En fecha 22 de abril de 2016, la Junta de Gobierno Local, en sesión ordinaria, adoptó el siguiente acuerdo:
«Primero. Modificar el Acuerdo de la Junta de Gobierno Local, de 30 de diciembre de 2013, por la que se aprobó la oferta de empleo público del Ayuntamiento de Vigo para el año 2013, eliminando una plaza de analista de laboratorio por el turno de promoción interna y sustituyendo una plaza de programador de informática por el turno libre por una plaza de conductor-bombero por el referido turno.
Como consecuencia de lo anterior, la oferta de empleo público para el año 2013 queda integrada por las siguientes diecisiete (17) plazas vacantes:
a) Personal funcionario: siete (7) plazas, (3) tres de ellas por el turno libre.
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Nº vacantes |
Denominación |
Grupo |
Escala |
Subescala |
Clase |
Turno acceso |
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1 |
Técnico/a medio/a actividades culturales y educativas |
A2 |
Administración especial |
Servicios especiales |
Cometidos especiales |
Promoc. interna |
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2 |
Administrativo/a Administración general |
C1 |
Administración xeral |
Administrativa |
---------- |
Promoc. interna |
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1 |
Programador informática |
C1 |
Administración especial |
Servicios especiales |
Cometidos especiales |
Promoc. interna |
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3 |
Conductor/a-bombero/a |
C2 |
Administración especial |
Servicios especiales |
Extinción incendios |
Libre |
b) Personal laboral: diez (10) plazas de oficiales de oficios por el turno de promoción interna.
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Nº de plazas |
Denominación |
Turno |
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1 |
Oficial conserje |
Promoción interna |
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1 |
Oficial jardinero |
Promoción interna |
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3 |
Oficial conductor |
Promoción interna |
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1 |
Oficial carpintero |
Promoción interna |
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1 |
Oficial albañil |
Promoción interna |
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1 |
Oficial sepulturero |
Promoción interna |
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1 |
Oficial almacenero |
Promoción interna |
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1 |
Oficial mecánico |
Promoción interna |
Segundo. De conformidad con lo dispuesto en el artículo 59 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto básico del empleado público, se reserva un total de una (1) plaza (7 % de las tres (3) plazas ofertadas por el turno libre y de las dieciocho (18) reservadas por promoción interna), para personas con discapacidad:
Una plaza de administrativo/la de la Administración general del turno de promoción interna.
Tercero. Procédase a su publicación urgente en el Boletín Oficial de la provincia de Pontevedra y en el Diario Oficial de Galicia».
Vigo, 29 de abril de 2016
El alcalde
P.D. (Decreto y Acuerdo de 19.6.2015)
Javier Pardo Espiñeira
Concejal delegado del Área de Gestión Municipal y Personal
