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DOG - Xunta de Galicia -

Diario Oficial de Galicia
DOG Núm. 45 Lunes, 8 de marzo de 2021 Pág. 13679

III. Otras disposiciones

Escuela Gallega de Administración Pública

RESOLUCIÓN de 5 de marzo de 2021 por la que se convocan las actividades de formación continua en materia de igualdad y violencia de género para el personal al servicio de las administraciones territoriales, institucionales y entes públicos instrumentales del sector público de la Comunidad Autónoma, así como para el personal de la Administración de justicia de Galicia y de administración y servicios (PAS) de las tres universidades gallegas.

Aprobado el programa de actividades formativas de la Escuela Gallega de Administración Pública (EGAP) para el año 2021 por el Consejo Rector de este organismo, de conformidad con el artículo 6.2 de la Ley 4/1987, de 27 de mayo, de creación de la EGAP, procede convocar las actividades de formación continua en materia de igualdad y violencia de género del año 2021 para el personal al servicio de la Administración pública de la Comunidad Autónoma, de las entidades públicas instrumentales, de la Administración institucional y de la Administración de justicia de Galicia, de las entidades locales y de administración y servicios (PAS) de las tres universidades del Sistema universitario de Galicia (en adelante SUG) que se detallan en los anexos de esta resolución.

El Plan formativo en materia de igualdad y violencia de género para el año 2021 continúa con una oferta formativa conjunta para que todos los colectivos puedan acceder a la formación con independencia de la Administración a la que pertenezcan.

El plan de formación viene además a reforzar la oferta formativa en estos contenidos, a través de un incremento en el número de actividades específicas y plazas de formación. Estas actuaciones tienen el propósito de que el mayor número de personas al servicio de las administraciones públicas pueda acceder a una formación específica sobre estos contenidos, y contribuir así, a través de la capacitación del personal, a integrar la igualdad de oportunidades de manera transversal en las actuaciones de las administraciones públicas de Galicia.

Estas actividades formativas en materia de violencia de género están siendo financiadas en un 67 % con fondos del Pacto de Estado contra la Violencia de Género (Ministerio de la Presidencia, Relaciones con las Cortes e Igualdad).

RESUELVO:

Convocar las actividades formativas que figuran en el anexo II, que deberán desarrollarse según las bases detalladas en el anexo I.

Santiago de Compostela, 5 de marzo de 2021

Sonia Rodríguez-Campos González
Directora de la Escuela Gallega de Administración Pública

ANEXO I

Bases

Primera. Requisitos de los/las participantes

Podrá participar en las acciones formativas convocadas en esta resolución:

1. El personal al servicio de la Administración pública de la Comunidad Autónoma, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de la Administración de justicia de Galicia; de las entidades locales de Galicia; y el PAS de las tres universidades del SUG, que se encuentre en situación de servicio activo (incluido permiso por maternidad, adopción o acogimiento o excedencia por el cuidado de un/una hijo/a o de un familiar) y que reúna los requisitos establecidos en esta convocatoria y para cada uno de los casos en el anexo II.

Está exceptuado el personal docente de la Consellería de Cultura, Educación y Universidad; el personal de las escalas de los cuerpos de la policía de Galicia y bomberos locales; y el personal del Servicio Gallego de Salud. No se entiende por tal el personal empleado público de la escala de salud pública y Administración sanitaria creada por la Ley 17/1989, de 23 de octubre, de creación de escalas de personal sanitario al servicio de la Comunidad Autónoma de Galicia.

2. Sin perjuicio de lo anterior, podrán ofertarse actividades formativas al personal empleado público perteneciente a otras entidades, organismos e institución públicas, cuando así se establezca en el epígrafe «personal destinatario» de la actividad formativa.

Segunda. Desarrollo de las actividades de formación

Los cursos se realizarán con los requerimientos, la duración y las condiciones que para cada uno de ellos se indiquen en la convocatoria. La información relativa al desarrollo de las actividades, así como a sus posibles modificaciones, será actualizada y ampliada en la página web <https://egap.xunta.gal>.

Tercera. Solicitudes y plazos

1. El plazo de presentación de solicitudes será de diez días a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución en el Diario Oficial de Galicia.

Las solicitudes de participación en las actividades formativas solo podrán realizarse mediante el formulario de matrícula telemática disponible en la dirección <https://egap.xunta.gal/matricula> desde las 8.00 horas de la fecha de inicio del plazo de presentación de solicitudes y hasta las 23.55 horas de la fecha de finalización. Las solicitudes se entenderán presentadas una vez que se complete correctamente el proceso de matriculación.

2. El número máximo de cursos que se pueden solicitar durante el plazo de presentación de solicitudes se limita a tres.

3. En las actividades impartidas en la modalidad de telepresencia, la presentación de la solicitud para participar en estas comportará el consentimiento de la persona interesada para la grabación de las sesiones en la plataforma de telepresencia. Esta grabación tendrá por único fin el de poder ser empleadas por el alumnado del curso como recurso formativo y para la resolución de posibles reclamaciones.

Únicamente podrá acceder a las sesiones el personal docente y el alumnado del curso así como el personal de la EGAP autorizado con los fines previstos por la normativa vigente en materia de protección de datos.

Las grabaciones serán borradas una vez que finalice el curso con las únicas excepciones que estén previstas en la normativa vigente en materia de protección de datos.

4. No está permitida la realización de actividades de formación que tengan simultaneidad de horarios en una o varias sesiones presenciales o telepresenciales de las actividades. Cuando la/el alumna/o tenga conocimiento de que fue seleccionada/o para un curso que tenga dicha coincidencia horaria con otro en el que ya fue seleccionada/o debe renunciar a uno de ellos. En caso de que se compruebe con posterioridad que una persona realizó simultáneamente varias actividades, no se le expedirá certificación de ninguna de ellas, y pasará al final de los listados de todas las actividades formativas que solicite y cuyo plazo de matrícula comience dentro del año siguiente contado desde que se detecte el hecho.

5. Serán excluidas automáticamente aquellas solicitudes que no se ajusten al formulario de solicitud, no tengan cubiertos correctamente los datos precisos para la realización del proceso de selección o sean presentadas fuera de plazo.

6. Las personas que oculten o falseen datos esenciales para la selección serán automáticamente excluidas de las actividades solicitadas y pasarán al final de los listados de todas las actividades formativas que soliciten y cuyo plazo de matrícula comience dentro del año siguiente contado desde que se detecte el hecho.

7. Las personas interesadas en recibir mensajes sobre el proceso de selección deberán facilitar una dirección de correo electrónico y/o un número de teléfono móvil.

8. Las personas solicitantes de actividades impartidas en la modalidad de teleformación deberán disponer de una cuenta de correo electrónico cuya dirección tendrán que indicar en la solicitud y de un equipo informático que cumpla los siguientes requisitos técnicos:

– Un ordenador con conexión a internet.

– Un navegador web actualizado.

9. Las personas solicitantes de actividades impartidas en la modalidad de telepresencia deberán disponer de los siguientes componentes:

– Un ordenador de sobremesa o portátil o un smartphone.

– Conexión estable a internet.

– Un navegador web Google Chrome o Mozilla Firefox.

– Altavoces (si el monitor o equipo no dispone de ellos).

10. Las personas que necesiten acreditar circunstancias específicas (como por ejemplo discapacidad) de acuerdo con los criterios de selección podrán remitirle a la EGAP la correspondiente documentación complementaria, junto con una copia del formulario de la matrícula, a la dirección de correo electrónico <xestion.egap@xunta.gal>, sin perjuicio de lo previsto en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas (BOE núm. 236, de 2 de octubre). Dicha documentación deberá enviarse por una única de las vías indicadas; en el caso contrario solo serán considerados los datos recibidos por correo electrónico. La documentación deberá presentarse dentro del plazo señalado en el punto 1 de esta base.

11. La EGAP adoptará las medidas necesarias para facilitar la presentación de las solicitudes. Las dudas, las dificultades técnicas y las peticiones de información complementaria serán atendidas a través de los números de teléfono 981 54 62 57 y 981 54 63 35 en horario de atención al público (de 9.00 a 14.00 h) y de la dirección de correo electrónico <xestion.egap@xunta.gal>.

Cuarta. Comprobación de datos

1. Para la tramitación del procedimiento se consultarán automáticamente los datos de las personas interesadas necesarios para realizar el proceso de selección de las actividades formativas.

2. En caso de que las personas interesadas se opongan a esta consulta deberán indicarlo expresamente y aportar los documentos que indiquen su situación administrativa, tipo de personal y antigüedad en la Administración.

3. Excepcionalmente, en caso de que alguna circunstancia imposibilitara la obtención de los citados datos, se podrá solicitar a las personas interesadas la presentación de los documentos correspondientes.

4. La presentación de la solicitud comportará la autorización de la persona solicitante al órgano gestor para pedir las certificaciones necesarias para realizar la selección de acuerdo con los criterios de la EGAP.

Quinta. Criterios de selección

1. Los criterios selectivos que serán empleados son los señalados con carácter general en la Resolución de la Escuela Gallega de Administración Pública de 4 de enero de 2008 (DOG núm. 7, de 10 de enero), sin perjuicio de los criterios específicos establecidos en el epígrafe «personal destinatario» de cada actividad formativa incluida en el anexo II de esta resolución.

El baremo que se empleará para la selección se establece sobre una base de 100 puntos, de los que el 60 % estará vinculado al número de horas de formación recibidas en los dos últimos años y el 40 % restante a la antigüedad en la Administración.

Los empates se desharán de acuerdo con el resultado del sorteo al que se refiere el artículo 9 del Reglamento de selección de personal de la Administración de la Comunidad Autónoma de Galicia, aprobado por el Decreto 95/1991, de 20 de marzo (DOG núm. 58, de 25 de marzo).

La totalidad de las plazas de las actividades formativas de esta convocatoria cuyo código comience por «FC» se repartirán en un 70 % para el personal al servicio de la Administración pública de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; un 10 % para el personal de las entidades locales; otro 10 % para la Administración de justicia de Galicia; y el 10 % restante para el personal de administración y servicios de las universidades del SUG.

En el caso de que no haya un número suficiente de solicitantes de la Administración pública de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional podrá completarse el número de alumnos/as asignado con el personal de las restantes administraciones destinatarias de esta resolución de convocatoria de acuerdo con los criterios señalados con carácter general en la Resolución de la Escuela Gallega de Administración Pública de 4 de enero de 2008 (DOG núm. 7, de 10 de enero).

2. En caso de que no haya un suficiente número de solicitantes que cumplan los requisitos del curso podrá completarse el número de alumnos/as asignado mediante la apertura de un nuevo plazo público en la página web de la EGAP.

Sexta. Publicación de las relaciones del alumnado seleccionado

1. La EGAP publicará en la dirección <https://egap.xunta.gal> una relación de las personas seleccionadas para participar en dicho curso, así como un número adecuado de reservas de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 45.1.b) de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas (BOE núm. 236, de 2 de octubre).

El plazo de presentación de alegaciones será de diez días desde su publicación de acuerdo con el artículo 68.1 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas.

Se entenderá que las personas que no figuren en la relación fueron excluidas por alguna de las razones expresadas en las bases de la convocatoria u ocupan un puesto más alejado en el listado de espera.

2. Transcurrido el plazo de alegaciones, la EGAP publicará en la dirección <https://egap.xunta.gal> el listado definitivo de personas admitidas en el curso. Contra este listado se podrá interponer recurso de alzada en el plazo de un mes desde dicha publicación, de acuerdo con lo dispuesto por los artículos 112.1, 121 y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas.

Séptima. Cambios o sustituciones en la selección. La renuncia. La asistencia y el seguimiento de las actividades formativas

1. Los cambios o las sustituciones en la selección:

En ningún caso serán admitidos cambios o sustituciones entre las personas seleccionadas.

2. La renuncia:

a) Las personas seleccionadas solo podrán renunciar a la actividad formativa:

– Por causa de fuerza mayor suficientemente acreditada.

– Por necesidades del servicio debidamente motivadas por parte de los/las responsables de los centros directivos.

– Por razones de conciliación familiar.

– Por otras causas justificadas documentalmente.

b) La renuncia debe ser comunicada por escrito a la EGAP con una antelación de tres días naturales anteriores al inicio de la actividad formativa. En la página web de la escuela está disponible un modelo de renuncia.

Para esto se podrá utilizar, además de lo previsto en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas (BOE núm. 236, de 2 de octubre), la dirección de correo electrónico <xestion.egap@xunta.gal>.

Las personas que incumplan lo previsto en los apartados a) y b) pasarán al final de los listados de espera de todas las actividades formativas que soliciten y cuyo plazo de matrícula comience dentro del año siguiente contado a partir del día de la finalización de esta actividad.

3. La asistencia y el seguimiento de las actividades formativas:

3.1. Seguimiento de las actividades presenciales y telepresenciales:

a) Son obligatorias la asistencia a las sesiones de la actividad formativa y la puntualidad.

b) Durante la actividad formativa tendrá lugar un control permanente de asistencia y puntualidad, incluidos controles extraordinarios.

c) Las faltas de asistencia:

1. No pueden superar en ningún caso el 10 % de las horas lectivas. En todo caso, las faltas de asistencia deberán justificarse documentalmente ante las personas responsables de la actividad formativa en un plazo máximo de 10 días contados a partir del día de la finalización de esta actividad. Las personas que incumplan lo dicho anteriormente perderán el derecho al certificado de participación en la actividad formativa.

2. Aquellas personas cuyas faltas de asistencia superen el 50 % de las horas lectivas, pasarán al final de los listados de espera de todas las actividades formativas que soliciten y cuyo plazo de matrícula comience dentro del año siguiente contado a partir del día de la finalización de esta actividad.

3.2. Seguimiento de las actividades de teleformación y de telepresencia:

Las personas que no completen el 50% de las actividades y tareas propuestas por la tutoría pasarán al final de los listados de espera de todas las actividades formativas que soliciten y cuyo plazo de matrícula comience dentro del año siguiente contado a partir del día de la finalización de esta actividad.

4. La asistencia y la puntualidad:

Es obligatoria la asistencia con puntualidad a las pruebas de evaluación. En ningún caso se admitirán cambios en la asignación de turnos de las pruebas, excepto que concurra alguna de las causas contempladas en el apartado 2.a) de la base séptima.

Para poder hacer la prueba de evaluación, cada participante debe recordar la contraseña que le permite entrar en el aula virtual, que coincide con la que le da acceso a la zona de matrícula.

Las personas que no se presenten a las pruebas en el turno asignado perderán el derecho al certificado de superación de la prueba.

Octava. Superación de la actividad formativa

a) Para las actividades presenciales y telepresenciales: la superación de una prueba de evaluación que se realizará al final de ellas. Las pruebas se podrán desarrollar de manera descentralizada en las sedes que se determinen en el comienzo de cada actividad.

b) Para las actividades de teleformación:

– La adecuada realización de todas las actividades que la tutoría proponga. Estas deben constar debidamente presentadas y superadas en los plazos estipulados en la programación didáctica del curso. La no superación de las actividades obligatorias supondrá la pérdida automática del derecho a participar en el examen final.

– La superación de las pruebas de evaluación que a los efectos se establezcan.

Al inicio de la actividad formativa se publicará el correspondiente programa en la plataforma de teleformación y se indicarán las pruebas de evaluación previstas que se realizarán en línea, así como las fechas y el horario en que estas tendrán lugar. La EGAP informará a través de su página web y también a través de la plataforma de teleformación de las fechas concretas y del horario de la prueba final.

Novena. Certificados

Para la obtención del certificado de aprovechamiento el alumnado deberá obtener la evaluación positiva de su profesorado, el cual emitirá un informe declarando apto/a o no apto/a cada alumno/a en función del resultado de la prueba de evaluación.

Décima. Facultades de la EGAP

1. La EGAP resolverá aquellos incidentes que puedan producirse en el desarrollo y en la gestión de las actividades formativas y puede suprimir alguna, ampliar nuevas ediciones de la programación o programar otras actividades diferentes cuando así lo exijan las circunstancias que le afecten a su organización o docencia. También le corresponde a la EGAP proveer cuanto sea necesario para la ejecución y cumplimiento de esta resolución.

2. La ejecución material de las actividades queda condicionada a la existencia de crédito presupuestario adecuado y disponible y a la autorización correspondiente del gasto.

3. En el supuesto de que el número de admitidos/as sea inferior al 50 % de las plazas convocadas, la EGAP se reserva el derecho a suspender, cancelar o agrupar varias ediciones de las actividades, caso en el que empleará los medios de notificación a las personas interesadas previstos en la normativa vigente.

4. La EGAP podrá modificar los contenidos, el desarrollo, las fechas y los lugares de las actividades formativas, así como resolver todas las contingencias que puedan surgir. Todas las modificaciones que afecten al desarrollo de las actividades serán anunciadas en la página web de la escuela.

5. La EGAP garantizará en la totalidad de las actividades derivadas de esta convocatoria la promoción de la igualdad real y efectiva entre mujeres y hombres, la eliminación de cualquier tipo de discriminación y el fomento de los derechos de conciliación.

ANEXO II

Código

Denominación

Plazas

Horas

Calificación

Personal destinatario

Modalidad/localidad

Fecha inicio

Fecha

fin

Fecha y hora del examen

FC21007

Conciliación de la vida personal, familiar y laboral

50

30

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

19.4.2021

18.5.2021

21.5.2021 16.30 h

FC21007

Conciliación de la vida personal, familiar y laboral

50

30

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

22.4.2021

21.5.2021

26.5.2021 18.00 h

FC21007

Conciliación de la vida personal, familiar y laboral

50

30

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

25.5.2021

23.6.2021

28.6.2021 17.00 h

FC21007

Conciliación de la vida personal, familiar y laboral

50

30

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

21.9.2021

21.10.2021

26.10.2021 16.30 h

FC21007

Conciliación de la vida personal, familiar y laboral

50

30

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

28.10.2021

29.11.2021

2.12.2021 16.30 h

FC21008

Detección e intervención ante la violencia de género en los centros de mayores, centros de día y centros de ayuda a domicilio

24

15

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Presencial

Santiago de Compostela

3, 4 y 5 de mayo

de 9.30 a 14.30 h

5.5.2021 12.30 h

FC21009

Estrategias para la eliminación de estereotipos de género en el ejercicio de la actividad profesional

24

15

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Presencial

Santiago de Compostela

20, 21 y 22 de abril

de 9.30 a 14.30 h

22.4.2021 12.30 h

FC21010

Formación básica en igualdad de género en las administraciones públicas

50

20

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

15.4.2021

5.5.2021

10.5.2021 18.00 h

FC21010

Formación básica en igualdad de género en las administraciones públicas

50

20

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

18.5.2021

7.6.2021

10.6.2021 16.30 h

FC21010

Formación básica en igualdad de género en las administraciones públicas

50

20

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

16.9.2021

7.10.2021

13.10.2021 16.30 h

FC21011

Formación básica para la sensibilización y prevención de la violencia de género

50

20

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

15.4.2021

5.5.2021

10.5.2021 17.00 h

FC21011

Formación básica para la sensibilización y prevención de la violencia de género

50

20

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

26.4.2021

18.5.2021

24.5.2021 16.30 h

FC21011

Formación básica para la sensibilización y prevención de la violencia de género

50

20

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

19.5.2021

7.6.2021

10.6.2021 17.30 h

FC21011

Formación básica para la sensibilización y prevención de la violencia de género

50

20

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

13.9.2021

4.10.2021

7.10.2021 16.30 h

FC21011

Formación básica para la sensibilización y prevención de la violencia de género

50

20

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

9.11.2021

29.11.2021

2.12.2021 18.30 h

FC21012

Integración de la perspectiva de género en la gestión pública

50

30

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

22.4.2021

21.5.2021

26.5.2021 19.00 h

FC21012

Integración de la perspectiva de género en la gestión pública

50

30

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

24.5.2021

23.6.2021

28.6.2021 19.00 h

FC21013

Lenguaje administrativo no sexista e imagen igualitaria en la práctica de la gestión pública

50

30

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

19.4.2021

18.5.2021

21.5.2021 17.00 h

FC21013

Lenguaje administrativo no sexista e imagen igualitaria en la práctica de la gestión pública

50

30

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

26.4.2021

26.5.2021

31.5.2021 16.30 h

FC21013

Lenguaje administrativo no sexista e imagen igualitaria en la práctica de la gestión pública

50

30

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

13.9.2021

14.10.2021

19.10.2021 16.30 h

FC21014

Mujer, medios de comunicación y TIC

50

30

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

25.5.2021

23.6.2021

28.6.2021 18.00 h

FC21014

Mujer, medios de comunicación y TIC

50

30

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

28.10.2021

29.11.2021

2.12.2021 17.30 h

FC21015

El enfoque de género en el diseño, ejecución y evaluación de planes, programas y proyectos

50

25

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

29.4.2021

24.5.2021

27.5.2021 16.30 h

FC21015

El enfoque de género en el diseño, ejecución y evaluación de planes, programas y proyectos

50

25

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

5.5.2021

31.5.2021

3.6.2021 16.30 h

FC21015

El enfoque de género en el diseño, ejecución y evaluación de planes, programas y proyectos

50

25

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

25.10.2021

18.11.2021

24.11.2021 16.30 h

FC21016

Ser la líder: el liderazgo y autoliderazgo femenino

25

12

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Telepresencia

18, 19 y 20 de mayo

de 16.30 a 20.30 h

20.5.2021 19.30 h

FC21017

Sexting, sextorsión, violencia de género digital

50

20

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

21.4.2021

11.5.2021

18.5.2021 16.30 h

FC21017

Sexting, sextorsión, violencia de género digital

50

20

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

28.4.2021

18.5.2021

24.5.2021 19.00 h

FC21017

Sexting, sextorsión, violencia de género digital

50

20

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

15.9.2021

6.10.2021

13.10.2021 17.30 h

FC21017

Sexting, sextorsión, violencia de género digital

50

20

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

6.10.2021

25.10.2021

28.10.2021 16.30 h

FC21017

Sexting, sextorsión, violencia de género digital

50

20

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

29.10.2021

18.11.2021

24.11.2021 17.30 h

FC21018

La educación emocional como herramienta para promover la igualdad

50

20

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

18.5.2021

7.6.2021

10.6.2021 18.30 h

FC21019

Básico en igualdad y prevención y lucha contra la violencia de género

50

20

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

21.4.2021

11.5.2021

18.5.2021 17.00 h

FC21019

Básico en igualdad y prevención y lucha contra la violencia de género

50

20

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

21.4.2021

11.5.2021

18.5.2021 18.00 h

FC21019

Básico en igualdad y prevención y lucha contra la violencia de género

50

20

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

29.4.2021

19.5.2021

24.5.2021 17.30 h

FC21019

Básico en igualdad y prevención y lucha contra la violencia de género

50

20

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

29.4.2021

19.5.2021

24.5.2021 18.30 h

FC21019

Básico en igualdad y prevención y lucha contra la violencia de género

50

20

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

27.5.2021

17.6.2021

23.6.2021 16.30 h

FC21019

Básico en igualdad y prevención y lucha contra la violencia de género

50

20

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

27.5.2021

17.6.2021

23.6.2021 17.30 h

FC21019

Básico en igualdad y prevención y lucha contra la violencia de género

50

20

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

13.9.2021

2.10.2021

6.10.2021 16.30 h

FC21019

Básico en igualdad y prevención y lucha contra la violencia de género

50

20

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

13.9.2021

2.10.2021

6.10.2021 17.30 h

FC21019

Básico en igualdad y prevención y lucha contra la violencia de género

50

20

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

1.10.2021

21.10.2021

26.10.2021 17.30 h

FC21019

Básico en igualdad y prevención y lucha contra la violencia de género

50

20

Aprovechamiento

Personal al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, de las entidades públicas instrumentales y de la Administración institucional; de las entidades locales; de la Administración de justicia y personal de administración y servicios (PAS) de las universidades del Sistema universitario de Galicia (UDC, USC y UVigo).

Teleformación

1.10.2021

21.10.2021

26.10.2021 18.30 h

FX21001

Violencia familiar. Violencia sobre la mujer y los menores. Valoración del abuso y la agresión sexual

30

12

Aprovechamiento

Empleados públicos y miembros de las bolsas de interinos de los cuerpos de gestión procesal y administrativa, tramitación procesal y administrativa y auxilio judicial de la Administración de Justicia, dependientes de la Comunidad Autónoma de Galicia.

Presencial

Santiago de Compostela

21 de octubre

de 9.00 a 20.00 h

y 22 de octubre

de 9.00 a 14.00 h

22.10.2021 13.00 h