitamento do plano de trabalho levado a cabo nas estadias Ángeles Alvariño	20

Artigo 6. Procedimentos de avaliação do rendimento

Uma vez finalizado o contrato, as pessoas contratadas serão submetidas a uma avaliação da actividade investigadora desenvolvida. O processo de avaliação será realizado por uma equipa de avaliadores formado por peritos de fora do Sistema universitário da Galiza, com a colaboração da ACSUG, a partir da documentação que lhe será requerida às pessoas contratadas. Para obter uma avaliação positiva deverão atingir-se os critérios assinalados no anexo I da Resolução de 20 de julho de 2005 (BOE de 26 de agosto) pela que se estabelecem os critérios de avaliação do programa I3. O marco temporário compreenderá o conjunto da trajectória investigadora do pessoal contratado, sem exceptuar nenhum ano de actividade.

Artigo 7. Direitos e obrigas

São obrigas gerais da universidade contratante, sem prejuízo das derivadas da relação laboral que se estabeleça:

a) Cumprir as condições e obrigas estabelecidas nesta convocação.

b) Formalizar um contrato de trabalho de duração determinada com dedicação a tempo completo com o/com a candidato/a seleccionado/a.

c) Proporcionar-lhe o apoio necessário e facilitar-lhe a utilização dos médios, instrumentos ou equipamentos que resultam precisos para o normal desenvolvimento da sua actividade.

d) Permitir a sua integração nos departamentos em que levem a cabo o seu labor. Os centros onde se integrem estarão obrigados a garantir-lhes os direitos e prestações que tem o pessoal do centro de similar categoria com o objecto de que cumpram as suas obrigas.

As pessoas contratadas mediante estas ajudas têm as seguintes obrigas e direitos:

1. Cumprir as condições e obrigas estabelecidas nesta convocação.

2. Ater ao regime interno ou de funcionamento da instituição em que desenvolva as suas actividades, especialmente no relativo às condições de trabalho e normas de prevenção de riscos laborais.

3. Poderão receber bolsas que se convoquem para cobrir alguma das acções formativas que vão realizar segundo o seu projecto (assistência a reuniões, congressos, seminários e cursos de especialização).

4. Apresentar uma memória final da actividade, de aproximadamente 2.000 palavras, em que se descreva o trabalho realizado durante a duração do programa. O prazo para a sua apresentação será de um mês desde a extinção do contrato de trabalho.