En el Boletín Oficial de la provincia de Ourense núm. 91, de 22 de abril de 2022, se publicó la oferta de empleo público ordinaria de este ayuntamiento para el año 2022, que comprende el número total de plazas de personal funcionario de carrera y de personal laboral fijo que seguidamente se detallan:

Personal funcionario:

Grupo	Denominación de la plaza	Clasificación	Núm. de vacantes	Sistema de acceso
C1	Administrativo/a	Escala de administración general, subescala administrativa	1	Concurso oposición libre

Personal laboral fijo:

Grupo	Denominación de la plaza	Clasificación	Núm. de vacantes	Sistema de acceso
E	Limpiador/a	Escala de administración general, subescala subalterna	1	Concurso oposición libre
E	Peón/a	Escala de administración general, subescala subalterna	1	Concurso oposición libre

Todas las plazas de personal funcionario y puestos de personal laboral fijo serán objeto de provisión mediante convocatoria pública, que será publicada en el Boletín Oficial de la provincia de Ourense con sus correspondientes bases y programas, y mediante extracto de las mismas en el Diario Oficial de Galicia y en el Boletín Oficial del Estado.

Queda pendiente de negociación y aprobación la oferta de plazas de personal laboral que afectan a los procesos de estabilización de empleo temporal previstos en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.

Avión, 25 de abril de 2022

Antonio Montero Fernández
Alcalde