Mediante la Resolución de 1 de diciembre de 2022 se convocó un proceso selectivo de acceso libre y promoción interna, por el sistema de concurso-oposición, para el ingreso en diferentes escalas y subescalas de personal de administración e servicios (DOG de 16 de diciembre).

En la base 6.3 de la convocatoria se establece: «La resolución final de este proceso selectivo se dictará antes de que transcurran seis meses desde la constitución del correspondiente tribunal, sin contar el mes de agosto».

Sin embargo, diversas cuestiones de carácter organizativo y procedimental impiden el cumplimiento del plazo al que se hace referencia en el párrafo anterior, por lo que, conforme a las propuestas elevadas por los tribunales calificadores y de conformidad con lo establecido en el artículo 23 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, se hace precisa una ampliación del plazo máximo para resolver este procedimiento selectivo.

En consecuencia, este rectorado, en uso de las atribuciones que tiene conferidas por la Ley orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del sistema universitario, y por los estatutos de la Universidade de Vigo,

RESUELVE:

Primero. Ampliar en cuatro meses el plazo de resolución del procedimiento, de acuerdo con lo establecido en la base 6.3 de la Resolución de 1 de diciembre de 2022 por la que se convocó un proceso selectivo de acceso libre y promoción interna, por el sistema de concurso-oposición, para el ingreso en diferentes escalas y subescalas de personal de administración y servicios de la Universidade de Vigo.

Segundo. Contra esta resolución no cabe recurso, de conformidad con el artículo 23.2 da Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas.

Vigo, 19 de marzo de 2024

Manuel Joaquín Reigosa Roger
Rector de la Universidad de Vigo