A disposição adicional do Decreto 33/2019, de 28 de março (DOG núm. 67, de 5 de abril), Decreto 225/2020, de 23 de dezembro (DOG núm. 260, de 29 de dezembro) e Decreto 62/2021, de 8 de abril (DOG núm. 73, de 20 de abril), pelo que se aprova a oferta de emprego público correspondente a vagas de pessoal funcionário e laboral da Administração da Comunidade Autónoma da Galiza para os anos 2019, 2020 e 2021, estabelece que poderão convocar-se num único processo selectivo as vagas correspondentes à oferta de emprego público de anos anteriores, cujo processo selectivo não se convocou.

Em desenvolvimento do disposto nos artigos 12 e 14 da Lei 39/2015, de 1 de outubro, do procedimento administrativo comum das administrações públicas, estabelece-se a obrigatoriedade do uso de meios electrónicos na inscrição das solicitudes de participação neste processo selectivo.

Por conseguinte, de conformidade com o estabelecido no Decreto 62/2021, de 8 de abril (DOG núm. 73, de 20 de abril), pelo que se aprova a oferta de emprego público correspondente a vagas de pessoal funcionário e laboral da Administração geral da Comunidade Autónoma da Galiza para o ano 2021, esta conselharia, no uso das competências que lhe atribui a Lei 2/2015, de 29 de abril, de emprego público da Galiza (em diante, LEPG),

DISPÕE:

Convocar o processo selectivo para o ingresso no corpo facultativo de grau médio da Administração especial da Administração geral da Comunidade Autónoma da Galiza, subgrupo A2, escala de engenheiros técnicos, especialidades de engenharia técnica de obras públicas e de engenharia técnica de minas, escala de axudantes de arquivos, bibliotecas e museus, das especialidades de arquivos, bibliotecas e museus.

I. Normas gerais.

I.1. O objecto do processo selectivo será cobrir as vagas, do corpo facultativo de grau médio da Administração especial da Administração geral da Comunidade Autónoma da Galiza, subgrupo A2, escala de engenheiros técnicos, especialidades de engenharia técnica de obras públicas e de engenharia técnica de minas; escala de axudantes de arquivos, bibliotecas e museus, das especialidades de arquivos, bibliotecas e museus, que se indicam no anexo I desta resolução.

Das seguintes ofertas de emprego público:

Processo selectivo	Oferta emprego público
	2019	2020	2021
Engenharia técnica de obras públicas	4	5	7
Engenharia técnica de minas	1	-	-
Escala de axudantes de arquivos, bibliotecas e museus, especialidade arquivos	-	1	-
Escala de axudantes de arquivos, bibliotecas e museus, especialidade bibliotecas	5	1	-
Escala de axudantes de arquivos, bibliotecas e museus, especialidade museus	3	2	-

Reservam-se para serem cobertas pelo turno de promoção interna as vagas que se indicam no anexo I desta resolução.

As vagas não cobertas por este turno acumular-se-ão às de acesso livre.

O sistema selectivo será o de oposição.

I.1.1. De conformidade com o Decreto 225/2020, de 23 de dezembro (DOG núm. 260, de 29 de dezembro), na especialidade de engenheiros técnicos de obras públicas, do total de vagas convocadas reservarão do turno de acesso livre, uma (1) largo para ser coberta por pessoas com deficiência com um grado igual ou superior ao 33 %.

As vagas reservadas para as pessoas com deficiência que fiquem desertas acumular-se-ão às de acesso geral.

Se alguma pessoa aspirante com deficiência, que se apresenta pela quota de reserva de pessoas com deficiência, supera os exercícios mas não obtém largo, e a sua pontuação é superior à obtida por outras pessoas aspirantes do sistema de acesso geral, será incluída pela sua ordem de pontuação neste sistema.

De conformidade com o disposto no Real decreto 2271/2004, de 3 de dezembro, pelo que se regula o acesso ao emprego público e a provisão de postos de trabalho das pessoas com deficiência, durante os processos selectivos dar-se-á um tratamento diferenciado, no que se refere às relações de pessoas admitidas e excluído, aos apelos aos exercícios e à relação de pessoas aprovadas. Não obstante, ao finalizar o processo elaborar-se-á uma relação única em que se incluirão todas as pessoas aspirantes que superassem todas as provas selectivas, ordenadas pela pontuação total obtida, com independência do tipo de turno pela que optassem.

I.1.2. As pessoas que, cumprindo os requisitos estabelecidos na base I.1.1, optem às vagas reservadas para pessoas com deficiência deverão indicá-lo expressamente na solicitude. De não indicá-lo, perceber-se-á que não optam por esta reserva.

De ser o caso, os esclarecimentos ou as correcções deverão realizar no prazo de alegações às listagens provisórias de pessoas admitidas.

I.1.3. Ao presente processo selectivo ser-lhe-á aplicável o Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de outubro, pelo que se aprova o texto refundido da Lei do Estatuto básico do empregado público (em diante, TRLEBEP); a Lei 39/2015, de 1 de outubro, do procedimento administrativo comum das administrações públicas; a Lei 40/2015, de 1 de outubro, de regime jurídico do sector público; a Lei 2/2015, de 29 de abril, de emprego público da Galiza; o Decreto 95/1991, de 20 de março, pelo que se aprova o Regulamento de selecção de pessoal da Administração da Comunidade Autónoma da Galiza e demais normas concordante, assim como o disposto nesta convocação.

I.2. Requisitos das pessoas aspirantes.

Para serem admitidas aos processos selectivos as pessoas aspirantes deverão possuir no dia de finalização de apresentação de solicitudes de participação e manter até o momento da tomada de posse como pessoal funcionário de carreira os seguintes requisitos:

I.2.1. Promoção interna.

I.2.1.1. Idade: ter factos os dezasseis anos.

I.2.1.2. Título: estar em posse ou em condição de obter o título universitário oficial que se indica no anexo II desta resolução.

As pessoas aspirantes com títulos obtidos no estrangeiro deverão acreditar que estão em posse da correspondente validação ou da credencial que acredite, se é o caso, a homologação do título. Este requisito não será de aplicação às pessoas aspirantes que obtivessem o reconhecimento da sua qualificação profissional, no âmbito das profissões reguladas, ao amparo das disposições do direito da União Europeia.

I.2.1.3. Pertencer como pessoal funcionário de carreira em algum dos corpos ou escalas integrados no subgrupo C1 de Administração geral e Administração especial da Administração geral da Comunidade Autónoma da Galiza (corpo administrativo ou corpo de técnicos de carácter facultativo ou ao corpo de axudantes de carácter facultativo).

I.2.1.4. Ter prestado serviços efectivos, durante ao menos dois anos, como pessoal funcionário de carreira em algum dos corpos ou escalas integrados no subgrupo C1 de Administração geral e Administração especial da Administração geral da Comunidade Autónoma da Galiza (corpo administrativo ou corpo de técnicos de carácter facultativo ou ao corpo de axudantes de carácter facultativo).

Para estes efeitos, considerar-se-ão serviços efectivos os prestados na situação de serviços especiais (artigo 168 da LEPG), na situação de excedencia por cuidado de familiares (artigo 176 da LEPG), na situação de excedencia por razão de violência de género (artigo 177 da LEPG) e na situação de excedencia por razão de violência terrorista (artigo 177.bis da LEPG).

I.2.1.5. Capacidade funcional: possuir as capacidades e aptidões físicas e psíquicas que sejam necessárias para o desempenho das correspondentes funções ou tarefas.

I.2.1.6. Habilitação: não ter sido separada/o, nem despedida/o, mediante expediente disciplinario do serviço de nenhuma Administração pública ou dos órgãos constitucionais ou estatutários das comunidades autónomas, nem encontrar na situação de inabilitação absoluta ou especial para o desempenho de empregos ou cargos públicos por resolução judicial, quando se trate de aceder ao corpo ou escala de pessoal funcionário do qual a pessoa foi separada ou inabilitar.

I.2.1.7. Ademais dos requisitos anteriores, as pessoas aspirantes que se apresentem pela quota de reserva de deficiência terão que ter reconhecida a condição legal de pessoa com deficiência com um grau de deficiência igual ou superior ao 33 %, no dia de finalização do prazo de apresentação de solicitudes de participação e manter até o momento da tomada de posse como pessoal funcionário de carreira.

I.2.1.8. Não poderá participar no processo selectivo o pessoal funcionário de carreira que já pertence à especialidade ou escala objecto desta convocação a que opta.

I.2.2. Acesso livre.

I.2.2.1. Idade: ter factos os dezasseis anos e não exceder a idade máxima de reforma forzosa.

I.2.2.2. Nacionalidade:

a) Ter a nacionalidade espanhola.

b) Ser nacional de algum dos Estados membros da União Europeia.

c) Ser nacional de algum Estado em que, em virtude dos tratados internacionais subscritos pela União Europeia e ratificados por Espanha, seja aplicável a livre circulação de pessoas trabalhadoras.

d) Também poderão participar, qualquer que seja a sua nacionalidade, os cónxuxes dos espanhóis e dos nacionais de outros Estados membros da União Europeia, sempre que não estejam separados de direito. Nas mesmas condições poderão participar os seus descendentes e as/os do seu cónxuxe sempre que não estejam separados de direito, sejam menores de vinte e um anos ou maiores da dita idade dependentes.

I.2.2.3. Título: estar em posse ou em condição de obter o título universitário oficial que se indica no anexo II desta resolução.

As pessoas aspirantes com títulos obtidos no estrangeiro deverão acreditar que estão em posse da correspondente validação ou da credencial que acredite, se é o caso, a homologação do título. Este requisito não será de aplicação às pessoas aspirantes que obtivessem o reconhecimento da sua qualificação profissional, no âmbito das profissões reguladas, ao amparo das disposições do direito da União Europeia.

I.2.2.4. Capacidade funcional: possuir as capacidades e aptidões físicas e psíquicas que sejam necessárias para o desempenho das correspondentes funções ou tarefas.

I.2.2.5. Habilitação: não ter sido separada/o, nem despedida/o, mediante expediente disciplinario do serviço de nenhuma Administração pública ou dos órgãos constitucionais ou estatutários das comunidades autónomas, nem encontrar na situação de inabilitação absoluta ou especial para o desempenho de empregos ou cargos públicos por resolução judicial, quando se trate de aceder ao corpo ou escala de pessoal funcionário do qual a pessoa foi separada ou inabilitar.

No suposto de ser nacional de outro Estado, não encontrar-se inabilitar/o ou em situação equivalente, nem ter sido submetida/o a sanção disciplinaria ou equivalente que impeça, no Estado de procedência, o acesso ao emprego público nos termos anteriores.

I.2.2.6. Ademais dos requisitos anteriores, as pessoas aspirantes que se apresentem pela quota de reserva de deficiência terão que ter reconhecida a condição legal de pessoa com deficiência com um grau de deficiência igual ou superior ao 33 %, no dia de finalização do prazo de apresentação de solicitudes de participação e manter até o momento da tomada de posse como pessoal funcionário de carreira.

I.2.2.7. Não poderão participar no processo selectivo o pessoal funcionário de carreira que já pertence à especialidade ou escala objecto desta convocação a que opta.

I.3. Solicitudes.

As pessoas que desejem participar no processo selectivo deverão fazê-lo constar no modelo de solicitude que será facilitado no portal web corporativo da Direcção-Geral de Função Publica da Xunta de Galicia e deverão pagar a taxa que esteja vigente no momento de apresentá-la que exixir a Lei 6/2003, de 9 de dezembro, de taxas, preços e exaccións reguladoras da Comunidade Autónoma da Galiza, de acordo com o procedimento que se assinala nos seguintes parágrafos.

As pessoas aspirantes só poderão participar numa dos turnos citados.

O prazo para apresentar as solicitudes será de vinte (20) dias hábeis, que se contarão a partir do seguinte ao da publicação desta convocação no Diário Oficial da Galiza (DOG).

Dentro do prazo que se assinala no parágrafo anterior, as pessoas aspirantes deverão apresentar a sua solicitude electronicamente à Direcção-Geral da Função Pública.

O modelo de solicitude estará ao dispor de todas as pessoas que desejem participar no processo selectivo no portal web corporativo funcionpublica.junta.gal, seguindo a rota «Processos selectivos»–«Geração e apresentação de solicitudes de processos selectivos». O solicitante deverá dispor de um certificar digital da Fábrica Nacional de Moeda e Campainha (FNMT), DNI electrónico ou Chave365.

Depois de clicar a modalidade de solicitude eleita, as pessoas aspirantes deverão consignar todos os dados que aparecem na tela e, posteriormente, validar e confirmá-los.

As pessoas aspirantes deverão indicar na sua solicitude, na epígrafe de Idioma do exame», se o texto do exercício deverá entregar-se em idioma galego ou em idioma castelhano. Uma vez realizada a opção e apresentada a sua solicitude, a pessoa aspirante não poderá modificar esta opção.

As pessoas aspirantes que sejam membros de famílias numerosas deverão indicá-lo na sua solicitude, na epígrafe de «Outros dados»–«Família numerosa».

As pessoas aspirantes deverão indicar se figuram como candidatas de emprego desde, ao menos, os seis meses anteriores à data da convocação das provas selectivas em que solicitem a sua participação e não estejam a perceber prestação ou subsídio por desemprego na data de apresentação da solicitude de participação no processo selectivo, na epígrafe de «Outros dados»–«Candidato de emprego».

As pessoas aspirantes com um grau de deficiência igual ou superior ao 33 % deverão indicá-lo expressamente na solicitude especificando o grau de deficiência reconhecido pelo órgão competente, na epígrafe de «Outros dados»–«Deficiente»–«Percentagem».

As pessoas aspirantes vítimas de terrorismo deverão indicá-lo expressamente na solicitude na epígrafe de «Outros dados»–«Vítima terrorismo». As pessoas solicitantes que aleguem esta circunstância em qualquer caso deverão de remeter à Direcção-Geral da Função Pública a acreditação desta, mediante o envio electrónico da resolução administrativa pela que se reconheça tal condição.

Poderão solicitar-se as possíveis adaptações de tempo e/ou médios para a realização dos exercícios em que esta adaptação seja necessária, na epígrafe de «Outros dados»–«Tipo de adaptação».

Se a solicitude deriva de uma circunstância sobrevida deverão solicitar a adaptação necessária no prazo de um mês desde que se produzisse o facto causante e, em qualquer caso, nas 24 horas seguintes à publicação da convocação para a realização do exercício em que proceda a sua aplicação.

As pessoas aspirantes das adaptações assinaladas poderão indicar na mesma epígrafe da solicitude a presença durante a realização do exercício de atenção médica especializada. Neste suposto, deverão apresentar antes do remate do prazo fixado, o original ou a cópia autêntica do relatório médico que acredite a necessidade da dita medida.

Os dados incluídos nas solicitudes das pessoas aspirantes serão consultados pela Administração pública.

Em caso que as pessoas interessadas se oponham a esta consulta, deverão indicar no quadro correspondente na epígrafe de Autorizações», e deverão achegar os documentos justificativo da exenção que se indicam na epígrafe seguinte antes da finalização do prazo de apresentação de solicitudes. A pessoa solicitante, para a remissão electrónica, empregará o modelo de solicitude genérica com o código PR004A, previsto na Ordem de 4 de maio de 2017 que aprova a posta em funcionamento do serviço para a apresentação electrónica de solicitudes, escritos e comunicações que não tenham um sistema electrónico específico, habilitado na sede electrónica da Xunta de Galicia no endereço https://sede.junta.gal. Ou bem apresentará a documentação nos escritórios de Registro da Xunta de Galicia e nos demais lugares previstos no artigo 16 da Lei 39/2015, de 1 de outubro, do procedimento administrativo comum das administrações públicas.

De conformidade com o disposto no parágrafo anterior, a pessoa solicitante deverá achegar com a sua solicitude, original ou cópia autêntica, dos seguintes documentos justificativo da exenção do pagamento segundo os supostos em que se encontrem:

Pessoas com deficiência: cartão acreditador do grau de deficiência ou certificado de deficiência expedido pela conselharia competente na matéria ou o órgão análogo de outra comunidade autónoma.

– Vítimas de terrorismo: resolução administrativa pela que se reconheça tal condição.

– Família numerosa geral ou especial: certificado de família numerosa de carácter geral ou especial ou carné familiar em que conste o dito carácter.

– Candidatos de emprego:

1º. Certificação expedida pelo centro de emprego em que conste que a pessoa aspirante figura como candidata de emprego desde, ao menos, seis meses anteriores à data de publicação desta convocação no DOG.

2º. Certificação do Serviço Público de Emprego Estatal em que conste que na data de apresentação da solicitude de participação no processo selectivo não está a perceber a prestação ou o subsídio por desemprego.

De acordo com o assinalado no artigo 23.5 da Lei 6/2003, de 9 de dezembro, de taxas, preços e exaccións reguladoras da Comunidade Autónoma da Galiza, estarão exentas do pagamento:

Do montante total da taxa:

– As pessoas com deficiência igual ou superior ao 33 %.

– As pessoas que sejam membros de famílias numerosas classificadas na categoria especial.

– As vítimas do terrorismo, percebendo por tais, para os efeitos regulados nesta epígrafe, as pessoas que sofressem danos físicos ou psíquicos como consequência da actividade terrorista, o seu cónxuxe ou pessoa que convivesse com análoga relação de afectividade, e os filhos das pessoas ferimentos e falecidas.

Do 50 % do montante:

– As pessoas que sejam membros de famílias numerosas classificadas na categoria geral.

– As pessoas que figurem como candidatas de emprego desde, ao menos, os seis meses anteriores à data da convocação das provas selectivas em que solicitem a sua participação e não estejam a perceber prestação ou subsídio por desemprego.

Pagamento pressencial: deverá seleccionar esta opção na tela, imprimir o documento de pagamento (modelo 739) e realizar a receita do montante da taxa em qualquer das entidades financeiras colaboradoras autorizadas para a recadação de taxas e preços na Comunidade Autónoma da Galiza, onde se lhe facilitará um exemplar selado como comprovativo.

Uma vez feito o pagamento pressencial na entidade financeira, dever-se-á aceder à solicitude pendente através da pestana «Retomar solicitude». Clicará na opção «Validar/Retomar o pagamento». Introduzir-se-ão os dados relativos à data de receita e o NRC (número de registro completo) correspondente.

Uma vez completados os dados, validar o NRC clicando no botão «Validar NRC».

Finalizado correctamente o processo de pagamento, poder-se-á assinar e apresentar a solicitude.

Pagamento electrónico-Sem certificado digital: deverá introduzir os dados do cartão de crédito ou débito na opção de pagamento electrónico e, nesse momento, obterá o comprovativo 730 correspondente.

Finalizado correctamente o processo de pagamento, poder-se-á assinar e apresentar a solicitude.

Pagamento electrónico-Com certificado digital: poderão realizar o pagamento com cargo à conta da pessoa titular do certificar desde a opção de pagamento electrónico e, nesse momento, obterá o comprovativo 730 correspondente.

Finalizado correctamente o processo de pagamento, poder-se-á assinar e apresentar a solicitude.

A Administração devolverá o montante ingressado em conceito de direitos de exame a aquelas pessoas aspirantes excluído de maneira definitiva, ou se bem que não figurem em nenhum das listagens, que assim o solicitem no prazo de dois (2) meses a partir do dia seguinte ao da publicação no DOG das listas definitivas de admitidos e excluído.

Para isso, será necessária a apresentação de um escrito em que se solicite a devolução e no qual faça constar o número de conta (24 dígito), a entidade financeira e a sua localidade, ou bem apresentem um certificado expedido pela entidade financeira no qual figurem esses dados. Esta documentação deverá ser dirigida ao Serviço de Selecção da Direcção-Geral da Função Pública. A apresentação deste escrito sem os dados indicados ou fora de prazo suporá a perda do direito à devolução do importe ingressado.

Não procederá a devolução do importe abonado em conceito de direitos de exame nos supostos de renúncia a participar no processo das pessoas aspirantes admitidas provisória ou definitivamente.

O estado das solicitudes poderá ser consultado em qualquer momento seguindo as instruções iniciais e seleccionando na tela a opção de consulta.

Para qualquer esclarecimento ou informação sobre os procedimentos anteriores, as pessoas aspirantes poderão pôr-se em contacto telefónico com o centro informático no número 981 54 13 00, das 8.30 às 20.00 horas, de segundas-feiras a sextas-feiras, e nos sábados, das 10.00 às 14.00 horas.

I.4. Admissão de aspirantes.

I.4.1. Uma vez expirado o prazo de apresentação de solicitudes, a pessoa titular da Direcção-Geral da Função Pública aprovará as listagens provisórias de pessoas aspirantes admitidas e excluídas através de uma resolução que será publicada no DOG, com indicação dos seus apelidos, nome e quatro cifras numéricas aleatorias do documento nacional de identidade, das causas das exclusões que procedam. Estas listagens publicarão no portal web corporativo funcionpublica.junta.gal

I.4.2. As pessoas aspirantes excluído, ou aquelas que não figurem nem como admitidas nem como excluído, disporão de um prazo de dez (10) dias hábeis, contados a partir do seguinte ao da dita publicação da resolução no DOG, para poderem emendar, de ser o caso, o defeito que motivou a exclusão.

A estimação ou desestimação dos ditos pedidos de correcções perceber-se-ão implícitas numa nova resolução da Direcção-Geral da Função Pública que será publicada no DOG, pela que se aprovarão as listagens definitivas de pessoas aspirantes admitidas e excluído. Estas listagens publicarão no portal web corporativo funcionpublica.junta.gal

O facto de figurar na relação de pessoas admitidas não prexulgará que se lhes reconheça às pessoas aspirantes a posse dos requisitos exixir para participar no processo selectivo. Quando da documentação que devem apresentar trás superar o processo selectivo se desprenda que não possuem algum dos requisitos, as pessoas aspirantes decaerán em todos os direitos que pudessem derivar da sua participação.

II. Processo selectivo.

II.1. Fase de oposição.

O programa que regerá as provas selectivas é o que figura como anexo III a esta resolução. Ter-se-ão em conta as normas de direito positivo relacionadas com o contido do programa que, com data limite da data de publicação no DOG da nomeação do tribunal, contem com publicação oficial no boletim ou diário correspondente, ainda que a sua entrada em vigor esteja diferida a um momento posterior.

As normas de direito positivo relacionadas com o contido do programa que figura no anexo III e que fossem derrogar parcial ou totalmente serão automaticamente substituídas por aquelas que procedam à sua derogação parcial ou total, com data limite da data de publicação no DOG da nomeação do tribunal.

II.1.1. Exercícios.

As provas da oposição consistirão na superação dos seguintes exercícios, todos eles eliminatorios e obrigatórios.

II.1.1.1. Primeiro exercício.

Consistirá em contestar por escrito um cuestionario de cento vinte (120) perguntas tipo teste, relacionado com o anexo III do programa.

O exercício dividir-se-á em duas partes:

A primeira parte consistirá em contestar por escrito um cuestionario de conteúdo teórico de noventa (90) perguntas, das cales vinte (20) perguntas se correspondem com a parte comum do programa e setenta (70) perguntas com a parte específica.

O exercício disporá de seis (6) perguntas de reserva, das cales quatro (4) serão da parte específica do programa.

As perguntas terão quatro (4) respostas alternativas propostas pelo tribunal, das cales só uma delas será a correcta.

As pessoas aspirantes do turno de promoção interna estarão exentas de contestar as perguntas de conteúdo teórico sobre a parte comum do programa, pelo que contestarão unicamente as perguntas de conteúdo teórico sobre a parte específica e as correspondentes perguntas de reserva.

A segunda parte consistirá em contestar por escrito um cuestionario tipo teste de conteúdo prático de trinta (30) perguntas da parte específica do programa, sobre um ou vários textos propostos pelo tribunal.

O exercício disporá de quatro (4) perguntas de reserva.

As perguntas terão quatro (4) respostas alternativas propostas pelo tribunal, das cales só uma delas será a correcta.

As perguntas adicionais de reserva serão valoradas só em caso que se anule alguma das perguntas do exercício.

O tribunal procurará que o número de perguntas guarde a devida proporção com o número e conteúdo dos temas que integram o programa. Na elaboração das perguntas do presente exercício respeitar-se-á a ordem estabelecida nos parágrafos anteriores.

O tempo máximo de duração deste exercício será de dois centos (200) minutos.

As perguntas não contestadas não penalizam nem recebem pontuação.

No acesso livre, superarão o exercício as pessoas aspirantes que tenham as melhores pontuações até completar o número máximo de pessoas aspirantes determinado pelo resultado de multiplicar por quatro (4) o número de vagas convocadas neste turno, sempre que atinjam, em cada um dos blocos, o mínimo do 50 %, das respostas correctas, uma vez feitos os descontos correspondentes.

De dar-se o caso de que o número de aspirantes que superassem este exercício não seja o previsto no parágrafo anterior, rebaixarase ao mínimo, em cada um dos blocos, do 40 % das respostas correctas, uma vez feitos os descontos correspondentes, sempre que não superem o número máximo de pessoas aspirantes determinado pelo resultado de multiplicar por quatro (4) o número de vagas convocado neste turno.

No acesso pelo turno de promoção interna superarão o exercício as pessoas aspirantes que atinjam o mínimo em cada um dos blocos do 50 % das respostas correctas, uma vez feitos os descontos correspondentes.

De dar-se o caso de que o número de aspirantes que superassem este exercício não seja o previsto no parágrafo anterior, rebaixarase ao mínimo em cada um dos blocos do 40 % das respostas correctas, uma vez feitos os descontos correspondentes.

Ao remate da prova cada aspirante poderá obter cópia das suas respostas. No prazo das vinte e quatro (24) horas seguintes publicar-se-á o conteúdo do exercício e as respostas correctas no portal web corporativo funcionpublica.junta.gal

O exercício qualificar-se-á de 0 a 50 pontos e, para superá-lo, será necessário obter um mínimo de vinte e cinco (25) pontos. Cada resposta incorrecta descontará um quarto de uma pergunta correcta.

Este exercício realizará no prazo máximo de quarenta (40) dias hábeis desde a constituição do tribunal que julgue as provas.

A data de realização deste exercício não terá lugar antes dos seis (6) meses posteriores à data de publicação desta convocação no DOG.

O exercício poderá ser coincidente com o primeiro exercício dos processos selectivos de estabilização que se convoquem, ao amparo da Lei 20/2021, de 28 de dezembro, de medidas urgentes para a redução da temporalidade no emprego público, para o ingresso nos mesmos corpos, escalas e especialidades contidos na presente resolução.

II.1.1.2. Segundo exercício.

II.1.1.2.a) Na escala de engenharia técnica, especialidades de engenharia técnica de obras públicas e engenharia técnica de minas, consistirá no desenvolvimento por escrito de um (1) tema, para eleger entre dois (2) obtidos mediante sorteio dentre os que figuram na parte específica do programa.

O tempo máximo de duração deste exercício será de cento quarenta (140) minutos.

Este exercício qualificar-se-á de 0 a 50 pontos e, para superá-lo, será necessário obter um mínimo de vinte e cinco (25) pontos. Corresponderá ao tribunal determinar o nível de conhecimentos exixir para atingir esta pontuação mínima.

O tribunal qualificará este exercício valorando, entre outros, os conhecimentos, a claridade, a ordem de ideias e a qualidade da expressão escrita.

Este exercício realizar-se-á num prazo mínimo de dois (2) dias hábeis desde o remate do exercício anterior e máximo de quarenta (40) dias hábeis.

II.1.1.2.b) Na escala de axudantes de arquivos, bibliotecas e museus, especialidade arquivos, bibliotecas e museus, consistirá no desenvolvimento por escrito de um tema do bloco I e outro tema do bloco II a eleger, entre os obtidos mediante sorteio pelo tribunal, dos que dois (2) temas serão do bloco I e outros dois (2) do bloco II dentre os que formam a parte específica do programa.

O tempo máximo de duração deste exercício será de cento quarenta (140) minutos.

Este exercício qualificar-se-á de 0 a 50 pontos e, para superá-lo, será necessário obter um mínimo de vinte e cinco (25) pontos. Corresponderá ao tribunal determinar o nível de conhecimentos exixir para atingir esta pontuação mínima.

O tribunal qualificará este exercício valorando, entre outros, os conhecimentos, a claridade, a ordem de ideias e a qualidade da expressão escrita.

Este exercício realizar-se-á num prazo mínimo de dois (2) dias hábeis desde o remate do exercício anterior e máximo de quarenta (40) dias hábeis.

II.1.1.3. Terceiro exercício.

Constará de duas provas:

Primeira prova: consistirá na tradução de um texto do castelhano para o galego elegido por sorteio dentre dois textos propostos pelo tribunal.

Segunda prova: consistirá na tradução de um texto do galego para o castelhano, elegido por sorteio dentre dois textos propostos pelo tribunal.

O tempo máximo para a realização do exercício será de sessenta (60) minutos.

Este exercício valorar-se-á como apto ou não apto e será necessário para superá-lo obter o resultado de apto. Corresponderá ao tribunal determinar o conhecimento da língua galega de acordo ao nível do Celga requerido no processo selectivo.

Estarão exentas de realizar este exercício as pessoas aspirantes que acreditem, no prazo de dez (10) dias hábeis contados desde o seguinte ao da publicação no DOG da resolução pela que o tribunal faça públicas as qualificações do segundo exercício, que possuíam o dia da publicação desta convocação no DOG o Celga 4 ou o título equivalente devidamente homologado de acordo com a disposição adicional segunda da Ordem de 16 de julho de 2007, pela que se regulam os certificados oficiais acreditador dos níveis de conhecimento da língua galega (DOG núm. 146, de 30 de julho), modificada pela Ordem de 10 de fevereiro de 2014 (DOG núm. 34, de 19 de fevereiro).

Junto com a resolução anterior, a Direcção-Geral da Função Pública publicará, no portal web corporativo funcionpublica.junta.gal, uma listagem de pessoas aspirantes em que figurarão aquelas que, por ter acreditado a posse do Celga requerido, em qualquer procedimento cuja competência corresponda a esta direcção geral, não têm que apresentar a documentação justificativo da exenção.

Este exercício realizar-se-á num prazo mínimo de dois (2) dias hábeis desde o remate do exercício anterior e máximo de quarenta (40) dias hábeis.

II.1.2. Desenvolvimento dos exercícios.

II.1.2.1.a) Na escala de engenharia técnica, especialidade de engenharia técnica de obras públicas, a ordem de actuação das pessoas aspirantes será por ordem alfabética e iniciar-se-á por aqueles cujo primeiro apelido comece pela letra Y, de conformidade com o estabelecido na Resolução da Conselharia de Fazenda e Administração Pública de 29 de janeiro de 2021 (DOG núm. 24, de 5 de fevereiro), pela que se publica o resultado do sorteio realizado, em cumprimento do estabelecido na Resolução da mesma conselharia de 18 de janeiro de 2021 (DOG núm. 14, de 22 de janeiro).

II.1.2.1.b) Na escala de engenharia técnica, especialidade de engenharia técnica de minas, a ordem de actuação das pessoas aspirantes será por ordem alfabética e iniciar-se-á por aqueles cujo primeiro apelido comece pela letra Q, de conformidade com o estabelecido na Resolução da Conselharia de Fazenda de 24 de janeiro de 2019 (DOG núm. 25, de 5 de fevereiro), pela que se publica o resultado do sorteio realizado, em cumprimento do estabelecido na Resolução da mesma conselharia de 9 de janeiro de 2019 (DOG núm. 14, de 21 de janeiro).

II.1.2.1.c) Na escalas de axudantes de arquivos, bibliotecas e museus, das especialidades de bibliotecas e museus, a ordem de actuação das pessoas aspirantes será por ordem alfabética e iniciar-se-á por aqueles cujo primeiro apelido comece pela letra S, de conformidade com o estabelecido na Resolução da Conselharia de Fazenda de 30 de janeiro de 2020 (DOG núm. 27, de 10 de fevereiro), pela que se publica o resultado do sorteio realizado segundo o disposto na Resolução da mesma conselharia de 8 de janeiro de 2020 (DOG núm. 12, de 20 de janeiro).

II.1.2.2. As pessoas aspirantes deverão apresentar-se a cada exercício provisto de DNI, NIE, passaporte, permissão de condução ou outro documento fidedigno que, a julgamento do tribunal, acredite a sua identidade.

II.1.2.3. Os exercícios realizar-se-ão a porta fechada sem outra assistência que a das pessoas aspirantes, os membros do tribunal e as pessoas designadas pela Direcção-Geral da Função Pública como colaboradoras.

II.1.2.4. Em qualquer momento as pessoas aspirantes poderão ser requeridas pelo tribunal com a finalidade de acreditar a sua identidade.

II.1.2.5. O apelo para cada exercício será único, de modo que as pessoas aspirantes que não compareçam serão excluídas.

Não obstante, as mulheres grávidas que prevejam a coincidência do parto com as datas de realização de qualquer dos exercícios pelas circunstâncias derivadas do seu avançado estado de gestação ou, eventualmente, nos primeiros dias do puerperio, poderão pô-lo em conhecimento do tribunal, juntando à comunicação o correspondente relatório médico oficial. A comunicação deverá realizar-se dentro das quarenta e oito (48) horas seguintes ao anúncio da data do exame.

O tribunal acordará se procede ou não realizar a prova num lugar alternativo, adiá-la ou adoptar ambas as medidas conjuntamente. Contra tal acordo não caberá recurso, sem prejuízo de que as razões da impugnação se incluam em qualquer outro recurso admissível de acordo com as regras gerais do processo selectivo.

II.1.2.6. O anúncio de realização dos exercícios publicará no DOG e no portal web corporativo funcionpublica.junta.gal, com quarenta e oito (48) horas, ao menos, de anticipação à assinalada para o seu início.

II.1.2.7. Se o tribunal, de ofício, ou com base nas reclamações que as pessoas aspirantes podem apresentar em três (3) dias hábeis seguintes à realização do exercício, anula alguma ou algumas das suas perguntas ou modifica o modelo de correcção de respostas, publicará no DOG.

II.1.2.8. As pontuações obtidas pelas pessoas aspirantes publicarão no portal web corporativo da Xunta de Galicia funcionpublica.junta.gal

Conceder-se-á um prazo de dez (10) dias hábeis para os efeitos de alegações, que se contarão desde o dia seguinte ao da publicação no DOG da resolução do tribunal pela que se fazem públicas as pontuações do correspondente exercício.

II.1.2.9. Em qualquer momento do processo selectivo, se o tribunal tem conhecimento ou dúvidas fundadas de que alguma pessoa aspirante não cumpre algum dos requisitos exixir nesta convocação, comunicar-lho-á à Direcção-Geral da Função Pública para que esta lhe requeira os documentos acreditador do seu cumprimento.

Em caso que a pessoa aspirante não acredite o cumprimento dos requisitos, a Direcção-Geral da Função Pública proporá a sua exclusão do processo selectivo ao órgão convocante, que publicará a resolução que corresponda.

II.1.2.10. Para respeitar os princípios de publicidade, transparência, objectividade e segurança jurídica que devem reger no acesso ao emprego público, o tribunal estabelecerá e informará as pessoas aspirantes, com anterioridade à realização dos exercícios, dos critérios de correcção, valoração e superação que não estejam expressamente estabelecidos nas bases desta convocação. Em caso que o tribunal acorde parâmetros para a qualificação do exercício, em desenvolvimento dos critérios de valoração previstos nesta convocação, aqueles difundir-se-ão com anterioridade à realização do exercício.

II.1.2.11. A ordem de prelación das pessoas aspirantes virá dada pela soma das pontuações obtidas na fase de oposição. Não poderá superar o processo selectivo um número superior ao de vagas convocadas.

Para assegurar a cobertura das vaga, se se produzissem renúncias das pessoas que superaram o processo selectivo antes do sua nomeação ou tomada de posse, o órgão que convoca poderá requerer uma relação complementar das pessoas que sigam por pontuação às propostas. Para estes efeitos, terão a mesma consideração que as renúncias os supostos das pessoas aspirantes que, dentro do prazo fixado, excepto os casos de força maior, não apresentem a documentação acreditador do cumprimento dos requisitos ou do seu exame se deduzisse que carecem de algum deles e que, em consequência, não podem ser nomeados pessoal funcionário de carreira.

III. Tribunal.

III.1. Os tribunais cualificadores dos diferentes processos previstos nesta resolução serão nomeados por resolução da conselharia competente em matéria de função pública, e a sua composição será a determinada pelo previsto no artigo 59 da LEPG, artigo 60 do TRLEBEP e artigo 48 do Decreto legislativo 2/2015, de 12 de fevereiro, pelo que se aprova o texto refundido das disposições legais da Comunidade Autónoma da Galiza em matéria de igualdade, e o Decreto 95/91, de 20 de março, pelo que se aprova o Regulamento de selecção de pessoal da Administração da Comunidade Autónoma da Galiza.

III.2. As pessoas que façam parte do tribunal deverão abster-se de intervir quando concorram neles circunstâncias das previstas no artigo 23 da Lei 40/2015, de 1 de outubro, de regime jurídico do sector público, no artigo 59.2 da Lei 2/2015, do emprego público da Galiza, ou nas instruções relativas ao funcionamento e actuação dos tribunais de selecção aprovadas por Resolução do conselheiro de Presidência, Administrações Públicas e Justiça, de 11 de abril de 2007, e no Acordo adoptado no Conselho da Xunta de 8 de abril de 2010. A concorrência de qualquer das ditas causas deverá ser comunicada à Direcção-Geral da Função Pública.

A Presidência deverá solicitar às restantes pessoas que façam parte do tribunal e, de ser o caso, ao pessoal assessor previsto na base III.9 e ao pessoal auxiliar que incorpore aos seus trabalhos uma declaração expressa de não encontrar-se incursos em nenhuma das circunstâncias reflectidas no parágrafo anterior.

Em todo o caso, as pessoas aspirantes poderão recusar as integrantes do tribunal quando concorram neles alguma das circunstâncias referidas no parágrafo primeiro, consonte o estabelecido no artigo 24 da Lei 40/2015, de 1 de outubro, de regime jurídico do sector público.

III.3. A autoridade convocante publicará no DOG a resolução correspondente pela que se nomeiem as novas pessoas integrantes do tribunal que substituirão as que perdessem a sua condição por alguma das causas previstas na base anterior.

III.4. A sessão de constituição deverá realizar-se num prazo máximo de quinze (15) dias hábeis contados a partir do dia seguinte ao da publicação da nomeação do tribunal no DOG. Na dita sessão o tribunal adoptará todas as decisões que lhe corresponda para o correcto desenvolvimento do processo selectivo.

III.5. A partir da sessão de constituição, a actuação válida do tribunal requererá a concorrência da metade, ao menos, dos seus membros, com presença em todo o caso das pessoas que ocupem a Presidência e a Secretaria, ou de quem as substitua.

III.6. O procedimento de actuação do tribunal ajustar-se-á em todo momento ao disposto nestas bases, na Lei 40/2015, de 1 de outubro, de regime jurídico do sector público, nas instruções relativas ao funcionamento e actuação dos tribunais de selecção e ao resto do ordenamento jurídico.

III.7. Por cada sessão do tribunal redigir-se-á uma acta que, lida ao princípio da sessão seguinte e feitas, de ser o caso, as rectificações que procedam, será autorizada com a assinatura da pessoa que ocupe a Secretaria e a aprovação da pessoa que ocupe a Presidência, ou quem as substitua.

III.8. A Presidência do tribunal adoptará as medidas oportunas para garantir que os exercícios do processo selectivo sejam corrigidos sem que se conheça a identidade das pessoas aspirantes e utilizará, para isso, os impressos adequados.

O tribunal excluirá aquelas pessoas aspirantes em cujos exercícios figurem marcas ou signos que permitam conhecer a sua identidade.

As decisões e os acordos que afectem a qualificação e valoração das provas (determinação do número de perguntas correctas para atingir a pontuação mínima, fixação de critérios de valoração, etc.) deverão adoptar-se sem conhecer a identidade das pessoas aspirantes as que correspondem os resultados obtidos.

III.9. O tribunal poderá propor a incorporação aos seus trabalhos de pessoal assessor para as valorações que cuide pertinente, quem deverá limitar-se a colaborar nas suas especialidades técnicas e terão voz mas não voto. A sua nomeação corresponderá à pessoa titular da Direcção-Geral da Função Pública.

III.10. O tribunal adoptará as medidas precisas naqueles casos em que resulte necessário para que as pessoas aspirantes com deficiências desfrutem de similares condições para realizar os exercícios que as restantes participantes. Para tal fim, estabelecerão para as pessoas com deficiências que o solicitem na forma prevista na base I.3 as adaptações de tempo e/ou médios que sejam necessárias.

Se, durante a realização do processo selectivo, o tribunal tem dúvidas sobre a capacidade da pessoa aspirante para o desempenho das funções próprias do corpo ou escala a que opta, poderá solicitar o ditame do órgão competente.

III.11. O tribunal terá a categoria primeira das recolhidas no Decreto 144/2001, de 7 de junho, sobre indemnizações por razão do serviço ao pessoal com destino na Administração autonómica da Galiza. Para os efeitos do previsto no dito decreto, perceber-se-á que a designação do tribunal cualificador realizada segundo o disposto na base III.1 implicará a autorização da ordem de serviço para que os seus membros possam deslocar ao lugar acordado para cada uma das sessões convocadas dentro do número máximo autorizado.

A Direcção-Geral da Função Pública determinará o dito número máximo de sessões autorizado ao tribunal e poderá alargá-lo baseando-se em causas justificadas.

III.12. O tribunal não poderá propor o acesso ao emprego público de um número superior de pessoas aprovadas ao de vagas convocadas. Qualquer proposta de pessoas aprovadas que contraveña o estabelecido será nula de pleno direito, tendo em conta o previsto na base II.1.2.11.

III.13. Os acordos adoptados pelo tribunal do processo poderão ser objecto de recurso de alçada ante a pessoa titular da conselharia competente em matéria de função pública nos termos previstos nos artigos 121 e 122 da Lei 39/2015, de 1 de outubro.

III.14. As comunicações que formulem as pessoas aspirantes ao tribunal dirigir-se-ão electronicamente à Conselharia de Fazenda e Administração Pública, Direcção-Geral da Função Pública (Edifício Administrativo de São Caetano, Santiago de Compostela).

IV. Listagem de pessoas aprovadas, apresentação de documentação e nomeação de pessoal funcionário de carreira.

IV.1. A qualificação do processo virá determinada pela soma das pontuações obtidas nos exercícios da oposição.

No suposto de empate nas pontuações de dois ou mais aspirantes acudir-se-á, por ordem, aos seguintes critérios até que se resolva:

– Pontuação obtida nos exercícios da fase de oposição pela sua ordem de realização.

– Ordem alfabética recolhida na base II.1.2.1.

– Em último lugar, o empate dirimirase por sorteio entre as pessoas implicadas.

IV.2. Uma vez rematado o processo selectivo, o tribunal publicará no DOG a relação de pessoas aspirantes que o superaram por ordem de pontuações atingidas, com indicação do seu documento nacional de identidade ou equivalente. Na mesma resolução proporá a sua nomeação como pessoal funcionário de carreira.

A partir do dia seguinte ao da publicação no DOG da relação de pessoas aprovadas, estas disporão de um prazo de vinte (20) dias hábeis para a apresentação dos seguintes documentos:

a) Cópia autêntica do título exixir na base I.2 ou certificação académica que acredite ter realizado todos os estudos para a sua obtenção. No caso de títulos obtidas no estrangeiro, deverá apresentar credencial da sua validação ou homologação, ou bem a credencial de reconhecimento do título para exercer a profissão.

b) Declaração, baixo a sua responsabilidade, de não ter sido separada/o nem despedida/o mediante expediente disciplinario do serviço de nenhuma Administração pública ou dos órgãos constitucionais ou estatutários das comunidades autónomas, nem encontrar na situação de inabilitação absoluta ou especial para o desempenho de empregos ou cargos públicos por resolução judicial, para o acesso ao corpo do que foi separada/o ou inabilitar/o, nem pertencer ao mesmo corpo ou escala, segundo o modelo que figura como anexo IV a esta convocação.

No suposto de ser nacional de outro Estado, declaração jurada ou promessa de não encontrar-se inabilitar/o ou em situação equivalente, nem ter sido submetida/o a sanção disciplinaria ou equivalente que impeça no Estado de procedência, o acesso ao emprego público nos mesmos termos, segundo o modelo que figura como anexo V a esta convocação.

c) Um certificado ou um relatório médico sobre o estado de saúde que acredite que a pessoa aspirante não padece doença nem está afectada por limitação física ou psíquica incompatível com o desempenho das correspondentes funções. Os certificados ou relatórios não poderão ter uma data de emissão anterior aos três (3) meses da sua apresentação.

Poderão autorizar à Administração a dita consulta mediante solicitude expressa remetida junto com o resto da documentação.

d) Consonte a Lei 26/2015, de 28 de julho, de modificação do sistema de protecção à infância e à adolescencia, que modifica o artigo 13 da Lei orgânica 1/1996, de 15 de janeiro, de protecção jurídica do menor de modificação parcial do Código civil e da Lei de axuizamento civil (LOPM), será requisito para o acesso e exercício às profissões, ofício e actividades que impliquem contacto habitual com menores o não ter sido condenado por sentença firme por algum delito contra a liberdade e indemnidade sexual, que inclui a agressão e abuso sexual, acosso sexual, exhibicionismo e provocação sexual, prostituição e exploração sexual e corrupção de menores, assim como por trata de seres humanos. Para este efeito, a pessoa aspirante na especialidade de axudantes de bibliotecas deverá acreditar esta circunstância mediante a achega de uma certificação negativa do Registro Central de delinquentes sexuais.

IV.3. As pessoas aspirantes que dentro do prazo fixado, excepto os casos de força maior, não apresentem a documentação ou do exame dela se deduza que carecem de algum dos requisitos assinalados na base I.2 não poderão ser nomeadas pessoal funcionário de carreira e ficarão anuladas as suas actuações, sem prejuízo da responsabilidade em que incorrer por falsidade na solicitude inicial.

IV.4. Uma vez acreditada a posse dos requisitos exixir, as pessoas aspirantes serão nomeadas pessoal funcionário de carreira mediante uma resolução da conselharia competente em matéria de função pública que se publicará no DOG e indicará o destino adjudicado.

IV.5. A adjudicação das vagas às pessoas aspirantes que superem o processo selectivo efectuar-se-á de acordo com a pontuação assinalada na base IV.1.

As pessoas aspirantes que acedam pelo turno de promoção interna terão preferência na eleição sobre aquelas que acedam pelo turno de acesso livre.

IV.6. A tomada de posse das pessoas aspirantes que superem o processo selectivo efectuará no prazo de um mês, contado a partir do dia seguinte ao da publicação do sua nomeação no DOG, de conformidade com o artigo 60.e) da LEPG.

V. Disposição derradeiro.

Esta resolução põe fim à via administrativa e contra ela as pessoas interessadas poderão apresentar recurso potestativo de reposição ante a pessoa titular da conselharia competente em matéria de função pública no prazo de um mês contado desde o dia seguinte ao da sua publicação no DOG, de conformidade com o estabelecido na Lei 39/2015, de 1 de outubro, ou impugná-la directamente ante a Sala do contencioso-administrativo do Tribunal Superior de Justiça da Galiza, no prazo de dois meses, contados desde a mesma data, de conformidade com o disposto na Lei 29/1998, de 13 de julho, reguladora da jurisdição contencioso-administrativa.

Santiago de Compostela, 30 de março de 2022

O conselheiro de Fazenda e Administração Pública
P.D. (Ordem de 8 de janeiro de 2020; DOG núm. 16, de 24 de janeiro)
José María Barreiro Díaz
Director geral da Função Pública

ANEXO I

Vagas convocadas

Processo selectivo	Acesso livre	Turno de deficiência	Promoção interna	Total
Engenharia técnica obras públicas	11	1	4	16
Engenharia técnica de minas	1	-	-	1
Escala de axudantes de arquivos, bibliotecas e museus, especialidade arquivos	1	-	-	1
Escala de axudantes de arquivos, bibliotecas e museus, especialidade bibliotecas	4	-	2	6
Escala de axudantes de arquivos, bibliotecas e museus, especialidade museus	4	-	1	5

ANEXO II

Títulos

Processo selectivo	Título
Engenharia técnica de obras públicas	Engenheiro/a técnico/a de obras públicas ou escalonado num título que habilite para o exercício da profissão de engenheiro técnico de obras públicas
Engenharia técnica de minas	Engenheiro/a técnico/a de minas ou escalonado/a num título que habilite para o exercício da profissão de engenheiro técnico de minas
Escala de axudantes de arquivos, bibliotecas e museus, especialidade arquivos	Diplomado/a ou escalonado/a num título da rama de artes e humanidades ou da rama de ciências sociais e jurídicas
Escala de axudantes de arquivos, bibliotecas e museus, especialidade bibliotecas	Diplomado/a ou escalonado/a num título da rama de artes e humanidades ou da rama de ciências sociais e jurídicas
Escala de facultativo de arquivos, bibliotecas e museus, especialidade museus	Diplomado/a ou escalonado/a num título da rama de artes e humanidades ou da rama de ciências sociais e jurídicas

ANEXO III

Programa que regerá as provas selectivas para o ingresso no corpo facultativo de grau médio de Administração especial da Administração geral da Comunidade Autónoma da Galiza, subgrupo A2, escala de engenheiros técnicos, especialidades de engenharia técnica de obras públicas e de engenharia técnica de minas; escala de axudantes de arquivos, bibliotecas e museus, das especialidades de arquivos, bibliotecas e museus

A) Programa da parte comum às especialidades e escalas:

1. A Constituição espanhola de 1978: título preliminar, título I artigo 10, 14, 23, capítulo IV e capítulo V e título VIII.

2. O Estatuto de autonomia da Galiza. Título I, título II e título III da Lei orgânica 1/1981, de 6 de abril, do Estatuto de autonomia para A Galiza.

3. Lei 39/2015, de 1 de outubro, do procedimento administrativo comum das administrações públicas: título III, título IV capítulo I e capítulo IV e o título V.

4. Lei 4/2019, de 17 de julho, da administração digital da Galiza: título preliminar, título I, capítulo I.

5. Lei 40/2015, de 1 de outubro, de regime jurídico do sector público: título preliminar, capítulos III e IV.

6. Lei 16/2010, de 17 de dezembro, de organização e funcionamento da Administração geral e do sector público autonómico: título preliminar, título I.

7. Lei 2/2015, de 29 de abril, do emprego público da Galiza: título III, título VI capítulos III e IV e título VIII.

8. Lei orgânica 3/2018, de 5 de dezembro, de protecção de dados pessoais e garantia dos direitos digitais: título I, título II, título III e título VIII.

9. Decreto legislativo 2/2015, de 12 de fevereiro, pelo que se aprova o texto refundido das disposições legais da Comunidade Autónoma da Galiza em matéria de igualdade: título preliminar e título I.

E o título I da Lei orgânica 1/2004, de 28 de dezembro, de medidas de protecção integral contra a violência de género.

10. Real decreto legislativo 1/2013, de 29 de novembro, pelo que se aprova o texto refundido da Lei geral de direitos das pessoas com deficiência e da sua inclusão social: título preliminar e título I.

11. Lei 1/2016, de 18 de janeiro, de transparência e bom governo: título preliminar e título I.

B) Programa da parte específica de cada especialidade ou escala:

– Programa específico da especialidade engenharia técnica de obras públicas.

1. Redes de estradas. Normativa básica estatal de estradas. Normativa básica de estradas da Galiza: Lei 8/2013, de 28 de junho, de estradas da Galiza, e Decreto 66/2016, de 26 de maio, pelo que se aprova o Regulamento geral de estradas da Galiza: disposições gerais, objecto e conceito de estrada, classificação, definições e titularidade.

2. Planeamento e projecção, construção, financiamento e exploração de estradas na normativa básica de estradas da Galiza: Lei 8/2013, de 28 de junho, de estradas da Galiza, e Decreto 66/2016, de 26 de maio, pelo que se aprova o Regulamento geral de estradas da Galiza.

3. Estudos e planeamento técnica de estradas. Estudos de trânsito. Mapas e dados de trânsito. Capacidade, demanda e níveis de serviço. Avaliação de alternativas: rendibilidade socioeconómica, análise multicriterio. Normativa técnica estatal sobre redacção de estudos e anteprojectos de estradas.

4. Projectos de estradas. Normativa técnica estatal sobre redacção de projectos de estradas. Instruções para a redacção de projectos de estradas na Agência Galega de Infra-estruturas.

5. Protecção do domínio público viário e regime sancionador na normativa básica de estradas da Galiza: Lei 8/2013, de 28 de junho, de estradas da Galiza, e Decreto 66/2016, de 26 de maio, pelo que se aprova o Regulamento geral de estradas da Galiza.

6. Traçado de estradas. Norma 3.1-IC: traçado. Ordem circular 32/12, de 14 de dezembro, sobre guia de nós viários. Ordem de 23 de maio de 2019 pela que se regulam os acessos nas estradas da Galiza e as suas vias de serviço.

7. Geoloxia e xeotecnia em obras de estradas. Estudos xeotécnicos. Melhora de terrenos. Cimentações. Sostemento de taludes. Muros de coieira. Rogo de prescrições técnicas gerais para obras de estradas e pontes (PG-3): materiais básicos, explanacións, classificação dos solos, escavações e recheados, terminações, camadas granulares de firme, solos estabilizados. Materiais tratados com cemento (solo cemento e grava cemento).

8. Firmes de estradas. Classificações e tipoloxías. Métodos de desenho. Norma 6.1-IC: secções de firme. Norma 6.3-IC: rehabilitação de firmes. Rogo de prescrições técnicas gerais para obras de estradas e pontes (PG-3): regas bituminosas, misturas bituminosas, pavimentos de formigón. Misturas SMA. Firmes reciclados.

9. Drenagem de estradas. Norma 5.2-IC: drenagem superficial. Ordem circular 17/2003 de recomendações para o projecto e construção da drenagem subterrânea em obras de estradas. Túneis de estradas: conceitos gerais de desenho e construção, exploração, conservação, inspecções e segurança.

10. Estruturas e obras de passagem em estradas de nova construção. Conceitos gerais: Definições, condicionante de projecto, matérias, tipoloxías, procedimentos construtivos, elementos constituíntes, aplicações concretas. Real decreto 470/2021, de 29 de junho, pelo que se aprova o Código estrutural.

11. Estradas: equipamento viário. Sinalização vertical, horizontal e sinalização de obra. Sistemas de contenção: Ordem circular 35/2014 sobre critérios de aplicação em sistemas de contenção de veículos. Instrução 1/2019, de 2 de abril, pela que se validar o documento de recomendações de sistemas de contenção de veículos em estradas de características reduzidas (Resiscon). Redutores de velocidade e bandas de alerta. Elementos de balizamento.

12. Conservação ordinária e extraordinária de estradas. Organização e gestão. Vigilância periódica, inspecções programadas e inspecções especiais. Inspecções de obras de passagem. Auscultación de firmes: fichas e patologias. Bancos de dados e inventários de estradas.

13. Segurança viária: problemáticas, indicadores e medidas de melhora. Plano de segurança viária da Galiza. Real decreto 345/2011, de 11 de março, sobre gestão da segurança das infra-estruturas viárias. Melhoras de segurança viária em estradas interurbanas.

14. Marco legal do sector do transporte: Lei 16/1987 de ordenação dos transportes terrestres, as suas modificações. Desenvolvimento regulamentar da Lei 16/1987. Lei 38/2015 do sector ferroviário e o seu desenvolvimento regulamentar. Transporte marítimo em águas interiores da Galiza.

15. Transporte de viajantes: características, compartimento modal e evolução. Transporte de viajantes por estrada no âmbito metropolitano e interurbano. Plano de transporte público da Galiza. Estações rodoviárias e estações intermodais de viajantes. Mobilidade sustentável. Instrução 3/21, de 25 de março, da Agência Galega de Infra-estruturas, para o desenho de sendas peonís e ciclistas. Acessibilidade: Lei 10/2014, de 3 de dezembro, de acessibilidade e o seu regulamento de desenvolvimento.

16. Transporte de mercadorias: características, compartimento modal e evolução. Conceitos gerais de intermodalidade no transporte de mercadorias. Centros logísticos e portos secos. Rede transeuropea de transporte (RTE-T): conceitos gerais e regulação europeia.

17. Marco legal para a gestão ambiental: Lei 21/2013, de 9 de dezembro, de avaliação ambiental. Lei 42/2007, de 13 de dezembro, do património natural e da biodiversidade. Lei 1/1995, de 2 de janeiro, de protecção ambiental da Galiza. Decreto 37/2014, de 27 de março, pelo que se declaram zonas especiais de conservação os lugares de importância comunitária e se aprova o Plano director da Rede Natura 2000. Lei 5/2019, do património natural e da biodiversidade da Galiza.

18. Marco internacional em ambiente: organismos e convénios internacionais. Principais directivas européias em matéria ambiental. Directiva sobre a avaliação dos efeitos de determinados projectos públicos e privados sobre o ambiente. Directiva relativa à avaliação dos efeitos de determinados planos e programas em ambiente. Agenda 2030: objectivos de desenvolvimento sustentável.

19. Marco legal sobre património cultural na Galiza: Lei 5/2016, de 4 de maio, do património cultural da Galiza, e o seu desenvolvimento normativo. Lei 7/2008, de 7 de julho, de protecção da paisagem da Galiza, e o seu desenvolvimento normativo. Directrizes da paisagem da Galiza.

20. Lei 22/1988, de 28 de julho, de costas, e o seu desenvolvimento regulamentar. Bens de domínio público marítimo-terrestre: classificação, definições e o seu regime de utilização. Limitações de propriedade sobre os terrenos contiguos à ribeira do mar. Regime de competências das diferentes administrações. Decreto 97/2019, de 18 de julho, pelo que se regulam as competências da Comunidade Autónoma da Galiza na zona de servidão de protecção do domínio público marítimo-terrestre.

21. Marco legal da expropiação forzosa: Lei de 16 de dezembro de 1954 sobre expropiação forzosa; Decreto de 26 de abril de 1957 pelo que se aprova o Regulamento da Lei de expropiação forzosa. Expropiação forzosa: princípios gerais. Procedimento geral. Procedimentos específicos. Procedimento de urgência segundo o artigo 52 da Lei de expropiação forzosa. Garantias xurisdicionais. Direito de reversión.

22. Os projectos de obras. A sua autorização. Serviços afectados. Anteprojectos e estudos prévios. Estrutura do projecto. Pregos de cláusulas administrativas: gerais e particulares. As normas técnicas e os edital técnicas. A implantação.

23. A execução do contrato de obra. Regime de relações com o contratista. Programação de actividades de obra. Controlo e seguimento do trabalho. Certificações e relações valoradas. Modificação de contratos. Recepção de obras e medição final.

24. Segurança e saúde em construção e obras públicas. Lei 31/1995, de 8 de novembro, de prevenção de riscos laborais. Real decreto 1627/1997, de disposições mínimas de segurança e saúde em obras de construção. Outras disposições vigentes em matéria de segurança e saúde laboral. Lei 6/2021, de 17 de fevereiro, de resíduos e solos contaminados da Galiza. Gestão de resíduos em obra. Utilização de resíduos em obra pública. Vigilância ambiental de obras.

25. Sistemas de aseguramento da qualidade em obras. Normativa técnica. Controlo de qualidade nos edital. Controlo de materiais e de execução: xeométrico, cualitativo, cuantitativo. Ensaios de recepção e provas finais. Ferramentas tecnológicas de controlo em construção e exploração: sistemas LIDAR, sistemas de informação geográfica, uso de drons (UAV), Building Information Modelling (BIM), sistemas SCADA de operação e controlo remoto.

26. Organização portuária estatal: marco legal. Portos do Estado. Administração portuária na Galiza: Lei 6/2017, de 12 de dezembro, de portos da Galiza, e a sua normativa de desenvolvimento regulamentar. Ente público Portos da Galiza. Recomendações para obras marítimas: série 0: ROM 0.0-01 e ROM 0.5-05.

27. Obras portuárias exteriores. Diques de sobretudo, critérios de selecção e desenho, métodos construtivos. Atraques e instalações não abrigadas. Estudos económicos. Recomendações para obras marítimas: série 1: ROM 1.0-09 e ROM 1.1-18.

28. Obras portuárias interiores: obras de atracada, tipoloxía, critérios de desenho. Dragaxes, recheados e pavimentacións. Equipas de ónus, descarga y manipulação de mercadorias: critérios de selecção. Recomendações para obras marítimas série 2: ROM 2.0-11 e série 4: ROM 4.1-18.

29. Engenharia de costas: dinâmica litoral. Actuações de defesa e regeneração de costas e praias: critérios de desenho. Passeios marítimos: justificação, critérios de desenho.

30. Administração pública da água. Compartimento competencial. Marco legislativo estatal: Real decreto legislativo 1/2001, de 20 de julho, pelo que se aprova o texto refundido da Lei de águas. Real decreto 849/1986, de 11 de abril, pelo que se aprova o Regulamento do domínio público hidráulico. Marco legislativo autonómico: Lei 9/2010, de 4 de novembro, de águas da Galiza, e o seu desenvolvimento regulamentar.

31. Planeamento hidrolóxica. Marco legal: Real decreto 927/1988, pelo que se aprova o Regulamento de administração pública da água e o planeamento hidrolóxica, e Decreto 1/2015, pelo que se aprova o Regulamento do planeamento em matéria de águas da Galiza e se regulam determinadas questões em desenvolvimento da Lei 9/2010, de 4 de novembro, de águas da Galiza. O processo de planeamento hidrolóxica. Conteúdo dos planos hidrolóxicos de bacía. Lei 10/2001, de 5 de julho, do Plano hidrolóxico nacional. O Plano hidrolóxico nacional. Planos hidrolóxicos na Galiza. O Plano hidrolóxico da demarcación hidrográfica da Galiza-Costa.

32. Inundações e secas. Directiva 2007/60/CE e Real decreto 903/2010, de avaliação e gestão do risco de inundações. Lei 9/2019 de medidas de garantia do abastecimento em episódios de seca e em situações de risco sanitário. Planos de gestão de risco de inundação (PXRI). PXRI da Galiza-Costa. Planos especiais de seca. Plano de seca da demarcación hidrográfica da Galiza-Costa. Previsão e cálculo de máximas crescidas. Sistemas de alerta temporã. Medidas de prevenção, mitigación, protecção e correcção. Caracterización das secas, indicadores e medidas.

33. Recursos hídricos superficiais e subterrâneos. Ciclo hidrolóxico. Avaliação de recursos em regime natural, recursos disponíveis. Caudais ecológicos. Demandas. Balanços hídricos, Modelos de optimização e simulação de recursos. Características gerais do balanço hídrico nacional, da Galiza e da Demarcación Hidrográfica Galiza-Costa (DHGC). Principais características das águas superficiais e subterrâneas da DHGC. Controlo de caudais superficiais e subterrâneos: redes oficiais.

34. Usos comuns e privativos da água. Regime concesional e o seu procedimento. Registro de águas. Comunidades de utentes. Concessões para abastecimento de povoações. Sistemas de abastecimento à povoação, normativa e critérios de desenho: captações, estações de tratamento de água potable, depósitos e redes de distribuição

35. Concessões para rega. Comunidades de regantes. Concessões para aproveitamentos hidroeléctricos. Represas e balsas: tipoloxías, construção, auscultación, exploração e conservação. Segurança de represas e barragens. Controlo e seguimento de caudais ecológicos.

36. A protecção do domínio público hidráulico e a qualidade das águas. Verteduras ao domínio público hidráulico e verteduras marinhas na demarcación hidrográfica da Galiza-Costa. Autorizações de vertidura. Sistemas de saneamento e depuração de águas residuais urbanas, normativa e critérios de desenho: redes de saneamento, bombeos e tanques de retenção, estações estações de tratamento de águas residuais de águas residuais urbanas, conduções de desaugamento e emissários. Técnicas de drenagem urbana sustentável. Reutilização de águas depuradas.

37. Autorizações no domínio público hidráulico, nas zonas de servidão e na zona de polícia. Limitações nas zonas inundables. Actuações menores de manutenção e conservação. Obras fluviais, normativa e critérios de desenho: protecção, correcção e regularização de leitos; canalizações; obras de defesa de povoações; restauração de rios e técnicas de engenharia biológica.

38. Ordenação do território na Galiza. Lei 1/2021, de 8 de janeiro, de ordenação do território da Galiza. Decreto 19/2011, de 10 de fevereiro, pelo que se aprovam definitivamente as directrizes de ordenação do território.

39. Lei 2/2016, de 10 de fevereiro, do solo da Galiza. Decreto 146/2016, de 22 de setembro, pelo que se aprova o Regulamento da Lei 2/2016 do solo da Galiza. Decreto 83/2018, de 26 de julho, pelo que se aprova o Plano básico autonómico da Galiza.

– Programa específico da especialidade de engenharia técnica de minas.

1. A minaria da Galiza: antecedentes e análise da situação actual. Minerais energéticos. Minerais metálicos. Minerais industriais. Rochas ornamentais. Agregados e outros produtos de pedreira. Potencial mineiro de matérias primas criticas na Galiza.

2. A Lei 22/1973, de 21 de julho, de minas. O Real decreto 2857/1978, de 25 de agosto, pelo que se aprova o Regulamento geral para o regime da minaria. Âmbito de aplicação e classificação dos recursos. A Lei 54/1980, de modificação da Lei de minas, com especial atenção aos recursos minerais energéticos. O Real decreto 107/1995, de 27 de janeiro, pelo que se fixam os critérios de valoração para configurar a secção A) da Lei de minas.

3. Competências da Comunidade Autónoma da Galiza. A Lei 3/2008, de 23 de maio, de ordenação da minaria da Galiza.

4. O regime jurídico dos recursos da secção A), B), C) e D). Autorizações. Permissões de exploração. Permissões de investigação. Concessões de exploração. Terrenos francos e terrenos rexistrables. Demasías. Condições gerais.

5. A ocupação temporária e a expropiação forzosa de terrenos necessários para a localização dos trabalhos. Instalações e serviços para a exploração, investigação, exploração ou aproveitamento dos recursos mineiros. Coutos mineiros. Estabelecimentos de benefício.

6. Terminação de expedientes que se tramitem para outorgamento de direitos mineiros e cancelamento de inscrições. Caducidade dos direitos mineiros. Condições para ser titular de direitos mineiros. Transmissão de direitos mineiros. Competência administrativa e sanções.

7. Organização administrativa e competências. A Administração da Xunta de Galicia. Registro Mineiro da Galiza e Planeamento da Minaria. Economia circular e minería. Minaria sustentável. Implantação nas empresas mineiras de um sistema de gestão mineiro sustentável.

8. Segurança mineira. Regulamento geral de normas básicas de segurança mineira, de 2 de abril de 1985, e o seu desenvolvimento através das instruções técnicas complementares (ITC): âmbito de aplicação e fins. Disposições gerais. Actuações em caso de acidentes. Competência administrativa e sanções.

9. Segurança mineira. Regulamento geral de normas básicas de segurança mineira e Instruções e técnicas complementares: labores subterrâneos.

10. Segurança mineira. Regulamento geral de normas básicas de segurança mineira e Instruções técnicas complementares: trabalhos a céu aberto. Entulleiras.

11. Segurança mineira. Regulamento geral de normas básicas de segurança mineira e Instruções técnicas complementares: electricidade. Explosivos.

12. Segurança mineira. Regulamento geral de normas básicas de segurança mineira e Instruções técnicas complementares: trabalhos especiais. Prospecções e sondagens. Estabelecimentos de benefício de minerais. Certificações e homologações. Suspensão e abandono de labores.

13. Segurança mineira: o Real decreto 3255/1983, de 21 de dezembro, pelo que se aprova o Estatuto do mineiro. Coeficientes redutores da idade de reforma: o Real decreto 2366/1984, de 26 de dezembro. A Comissão de Segurança Mineira. Âmbito de aplicação e competências. Métodos de investigação de acidentes e incidentes laborais: método da árvore de causas, análise da corrente causal. Estatística de acidentes.

14. Protecção da saúde e segurança dos trabalhadores. Lei 31/1995, de 8 de novembro, de prevenção e riscos laborais.

15. Real decreto 39/1997, de 17 de janeiro, pelo que se aprova o Regulamento dos serviços de prevenção.

16. Real decreto 1389/1997, de 5 de setembro, pelo que se aprovam as disposições mínimas destinadas a proteger a saúde e a segurança dos trabalhadores em actividades mineiras.

17. Real decreto 130/2017, de 24 de fevereiro, pelo que se aprova o Regulamento de explosivos: ordenação preliminar. Uso de explosivos.

18. Lei 5/1995, de 7 de junho, de regulação das águas minerais, termais, de manancial e dos estabelecimentos balneares da Comunidade Autónoma da Galiza.

19. Decreto 402/1996, de 31 de outubro, pelo que se aprova o Regulamento de aproveitamento de águas mineromedicinais, termais e dos estabelecimentos balneares da Comunidade Autónoma da Galiza, e o Decreto 116/2001, de 10 de maio, de modificação.

20. Real decreto 1798/2010, de 30 de dezembro, pelo que se regula a exploração e comercialização de águas minerais naturais e águas de manancial envasadas para consumo humano: disposições gerais. Condições de exploração e comercialização das águas minerais naturais e águas de manancial.

21. Lei 8/2019, de 23 de dezembro, de regulação do aproveitamento lúdico das águas termais da Galiza.

22. Lei 9/2010, de 4 de novembro, de águas da Galiza: títulos I, II, III e V.

23. Avaliação de impacto ambiental de projectos. Lei 21/2013, de 9 de dezembro, de avaliação ambiental.

24. Avaliação ambiental estratégica. Lei 21/2013, de 9 de dezembro, de avaliação ambiental.

25. Programas de vigilância ambiental de explorações mineiras, comprovação das medidas correctoras e relatórios de seguimento ambiental. Título III. Capítulo I da Lei 21/2013, de 9 de dezembro, de avaliação ambiental.

26. Lei 9/2013, de 19 de dezembro, do emprendemento e da competitividade económica da Galiza: capítulos I, II, IV e V do título III. Normativa autonómica em matéria de protecção ambiental. Lei 1/1995, de 2 de janeiro, de protecção ambiental da Galiza. Normativa aplicável em matéria de prevenção e controlo integrado da contaminação. Avaliação de incidência ambiental de actividades na Galiza.

27. Real decreto 975/2009, de 12 de junho, sobre gestão dos resíduos das indústrias extractivas e de protecção e rehabilitação do espaço afectado por actividades mineiras.

28. A ordenação do território e a minaria. Planeamento. Situação actual e problemas. A Lei 1/2021, de 8 de janeiro, de ordenação do território da Galiza: capítulos I ao V.

29. Decreto legislativo 1/2015, de 12 de fevereiro, pelo que se aprova o texto refundido das disposições legais da Comunidade Autónoma da Galiza em matéria de política industrial (livro segundo: política industrial).

30. Real decreto 1836/1999, de 3 de dezembro, pelo que se aprova o Regulamento sobre instalações nucleares e radiactivas. A energia nuclear. O Conselho de Segurança Nuclear. Empresa Nacional de Resíduos Radiactivos (Enresa). Competências da Comunidade Autónoma da Galiza nesta matéria.

31. Lei 17/2009, de 23 de novembro, sobre livre acesso às actividades de serviços e o seu exercício.

32. Lei 32/2014, de 22 de dezembro, de metroloxía.

33. Lei 24/2013, de 26 de dezembro, do sector eléctrico.

34. Lei 8/2009, de 22 de dezembro, pela que se regula o aproveitamento eólico na Galiza e se acreditem o cânone eólico e o Fundo de Compensação Ambiental.

35. Lei 34/1998, de 7 de outubro, do sector de hidrocarburos: disposições gerais. Exploração, investigação e exploração de hidrocarburos. Competências autonómicas e estatais.

36. Lei 21/1992, de 16 de julho, de indústria. Real decreto 2200/1995, de 28 de dezembro, pelo que se aprova o Regulamento da infra-estrutura para a qualidade e a segurança industrial.

37. Decreto legislativo 1/2015, de 12 de fevereiro, pelo que se aprova o texto refundido das disposições legais da Comunidade Autónoma da Galiza em matéria de política industrial (livro primeiro: segurança industrial).

38. Segurança nas máquinas e equipamentos de trabalho. Real decreto 1644/2008, de 10 de outubro, pelo que se estabelecem as normas para a comercialização e posta em serviço das máquinas: disposições gerais. Comercialização e posta em serviço. Medidas particulares. Avaliação da conformidade e marcado CE.

39. Segurança nas máquinas e equipamentos de trabalho. Real decreto 1215/1997, de 18 de julho, pelo que se estabelecem as disposições mínimas de segurança e saúde para a utilização pelos trabalhadores dos equipamentos de trabalho.

40. Real decreto 559/2010, de 7 de maio, pelo que se aprova o Regulamento do registro integrado industrial. Decreto 37/2015, de 12 de março, pelo que se aprova o Regulamento do Registro Industrial da Galiza.

– Programa específico da escala de axudantes de arquivos, bibliotecas e museus, da especialidade de arquivos.

Bloco I

1. Governo e Administração na Idade Média: monarquia, estado, administração do território, justiça e fazenda.

2. A Administração central na Idade Moderna. História e fontes.

3. A Administração territorial e local na Idade Moderna. História e fontes.

4. A Fazenda pública e o sistema fiscal na Idade Moderna. História e fontes.

5. A Administração central na Idade Contemporânea. História e fontes.

6. A Administração territorial e local na Idade Contemporânea. História e fontes.

7. A Fazenda pública e o sistema fiscal na Idade Contemporânea. Os processos desamortizadores em Espanha. História e fontes.

8. A Administração de justiça nas idades Moderna e Contemporânea. História e fontes.

9. As Cortes desde a Idade Média à actualidade. A Junta do Reino da Galiza.

10. O constitucionalismo em Espanha.

11. A instituição notarial e registral. História e fontes.

12. A organização da Igreja católica em Espanha. História e fontes. As ordens religiosas. Especial referência a Galiza.

13. O Exército e a Marinha em Espanha. História e fontes.

14. A Administração autonómica galega. Evolução estrutural e funcional: as conselharias e a Administração periférica. A Administração institucional e corporativa.

Bloco II

15. Conceito de arquivística: definição e âmbito. Os princípios de procedência e a respeito da «ordem natural» dos documentos. História da arquivística e dos arquivos. Organismos e entidades internacionais em matéria de arquivos. A formação profissional dos arquiveiros.

16. Ciências e disciplinas auxiliares da arquivística: Paleografía, Diplomática, Cronologia, História, Direito, Linguística. Tecnologias da informação.

17. Sistemas de escrita de documentos nas idades Média e Moderna e principais tipos documentários.

18. As tipoloxías documentários da Administração pública na Idade Contemporânea.

19. O documento de arquivo. Definição. Caracteres. Valores. A formação do expediente. O documento electrónico.

20. Conceito de arquivo: Definição. Função. Tipos. O arquivo electrónico único. Conceito e características.

21. A gestão documentário. Conceito e modelos. A gestão documentário na Xunta de Galicia.

22. A normalização da gestão documentário: normas técnicas internacionais e espanholas e modelos de requisitos para a gestão de documentos. Directrizes e requisitos funcional dos sistemas de gestão de documentos electrónicos. Os metadado. Tipos de metadado. O esquema de metadado para a gestão de documentos electrónicos (e-EMGDE).

23. Formas ordinárias e extraordinárias de receita e saída de documentos. As transferências. O empréstimo de documentos.

24. A identificação. Órgãos produtores. Competências e funções. Tipos e séries documentários.

25. A classificação. Definição e princípios. Elementos e sistemas de classificação. O quadro de classificação. A codificación.

26. A ordenação. Definição e níveis de aplicação. Características de um sistema de ordenação. Labores relacionados com a ordenação. A instalação.

27. Valoração, selecção e eliminação de documentos. Critérios de valoração e selecção. Especial referência à Resolução de 18 de abril de 2017, da Secretaria-Geral de Cultura, pela que se aprovam e se fã públicos os critérios de avaliação para a selecção transferência da custodia e acesso aos documentos. Procedimento de avaliação e selecção de documentos na Comunidade Autónoma da Galiza.

28. As normas internacionais de descrição e intercâmbio da informação arquivística. O modelo conceptual para a descrição arquivística em Espanha.

29. Linguagens controladas. Descritores e tesauros. Os tesauros como ferramenta para a recuperação da informação arquivística. Os tesauros e a interoperabilidade com outros vocabulário. A web semántica

30. O edifício de arquivo. Áreas e circuitos. Instalações, equipamento e mobiliario.

31. Causas e factores de degradação dos documentos. Medidas de conservação preventiva. Critérios e procedimentos básicos de restauração.

32. O acesso aos documentos e aos arquivos. Limites legais de direito de acesso. A transparência activa: a posta à disposição da informação pública. A normativa reguladora da reutilização da informação do sector público. O portal de transparência da Xunta de Galicia. A iniciativa open data e a sua aplicação em arquivos.

33. Sistemas de reprodução de documentos em arquivos. A digitalização de documentos. Normas e aplicações.

34. Modelos e standard para a preservação digital. Os repositorios de preservação.

35. Os arquivos como sistemas de informação. Os portais de difusão arquivística. Galiciana. Arquivo digital da Galiza.

36. A acção e dinamização cultural nos arquivos. A web social.

37. Os documentos como património histórico e cultural. A Lei 16/1985, de 25 de junho, de património histórico espanhol. Desenvolvimento normativo. A Lei 5/2016, de 4 de maio, de património cultural da Galiza.

38. A legislação da Comunidade Autónoma da Galiza em matéria de arquivos e documentos. Especial referência à Lei 7/2014, de 26 de setembro, de arquivos e documentos da Galiza.

39. O Conselho de Avaliação Documentário da Galiza: composição e regime de funcionamento. Funções específicas.

40. O Conselho de Arquivos da Galiza: composição e regime de funcionamento. Funções específicas.

41. A administração electrónica na Xunta de Galicia e o seu impacto no âmbito documentário e arquivístico. A Lei 4/2019, de 17 de julho, de administração digital da Galiza.

42. O Sistema espanhol de arquivos. Os arquivos de titularidade estatal. O Sistema de arquivos de Defesa. O Sistema de arquivos judiciais.

43. O Sistema de arquivos da Galiza. Definição, estrutura. Requisitos de pertenencia ao sistema. Direcção e coordinação do sistema.

44. O Sistema de arquivos da Xunta de Galicia. O Arquivo da Galiza. O Arquivo do Reino da Galiza e os arquivos históricos provinciais de Lugo, Ourense e Pontevedra.

45. O Sistema de arquivo das entidades locais da Galiza. Os sistemas de arquivos de outras instituições e entidades na Galiza. Arquivos dos órgãos estatutários e do Conselho Consultivo da Galiza. Arquivos das universidades públicas da Galiza. Arquivos de instituições políticas, sindicais, culturais, educativas e religiosas.

– Programa específico da escala de axudantes de arquivos, bibliotecas e museus, da especialidade de bibliotecas.

Bloco I

1. A indústria do livro e da edição na actualidade. Livros electrónicos, plataformas e serviços. Licenças digitais. Gestão de direitos digitais. DRM. Especial referência a Galiza.

2. História da leitura. A leitura na actualidade. A leitura digital.

3. Definição e objectivos da bibliografía. Teoria e técnica. Evolução histórica e estado actual.

4. Fontes de informação em bibliotecas: fontes para o estudo da cultura galega, em ciências sociais e humanidades em ciência e tecnologia.

5. Fontes de informação sobre literatura, livro e livro infantil e juvenil. O livro infantil e juvenil na Galiza.

6. A normalização na identificação bibliográfica: ISBN, ISSN e outros sistemas internacionais. Identificador permanentes: DOI e Handle. Análise documentário de conteúdo: indexación e resumo.

7. Sistemas de gestão de qualidade. Normalização e certificação. Modelos de avaliação, certificação e acreditação de qualidade. As cartas de serviços.

8. Estatísticas de bibliotecas: recompilação e uso. Normativa nacional e internacional. ISSO 2146, ISSO 2789.

9. Espaços e equipamento nas bibliotecas públicas. Planeamento de edifícios e organização espacial. Gestão de espaços para colecções, serviços, pessoal e público. Espaços para a criação.

10. Organização bibliotecária galega e espanhola. O mapa de bibliotecas públicas da Galiza. Normativa sobre o livro, a leitura e as bibliotecas.

11. A cooperação bibliotecária. Sistemas, redes e consórcios. Situação em Espanha e Galiza. A Rede de bibliotecas públicas da Galiza. Organizações bibliotecárias internacionais.

12. O património bibliográfico. Panorama histórico. Normativa reguladora em Espanha e na Galiza.

13. O depósito legal. Normativa estatal e galega. Depósito legal de publicações em linha.

14. Propriedade intelectual e direitos de autor. Entidades de gestão de direitos. Normativa. Propriedade intelectual na contorna digital. Novas realidades editoriais: livro electrónico, publicações electrónicas e edição digital. Remuneração aos autores pelo presta-mo. O conhecimento livre baseado em licenças creative commons.

15. Conceito de biblioteca. Tipos de bibliotecas e as suas funções. As bibliotecas no século XXI. Especial referência a Galiza.

16. As bibliotecas nacionais e regionais. Conceito, funções e serviços. A Biblioteca Nacional de Espanha. A Biblioteca da Galiza.

17. As bibliotecas públicas. Conceito, gestão e titularidade. Funções e serviços. As bibliotecas de gestão autonómica na Galiza.

18. As bibliotecas universitárias, escolares e especializadas. Conceito, funções e serviços. Situação em Espanha e na Galiza.

19. As bibliotecas digitais: desenho, desenvolvimento e manutenção. Projectos locais, nacionais e internacionais. Galiciana-biblioteca digital da Galiza.

Bloco II

1. Formação da colecção: selecção e aquisição. Desenvolvimento e gestão da colecção: processo técnico, armazenamento e organização das colecções. A expurgación. A avaliação da colecção.

2. Preservação da colecção nas bibliotecas. Causas e factores de degradação. Métodos de conservação. Digitalização de documentos: técnicas, procedimentos e standard. Metadado para a preservação digital.

3. A catalogação. Princípios internacionais de catalogação. Normativa internacional e nacional relacionada. Library Reference Model (LRM) de IFLA. RDA (Resource Description and Access).

4. O formato MARC 21 para registros bibliográficos, autoridades e fundos. O controlo de autoridades. Conceito, objectivos, normativa, tendências internacionais e principais projectos.

5. A classificação bibliográfica: conceito e principais sistemas. A CDU. Encabeçamentos de matéria: conceito, uso e função. Principais listas de encabeçamentos de matéria empregados na Galiza.

6. Gestão de catálogos. A catalogação cooperativa e a catalogação centralizada. Os catálogos colectivos em Espanha. O catálogo da Rede de bibliotecas públicas da Galiza.

7. Os sistemas integrados de gestão de bibliotecas. Plataformas de serviços bibliotecários (PSB). Novos modelos e tendências.

8. Serviços pressencial e virtuais em bibliotecas. O serviço de empréstimo. A plataforma de empréstimo de obras em formato electrónico das biblioteca públicas Galegas GaliciaLe.

9. A área infantil e a juvenil na biblioteca pública: recursos, espaços, serviços e actividades.

10. O serviço de informação bibliográfica. O processo de referência. A recuperação da informação.

11. Animação à leitura. Planos de fomento da leitura. A leitura como serviço público. A promoção da leitura digital. Planeamento e gestão de clubes de leitura. Clubes de leitura virtuais.

12. Difusão dos serviços e conteúdos da biblioteca, ferramentas e canais. Web 2.0 e redes sociais. Técnicas de promoção e mercadotecnia para serviços bibliotecários.

13. As bibliotecas públicas como instituições da memória. Gestão e difusão da colecção local. A hemeroteca: características, função e tratamento das publicações periódicas.

14. A função social das bibliotecas públicas. A biblioteca pública como espaço cultural. Novas formas de participação cidadã. A biblioteca inclusiva e integradora. Os objectivos do desenvolvimento sustentável e a Agenda 2030 nas bibliotecas públicas.

15. Bibliotecas acessíveis: edifício, sinalização e equipamento. Tecnologias para a acessibilidade. Acessibilidade das colecções. A leitura fácil.

16. Alfabetização para o uso da informação (ALFIN) e alfabetização mediática (AMI). Recursos e boas práticas. O papel das bibliotecas face à desinformação.

17. O OPAC. Ferramentas de descoberta, portais bibliotecários e integração de recursos electrónicos.

18. Protocolos de busca e intercâmbio de informação: Z39.50, SRU/SRW, OpenURI, OAI-PMH. Os diversos jogos de caracteres: UNICODE.

19. A gestão dos recursos electrónicos. Principais modelos de metadado aplicados a bibliotecas. Metabuscadores e administrador de enlaces. Recolectores OAI-PMH. Repositorios institucionais. Os agregadores de conteúdos.

– Programa específico da escala de axudantes de arquivos, bibliotecas e museus, da especialidade de museus.

Bloco I

1. Conceito e funções dos museus e de outros centros museísticos: as colecções museográficas e os centros de interpretação do património cultural.

2. Museoloxía. Definição e evolução. Correntes teóricas actuais.

3. O coleccionismo e a evolução histórica dos museus da Galiza.

4. Organização dos museus. Áreas funcional básicas.

5. A conservação. Medidas preventivas e critérios de restauração.

6. O sistema documentário dos museus na gestão de colecções. Sistemas de numeração e classificação. Marcação e controlo das colecções.

7. As formas de aquisição de bens culturais nos museus geridos pela Comunidade Autónoma da Galiza.

8. Controlo dos movimentos dos objectos, manipulação, transporte e seguros dos bens culturais.

9. A mediação cultural no museu. O museu como espaço de aprendizagem.

10. A exposição permanente. Novos critérios na instalação museográfica.

11. Exposições temporárias: planeamento, gestão e produção.

12. Critérios para a elaboração de um plano museolóxico.

13. Os armazéns nos museus. Critérios gerais de organização e controlo.

14. A arquitectura dos museus. História e tendências actuais. A integração do museu na contorna: factores sociais, económicos e culturais.

15. Panorama contemporâneo dos museus na Galiza. Titularidade e gestão. Expansão numérica e pluralismo tipolóxico.

16. O Decreto 122/2012, de 10 de maio, pelo que se aprova o Regulamento de composição e funcionamento do Conselho Superior de Valoração de Bens Culturais de Interesse para A Galiza.

17. A Lei 5/2016, de 4 de maio, do património cultural da Galiza. Conceito e categorias do património cultural da Galiza. Os diferentes tipos de bens. Regime de protecção e conservação.

18. A Lei 7/2021, de 17 de fevereiro, de museus e outros centros museísticos da Galiza. Regime de criação, funcionamento e gestão das diferentes categorias de centros museísticos e das suas colecções. Redes de centros museísticos. Sistema galego de centros museísticos.

Bloco II

1. Tratamento museístico do património arqueológico: receita e gestão dos fundos arqueológicos nos museus da Galiza. Musealización de xacementos arqueológicos.

2. História dos estudos de etnografía e antropologia na Galiza.

3. O ciclo agrário tradicional na Galiza. Cultura material.

4. Enoloxía do vinho na Galiza. Castes de uva tradicionais e vinhos da Galiza.

5. A dimensão etnolóxica dos rituais feriados na Galiza. As peculiaridades do antroido na Galiza. Património cultural associado.

6. O património marítimo nos museus e colecções da Galiza. Aproximação desde um enfoque de género.

7. O Caminho de Santiago como propagador da escultura románica na Galiza.

8. Acibecharía e prataría compostelás. Usos e tipoloxías. Especial referência à sua dimensão cultural e artística.

9. Iconografía xacobea na arte galega.

10. As produções de cerâmica na Real Fábrica de Sargadelos: história e evolução.

11. Pintura galega da primeira metade do século XX. Do movimento renovador às vanguardas.

12. Os primeiros poboadores da Galiza. Cultura material.

13. A ourivesaria prerromana na Galiza. Tipoloxías, técnicas e influências.

14. Plástica pétrea castrexa e galaicorromana.

15. A moeda como fonte histórica. A sua dimensão cultural e artística. As cecas galegas.

16. Epigrafía romana como documento histórico. Tipos e referências a Galiza.

ANEXO IV

(Nome e apelidos aspirante) ..., com domicílio em ... , com NIF/NIE/passaporte ... , declara, para os efeitos de ser nomeado/a pessoal funcionário de carreira do corpo facultativo de grau médio de Administração especial da Administração geral da Comunidade Autónoma da Galiza, subgrupo A2, escala e especialidade ..., que não foi despedida/o nem separada/o mediante expediente disciplinario de nenhuma Administração pública ou órgão constitucional ou estatutário das comunidades autónomas, nem se encontra em situação de inabilitação absoluta ou especial para o desempenho de empregos ou cargos públicos por resolução judicial para o acesso ao dito corpo ou escala.

..., ... de ... de 202...

ANEXO V

(Nome e apelidos aspirante) ..., com domicílio em ..., com NIF/NIE/passaporte ..., declara, para os efeitos de ser nomeada/o pessoal funcionário de carreira do corpo facultativo de grau médio de Administração especial da Administração geral da Comunidade Autónoma da Galiza, subgrupo A2, escala e especialidade ..., que não se encontra inabilitar/o ou em situação equivalente nem foi submetida/o a sanção disciplinaria ou equivalente que impeça, no Estado de , nos mesmos termos, o acesso ao emprego público.

(País e localidade) ..., ... de ... de 202...