El apartado 5 de la base octava de la Resolución de 8 de abril de 1996 (DOG nº 74, del 16 de abril) por la que se convoca concurso-oposición para el ingreso en las categorías incluidas en la oferta pública de empleo para el año 1995 del personal laboral del Complejo Hospitalario Santa Mª Madre-Dr. Cabaleiro Goás de Ourense, dispone que la dirección gerencia del complejo citará a todos los aspirantes seleccionados en cada categoría para la formalización del correspondiente contrato de trabajo indicando la fecha de toma de posesión efectiva de la plaza de la correspondiente categoría.

Finalizado enteramente el citado proceso selectivo con la publicación de la lista de aspirantes seleccionados en cada una de las categorías, mediante las resoluciones de 14 de mayo, 26 de mayo y 30 de julio de 1998, de la División de Recursos Humanos del Servicio Gallego de Salud, y comisionado este centro directivo para la publicación en el Diario Oficial de Galicia de la notificación a todo los interesados

de cara a la normalización del correspondiente contrato de trabajo

RESUELVE:

Primero

Convocar a todos los aspirantes seleccionados en las categorías de ATS/DUE, TEL, TER, auxiliar de enfermería, grupo de gestión de la función administrativa, asistente social, auxiliar administrativo, telefonista, celador y operario, convocadas por la Resolución de 8 de abril de 1996, para la formalización del oportuno contrato de trabajo, previsto en el apartado 5 de la base octava de la citada resolución.

Segundo

El acto de formalización se celebrará en la Dirección Gerencia del Complejo Hospitalario de Ourense, sita en la calle Ramón Puga nº 52, de Ourense, a las 11 horas del día 16 de noviembre de 1998.

Tercero

a) Los aspirantes deberán comparecer provistos del documento nacional de identidad o de otro documento que concrete de modo fidedigno su personalidad.

b) Los aspirantes que no comparezcan personalmente podrán ser representados por terceras personas provistas de poder suficiente.

A este efecto tendrán la consideración de poder suficiente los poderes notariales o los poderes otor

gados con carácter previo al acto de elección de destino definitivo ante la dirección gerencia de dicho complejo hospitalario, mediante comparecencia expresa del que da el poder y del apoderado.

c) Perderán los derechos derivados de su participación en el concurso-oposición los aspirantes que no firmen el correspondiente contrato de trabajo o los que, sin causa justificada, no tomen posesión del puesto correspondiente.

d) En el supuesto de que alguno de los aspirantes seleccionados estuviese desarrollando otro puesto de trabajo en el sector público, podrá solicitar por escrito, en el citado acto de elección, el pase a la situación administrativa que corresponda.

A tal efecto, junto con la solicitud deberá presentar certificación acreditativa de encontrarse en situación de activo en otro puesto de trabajo del sector público, con referencia al día anterior al de celebración de dicho acto de elección de destino.

Cuarto

La presente resolución podrá ser impugnada por los interesados en los términos previstos en la base novena de la respectiva convocatoria.

Santiago de Compostela, 29 de octubre de 1998.

Valeriano Martínez García

Director general de la División de Recursos Humanos