1. Objeto.
El objeto de esta convocatoria es la cobertura de puestos de trabajo de la Fundación Instituto Galego de Oftalmoloxía, mediante contratación laboral de acuerdo con lo dispuesto en la Ley 10/1996, de 5 de noviembre, de actuaciones de entes y empresas en las que tiene participación mayoritaria la Xunta de Galicia, en materia de personal y contratación.
2. Normas generales.
2.1. Requisitos generales.
Podrán ser admitidos en dicha convocatoria los aspirantes que reúnan el último día de plazo de presentación de instancias, los siguientes requisitos: a) tener cumplidos los 18 años de edad en el momento de cerrarse el plazo de solicitudes; b) Poseer nacionalidad española, o en su caso, disponer de la autorización adecuada para poder residir y trabajar legalmente en España; c) Poseer y acreditar la titulación académica (homologada por el Ministerio de Educación en el caso de títulos expedidos por un país que no sea miembro de la Unión Europea) que según se hace constar en el modelo de solicitud, habilita para el ejercicio de la profesión correspondiente; d) No padecer enfermedad o defecto físico que impida desempeñar las funciones correspondientes; e) No encontrarse inhabilitado por sentencia firme para el ejercicio de funciones públicas.
2.2. Requisitos.
Son los que figuran en el apartado 2.5 para la categoría que forma parte de la convocatoria.
2.3. Formalización de las solicitudes.
Una vez publicado en el Diario Oficial de Galicia, se concede un plazo de 20 días naturales para que presente su solicitud en modelo anexo normalizado por la fundación, junto con la documentación acre
ditativa de los méritos alegados. Las solicitudes se enviarán únicamente al apartado de correos 923 de Santiago de Compostela no siendo válida la remisión a cualquier otro lugar.
Quien desee formar parte de la convocatoria deberá presentar solicitud según modelo de instancia adjunto, facilitado en la sede de la Fundación Instituto Galego de Oftalmoloxía o directamente del DOG uniendo además:
-Fotocopia del DNI.
-Acreditación de los méritos necesarios (podrá hacerse mediante la presentación del original o fotocopia compulsada).
-Acreditación de los servicios prestados (cada mes de servicios prestados deberá acreditarse con un certificado de la empresa donde se especifique la categoría, duración y jornada).
No se exigirán tasas de inscripción por derechos de examen.
2.4. Órgano evaluador.
El órgano evaluador estará constituido por una comisión de selección designada y aprobada por el órgano de gobierno de la fundación que es el patronato.
La comisión de selección podrá solicitar los apoyos técnicos que considere necesarios.
A los miembros de la comisión les será de aplicación la normativa de la Xunta de Galicia en materia de indemnizaciones por razón de servicios.
Habrá en todo momento un teléfono para informar de las dudas que puedan surgir durante el plazo de presentación de las solicitudes. Teléfono 981 56 83 44 (de 10 a 12 h).
2.5. Categorías laborales de la convocatoria.
convocadas
Grupo Denominación Plazas
Requisitos
A Médico especialista en oftalmología 1 Licenciado en medicina y cirugía. Especialista en oftalmología
3. Pruebas de selección.
Para las siguientes categorías.
-Médico especialista.
Valoración.
Concurso de méritos: la comisión de selección valorará los méritos acreditados por los aspirantes de acuerdo con el baremo establecido, teniendo en cuenta las siguientes fases:
1ª Fase:
A) Prueba de selección (supuesto clínico o técnico) eliminatorio. Puntuación máxima 6 puntos. Consistente en:
-Resolución de casos prácticos propuestos por el tribunal y relacionados con funciones propias de la categoría.
-Exposición oral de cuestiones propuestas por el tribunal y relacionadas con las materias que figuran en el anexo 2. La exposición oral se referirá tanto a conocimientos conceptuales como a su aplicación en la realidad clínica y la práctica quirúrgica. El tribunal podrá solicitar las aclaraciones que considere pertinentes sobre los contenidos de la exposición.
2ª Fase:
A) Baremo de experiencia acreditada. Puntuación máxima 6 puntos.
B) Baremo de formación y méritos. Puntuación máxima 4 puntos.
Anexo 1 de formación: para la categoría de médico especialista.
C) Entrevista personal. Puntuación máxima 4 puntos.
Calificación.
Los puestos se adjudicarán por orden de puntuación de los aspirantes. En caso de empate en la puntuación final se decidirá a favor del aspirante con mayor puntuación en la experiencia práctica dependiendo en última instancia del resultado de la entrevista personal.
Baremo.
A) Experiencia acreditada.
fracción
Entidad Meses o
Puntos Total
En el Instituto Galego de Oftalmoloxía (Ingo) x0,2
En el Servicio Gallego de Salud (Sergas) x0,1
En otras fundaciones de ámbito sanitario x0,05
En otras entidades x0,025
Total experiencia acreditada (máximo 6 puntos)
ANEXO 1
B) Formación y méritos.
Nota media del título exigido:
(Sólo se puntuará por un concepto)
Notable0,3
Sobresaliente0,4
Matrícula de honor0,5
Exame de grado o tesina0,5
Doctorado1
-Cursos relacionados con cirugía refractiva y patología del segmento anterior del ojo.
Cursosx0,05
-Otros cursos relacionados con la especialidad de oftalmología (más de 20 horas).
Cursosx0,05
-Publicaciones relacionadas con la especialidad de oftalmología.
En revistas con índice de impacto recoñecidox0,5
En revistas sin índice de impactox0,1
-Comunicaciones a cursos y congresos relacionados con la especialidad de oftalmología.
En reuniones de carácter internacionalx0,1
En reuniones de carácter nacionalx0,01
-Participación en proyectos de investigación relacionados con la especialidad de oftalmol. cofinanciación externa.
Proyectosx0,05
-Gallego (sólo uno de los conceptos).
Iniciaciónx0,25
Perfeccionamientox0,5
-Idiomas con acreditación reconocida.
Idiomasx0,25
Total formación (máximo 4 puntos)
ANEXO 2
Médico especialista en oftalmología
Los exámenes versarán sobre conocimientos conceptuales y operativos de los grupos de conocimientos que se relacionan a continuación, así como su aplicación en la realidad práctica.
I. Exploración oftalmológica. Test y técnicas diagnósticas.
II. Cirugía refractiva. Principios generales.
III. Fotoqueratectomía refractiva y terapéutica.
IV. Queratomileusis in situ (Lasik).
V. Cirugía de la miopía magna.
VI. Microscopia confocal: principios básicos. Utilidad clínica e investigación.
VII. Análisis de la topografía corneal: videoqueratoscopia y topografía de elevación.
VIII. Patología degenerativa de la córnea y distrofias corneales.
IX. Patología inflamatoria de la córnea.
X. Transplante de córnea.
XI. Patología relacionada con las lentes de contacto.
Instrucciones para el/la interesado/a.
Por favor, lea estas instrucciones antes de cubrir las horas correspondientes a la solicitud de admisión y hoja de baremo.
-Instrucciones generales.
1. Escriba sólo a máquina o con bolígrafo sobre superficie dura, empleando mayúsculas de tipo imprenta.
2. Asegúrese de que los datos resultan claramente legibles en todos los ejemplares.
3. Evite doblar el papel y realizar correcciones, enmiendas o borrones.
4. No escriba en los espacios sombreados o reservados.
5. No olvide firmar los impresos de solicitud y de baremo.
6. No olvide acompañar la fotocopia de su DNI.
7. No olvide enviar la documentación justificativa de los méritos referidos en la hoja de baremo (originales o fotocopias compulsadas).
-Instrucciones particulares.
I. Solicitud de admisión.
Grupo: señale la letra del grupo correspondiente según la tabla 1 anexa.
Denominación: señale la denominación correspondiente según la tabla 1 anexa:
Tabla 1
Plazas
GrupoDenominaciónconvocadasRequisitos
AMédico especialista1Licenciado en medicina y cirugía.
en oftalmologíaEspecialista en oftalmología
Títulos académicos oficiales: código según la tabla 2 anexa:
Tabla 2
TitulaciónCódigo
Licenciado en medicina, especialista en oftalmología01
II. Baremo.
Nota media del título exigido por categoría: se puntúa sólo por un concepto.
Casilla de nº: escriba el número de cursos de cada categoría realizados o número de titulaciones poseídas.
Titulación complementaria a la exigida: puntúe sólo por un concepto.
III. Planificación de la convocatoria.
1. Publicación en el Diario Oficial de Galicia de la convocatoria.
2. Plazo de veinte días naturales a partir de la publicación en el DOG para la presentación de la solicitud.
3. Lista provisional de admitidos y publicación de la fecha de comienzo de las pruebas.
4. Valoración de los méritos acreditados por los aspirantes.
5. Publicación de las listas provisionales de admitidos a la entrevista personal.
6. Plazo de reclamaciones: 3 días.
7. Publicación de listas definitivas de admitidos por orden de puntuación y adjudicación de los puestos de trabajo.
En caso de cualquier duda o consulta que pueda surgir mientras cubre la solicitud o durante el plazo de presentación de la misma, llame de 10 a 12, al teléfono 981 56 83 44.
