La Sociedad de Imagen y Promoción Turística de Galicia, S.A., anuncia la convocatoria para la contratación laboral fija de las siguientes plazas:

a) Puesto: jefe/a de oficina. Oficina de Turismo de Madrid. Ref.: XE-MAD.

1. Funciones principales: responsabilizarse de la organización del trabajo de la oficina, del control de existencias de material de información turística y apoyar la labor de promoción llevada a cabo desde Turgalicia, así como realizar una labor de comercialización de los productos turísticos y recursos de nuestra Comunidad Autónoma.

2. Plazas: 1, jornada completa.

3. Requisitos:

-TEAT, diplomado universitario o equivalente.

-Conocimientos del idioma gallego.

-Dominio, oral y escrito, del idioma inglés.

-Conocimiento de los recursos turísticos de Galicia.

-Dominio de Word'2000, Excel'2000 y Access'2000.

4. Se valorará:

-Conocimiento de otros idiomas.

-Currículum vitae.

-Experiencia profesional en el sector turístico.

5. Pruebas a realizar:

-Examen, oral y escrito de los idiomas inglés y gallego.

-Prueba de Informática (Word'2000, Excel'2000 y Access'2000).

-Examen de conocimientos de los recursos turísticos (anexo).

-Entrevista personal.

b) Puesto: operador/a de informática. Ref.: OPER-INF.

1. Funciones principales: tareas de introducción de datos, escaneo y tratamiento de imágenes y labores propias administrativas.

2. Plazas: 1, jornada completa.

3. Requisitos:

-FPII en informática o equivalente.

-Dominio, hablado y escrito, de los idiomas inglés y gallego.

-Dominio de Word'2000, Excel'2000 y Access'2000.

-Mecanografía: mínimo 200 pp.m.

4. Se valorará:

-Conocimiento de otros idiomas.

-Currículum vitae.

-Manejo de Photoshop.

5. Pruebas a realizar:

-Prueba de mecanografía.

-Prueba de conocimientos de contorno Windows, Word'2000, Excel'2000 y Acces'2000.

-Prueba de conocimientos de Photoshop.

-Prueba de conocimientos de inglés y gallego.

-Entrevista personal.

c) Puesto: mozo de almacén. Ref.: MOZ-ALM.

1. Funciones principales: tareas de preparación de envíos, almacenaje editorial, labores propias de mantenimiento, control, y orden en el almacén, incluyendo

labores de reparto de material, así como labores administrativas propias de la actividad.

2. Plazas: 1, jornada completa.

3. Requisitos:

-Graduado escolar, FPI o equivalente.

-Conocimientos de informática a nivel usuario.

-Carnet de conducir B1.

4. Se valorará:

-Experiencia en almacenaje.

-Currículum vitae.

5. Pruebas a realizar:

-Prueba de test psicotécnico.

-Prueba de informática: Word'2000.

-Entrevista personal.

d) Documentación a presentar:

-Currículum vitae.

-Fotografía tamaño carnet.

-Documentación original o fotocopia compulsada que acredite la titulación exigida, así como la formación complementaria y/o experiencia que se desee adjuntar para ser valorada, junto con el certificado de vida laboral.

e) Lugar y plazo de presentación de solicitudes:

-Las solicitudes se harán llegar a Turgalicia, Área Económica y de Personal. Carretera Santiago de Compostela-Noia, km 3. A Barcia. 15896 Santiago de Compostela, indicando en el sobre la referencia del puesto al que se opta.

-El plazo de presentación de solicitudes será de 10 días naturales contados a partir del siguiente al de la publicación de este anuncio en el Diario Oficial de Galicia.

f) Selección:

Expirado el plazo de presentación de solicitudes, el comité de selección designado para cada una de las plazas ofertadas publicará las listas previas de admitidos y excluidos en el proceso de selección.

El mecanismo de selección de cada una de estas plazas consistirá en la realización de las pruebas especificadas en el apartado a.5., b.5 o c.5, según corresponda, con una puntuación máxima del 50% sobre el total posible, valoración de méritos con una puntuación máxima del 40% y una entrevista personal con una puntuación máxima del 10%.

g) Elaboración de listas para la cobertura de plazas temporales:

La lista de cada plaza convocada, ordenada por la suma de las puntuaciones de cada uno de los ejercicios superados por los candidatos, con todos aquellos que aprobasen al menos dos de las pruebas del proceso de selección correspondiente, se utilizará para la cobertura de plazas temporales de la misma categoría,

que puedan ir surgiendo en la sociedad, conforme a lo establecido en el artículo 7.2º de la Ley 10/1996, de 5 de noviembre, de actuación de entes y empresas en las que tiene participación mayoritaria la Xunta de Galicia, en materia de personal y contratación.

Para la contratación de personal laboral de la lista mencionada en el párrafo anterior, Turgalicia instará al primero de la lista, mediante telegrama, para que comparezca en sus dependencias, y, si es el caso, acepte la plaza ofertada. En el caso de no presentarse, se entenderá que renuncia a ella, procediéndose por parte de la sociedad al llamamiento del siguiente de la lista, decayendo, el candidato que renunció a la plaza, en todos los derechos que pudiesen derivarse de su participación en este proceso.

Los candidatos que sean llamados para una contratación serán excluidos de las listas durante el tiempo de duración del contrato, y, una vez finalizado éste, pasarán a ocupar el mismo lugar que tenían en la lista en el caso de contratos de duración inferior a seis meses, y pasarán al último lugar de la lista en el caso de contratos superiores a seis meses.

En todos los contratos temporales superiores a seis meses, se establecerá un período de prueba.

Santiago de Compostela, 30 de julio de 2002.

Heriberto Verdés Vilaseca

Director gerente de Turgalicia

ANEXO

Temario: jefe/a oficina de turismo

1. Espacios naturales. Situación y características generales.

2. Áreas naturales en el litoral: rías, islas y playas, zonas húmedas y arenales, acantilados.

3. Áreas naturales de interior: las montañas, los valles fluviales, los bosques y lagunas. Principales accidentes geográficos.

4. Costa norte y Rías Altas. Especial significación de la Costa da Morte.

5. Arquitectura religiosa en Galicia. Las catedrales. Los monasterios.

6. Arquitectura civil y popular. Usos y estilos.

7. Historia de Galicia. Principales hechos históricos.

8. La gastronomía. Los vinos. Principales aspectos de la cocina y de la viticultura de Galicia. Fiestas gastronómicas.

9. Diversificación y nuevas ofertas: termalismo, golf, turismo náutico, turismo rural, congresos, convenciones, turismo activo y de naturaleza.

10. Rutas turísticas. Ciudades y villas históricas de Galicia. El Camino Francés y otros tramos gallegos del Camino de Santiago.

11. Comercialización turística. Aspectos principales.