De conformidad con lo previsto en el apartado 23 de la base sexta de la Resolución de 8 de abril de 1996 (DOG nº 74, del 16 de abril) los tribunales encargados de juzgar el concurso-oposición para el ingreso en determinadas categorías de personal laboral

del Complejo Hospitalario Santa Mª Madre-Dr. Cabaleiro Goás de Ourense elevarán a la autoridad convocante el acuerdo que contenga la relación de aspirantes, por el orden de puntuación alcanzado, que superaron dicho concurso-oposición, indicando la puntuación obtenida en cada una de las fases y la puntuación total que será la suma de ambas, comprendiendo dicha relación, de forma separada los aspirantes por el sistema de acceso libre y, en su caso, por el de promoción interna y por el turno reservado a minusválidos, con el fin de publicarse en el Diario Oficial de Galicia y declararlo finalizado.

Adoptado acuerdo al respecto por los respectivos tribunales sobre la relación definitiva de aspirantes que superaron el proceso selectivo citado, procede ahora darle publicidad en el Diario Oficial de Galicia, facultándose expresamente para esto a este centro directivo, por lo que:

RESUELVE:

Primero.-Publicar las relaciones de aspirantes que superaron el concurso-oposición convocado por Resolución de 8 de abril de 1996 para el ingreso en las categorías ATS/DUE, gestión de la función administrativa y asistente social, que se incluyen como anexos a la presente resolución.

Segundo.-Los aspirantes seleccionados dispondrán de un plazo de veinte días naturales contados desde el día siguiente al de la publicación de esta resolución para presentar la siguiente documentación:

a) Fotocopia compulsada del DNI.

b) Fotocopia compulsada del título exigido para el ingreso en la correspondiente categoría, según lo dispuesto en la base segunda A) 5, anexo I, de la citada Resolución de 8 de abril de 1996.

c) Declaración jurada o promesa de que no ha sido separado mediante expediente disciplinario de ninguna Administración pública, ni estar inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.

d) Certificado médico en modelo oficial, acreditativo de no estar afectado por limitaciones física o psíquicas que lo imposibiliten para el desempeño de las funciones correspondientes a la plaza que va a desempeñar. Para los aspirantes que accediesen por el turno de discapacitados deberán adjuntar certificación acreditativa de la correspondiente minusvalía.

e) Declaración jurada o promesa de que no incurre en incompatibilidad de acuerdo a la legislación vigente.

Tercero.-De conformidad con lo establecido en el apartado 2 de la base octava, los aspirantes aprobados que tuviesen la condición de personal fijo, por cualquier vínculo, al servicio de las administraciones públicas o de los servicios de salud, estarán exentos de acreditar las condiciones y requisitos ya justificados para obtener su anterior nombramiento, debiendo presentar certificación del organismo de que dependan acreditando su condición y demás circunstancias que consten en su expediente personal. En todo caso, adjuntarán los documentos a que hace referencia los apartados c) y d) del apartado anterior.

Cuarto.-La documentación se dirigirá al director-gerente del complejo hospitalario Santa Mª Madre-Dr. Cabaleiro Goás de Ourense y podrá presentarse en cualquiera de los siguientes lugares:

a) En el registro general de la Consellería de Sanidad y Servicios Sociales sito en San Caetano, bloque 2, 2º, en Santiago de Compostela.

b) En las delegaciones provinciales de la Consellería de Sanidad y Servicios Sociales.

c) En las direcciones provinciales del Servicio Gallego de Salud.

d) En el propio complejo hospitalario Santa Mª Madre-Dr. Cabaleiro Goás de Ourense.

También podrá presentarse dicha documentación a través de cualquiera de los procedimientos del artículo 38 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de régimen

jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común.

Quinto.-Los aspirantes que dentro del plazo fijado, y salvo casos de fuerza mayor libremente apreciada por la autoridad convocante, no presentasen documentación, no podrán suscribir el correspondiente contrato y quedarán anuladas todas las actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad en que pudiesen incurrir por falsedad.

Sexto.-Contra la presente resolución podrá interponerse recurso ordinario ante este centro directivo en el plazo de un mes, contado desde el mismo día de su publicación en el Diario Oficial de Galicia.

Santiago de Compostela, 26 de mayo de 1998.

Valeriano Martínez García

Director general de la División de Recursos Humanos

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