La Fundación Galicia Emigración anuncia la convocatoria para la contratación laboral fija de la siguiente plaza:

A. Puesto.

1. Denominación.

Jefe de Área de Apoyo a la Gerencia y Relaciones Externas.

2. Nº de plazas.

1, jornada completa.

3. Funciones principales:

-Ejecución de programas.

-Funciones de secretariado-ejecutivo.

-Planificación y organización de medios materiales.

-Relaciones institucionales, protocolo y relaciones externas en general.

B. Requisitos:

-Estar en posesión del título de bachillerato o equivalente o en condiciones de obtenerlo antes de la finalización del plazo de presentación de solicitudes.

-Ser mayor de edad.

-Estar en posesión del carné de conducir B o en condiciones de obtenerlo antes de la finalización del plazo de presentación de solicitudes.

C. Comisión de selección.

-La selección será efectuada por una comisión designada al efecto por el presidente de la fundación.

D. Sistema de selección.

1. Valoración de los siguientes méritos.

-Estudios en protocolo y relaciones institucionales: 10 puntos.

-Estudios de secretariado: 10 puntos.

-Currículum vitae: 4 puntos.

-Experiencia profesional en secretariado y apoyo a la dirección: 8 puntos.

-Experiencia profesional en protocolo, relaciones institucionales y con los medios de comunicación: 8 puntos.

2. Pruebas.

-Prueba oral y escrita de gallego: 12 puntos.

Estarán exentos de esta prueba los candidatos que acrediten la posesión del curso de perfeccionamiento

de gallego o estudios equivalentes, debidamente homologados por la Dirección General de Política Lingüística de la Consellería de Educación y Ordenación Universitaria de la Xunta de Galicia. Tal acreditación deberá presentarse junto con la solicitud.

-Prueba oral y escrita de inglés: 12 puntos.

-Prueba de conocimientos en protocolo y relaciones institucionales: 26 puntos. Esta prueba versará sobre los contenidos del temario que figura en el anexo I de este anuncio.

3. Entrevista.

En ella se valorarán las aptitudes y la capacidad para el puesto y las habilidades de organización y comunicación: 10 puntos.

La valoración de méritos tendrá una puntuación máxima del 40% sobre el total; las pruebas del 50% sobre el total, y la entrevista del 10% sobre el total.

E. Solicitudes.

1. Documentación que hay que presentar:

-Solicitud en la que constará necesariamente el nombre y apellidos del solicitante, su número de DNI, domicilio y firma.

-Currículum vitae.

-Fotocopia del DNI.

-Documentación original o fotocopia compulsada que acredite la titulación y demás requisitos, así como la formación complementaria y/o experiencia y demás méritos que se aleguen para ser valorados.

2. Lugar y plazo de presentación.

-Las solicitudes se harán llegar a la Fundación Galicia Emigración, situada en Basquiños 2, Santiago de Compostela.

-El plazo de presentación de solicitudes será de 10 días naturales contados a partir del siguiente al de la publicación de este anuncio en el Diario Oficial de Galicia.

F. Listas de admitidos y excluidos, celebración de las pruebas y resultado del proceso selectivo.

Expirado el plazo de presentación de solicitudes, la comisión de selección publicará en el tablón de anuncios de la sede de la fundación las listas provisionales de admitidos y excluidos en el proceso de selección. Los candidatos excluidos dispondrán de un plazo de 10 días naturales contados a partir del siguiente al de la publicación de la lista provisional, para poder enmendar, en su caso, el defecto que motivase la exclusión. Una vez transcurrido este plazo, la comisión de selección publicará igualmente en el tablón de anuncios de la sede de la fundación la lista definitiva de admitidos y excluidos.

La valoración de los méritos, el día, el lugar y la hora de celebración de las pruebas y de la entrevista, y los resultados del proceso selectivo se publicarán igualmente en el tablón de anuncios de la Fundación Galicia Emigración.

Santiago de Compostela, 14 de octubre de 2002.

Aurelio Miras Portugal

Presidente de la Fundación Galicia Emigración

ANEXO I

Temario

-Protocolo español.

-Protocolo internacional.

-Técnicas de organización de actos.

-Introducción a la comunicación.

-La estructura de la información en el mundo y en España.

-Relaciones públicas e institucionales.

FUNDACIÓN PÚBLICA ESCUELA GALLEGA DE ADMINISTRACIÓN

SANITARIA