Visto el expediente de la revisión salarial del convenio colectivo de Financiera Maderera, S.A., que tuvo entrada en esta Delegación Provincial de la Consellería de Justicia, Interior y Relaciones Laborales el día 3-2-1997, suscrito en representación de la parte económica por la empresa y de la parte social por el comité de empresa, el día 30-1-1997, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 90.2º y 3º, de la Ley 8/1980, de 10 de marzo, del Estatuto de los trabajadores, Real decreto 1040/1981, de 22 de mayo, sobre registro, depósito de convenios colectivos de trabajo y Real decreto 2412/1982, de 24 de julio, sobre traspaso de funciones y servicios de la Administración del Estado a la Comunidad Autónoma de Galicia, en materia de trabajo, esta delegación provincial.

ACUERDA:

Primero.-Ordenar su inscripción en el libro registro de convenios colectivos de trabajo, existente en esta delegación provincial, y notificación a las representaciones económica y social de la comisión negociadora.

Segundo.-Ordenar su depósito en el Servicio de Relaciones Laborales, Sección de Mediación, Arbitraje y Conciliación.

Tercero.-Disponer su publicación en el Diario Oficial de Galicia.

A Coruña, 7 de febrero de 1997.

Mª Reyes Carabel Pedreira

Delegada provincial de A Coruña

Acta de acuerdo de la comisión paritaria del convenio colectivo de la empresa Financiera Maderera, S.A. (FINSA).

Siendo las 11.30 horas del día 30 de enero de 1997, en los locales de Financiera Maderera, S.A., en Santiago de Compostela, se reúnen las personas a continuación relacionadas, integrantes de la comisión paritaria del convenio de empresa de Financiera Maderera, S.A. (FINSA), para sus centros de trabajo de Pontecesures y Santiago de Compostela, al objeto de alcanzar un acuerdo sobre aplicación del incremento económico para el año 1997, de acuerdo con lo establecido en el convenio de la empresa, que con vigencia hasta el 31 de diciembre de 1998, fue suscrito por ambas partes con fecha 19-7-1996.

Parte social:

Por UGT:

Álvaro Gabino Lois Fernández: DNI nº 33.239.000

Manuel García Pereira: DNI nº 33.227.507

José A. Carles Ares: DNI nº 33.235.809

Por CC.OO.:

Antonio Botana Iglesias: DNI nº 33.235.150

Parte empresarial:

Ángel Ramos García: DNI nº 13.674.362

Manuel Mera Franqueiro: DNI nº 33.222.779

Sara García Valiño: DNI nº 33.279.405

Ramón Vázquez Lista: DNI nº 32.753.769

Tras las consideraciones que se estimaron oportunas formuladas por cada una de las partes, la comisión paritaria del convenio adopta, por unanimidad, los siguientes acuerdos:

Primero.-El primer año de vigencia se pactó un incremento económico del 3,75%, con un crecimiento garantizado del Índice de Precios al Consumo (IPC) del año 1996 incrementado en un 0,25%.

Como quiera que el IPC acumulado de enero a diciembre no alcanza la cifra establecida del 3,5% a partir de la cual operaría la cláusula de salvaguardia, no procede la regularización del incremento salarial correspondiente a 1996.

Segundo.-Para 1997, segundo año de vigencia del convenio, se estableció un incremento porcentual en las retribuciones del 3,75% garantizando, en todo caso, un crecimiento salarial del IPC del año 1997 incrementado en un 0,25%.

Al igual que en el primer año de vigencia, se aplicará un incremento inicial del 3,75% con cláusula de regularización si la inflación acumulada del año 1997 supera el 3,5%, supuesto en el que el incremento económico se ajustaría hasta el valor real de inflación más un 0,25.

Tercero.-El presente acuerdo de incremento económico de los conceptos salariales tomará efectos desde el uno de enero de 1997 y será de aplicación en la nómina de enero.

Cuarto.-Las cuantías de los salarios base y el valor de las horas extraordinarias son los recogidos en los anexos I y II que se acompañan a la presente acta, una vez aplicado el incremento del 3,75% así como la compensación por antigüedad de 18.192 pesetas, que ya figura incluida en la cuantía de los salarios base de todas las categorías.

El incremento del 3,75% se aplicará igualmente a los complementos ad personam.

Quinto.-Los valores del plus de locomoción son los que figuran en el anexo III que mantienen los valores del año 1996.

De conformidad con lo dispuesto en el convenio colectivo, los incrementos correspondientes a este concepto económico serán destinados como aportación obligatoria del trabajador al plan de jubilación que habrá de entrar en funcionamiento a partir del año 1998.

La cantidad de incremento del plus de locomoción correspondiente al año 1997 será de 588 pesetas mensuales.

Esta cantidad resulta de la actualización al 3,75 del valor del plus de locomoción del año 1996, siendo el nuevo valor de plus para este año de 9.034 pesetas. Este valor es un promedio del plus de locomoción, con valor igual para todas las categorías en la empresa, establecido a efectos de determinar la aportación obligatoria de los trabajadores al plan.

Sexto.-La bolsa de vacaciones prevista en el artículo 19 del convenio se fija en 17.032 pesetas.

Asimismo, y de conformidad con lo establecido en el artículo 32 del convenio, la antigüedad consolidada no sufrirá incremento ni disminución quedando establecida en el valor de 3.790 pesetas mensuales.

El importe de la compensación por la supresión de la antigüedad, establecido en 18.192 pesetas año, ha sido incluido en el valor de los salarios base de las distintas categorías.

El plus de jornada contemplado en el artículo 34, por mes efectivamente trabajado asciende a las siguientes cuantías:

-Plus de tres turnos: 12.238 pesetas.

-Plus de cuatro turnos: 27.822 pesetas.

-Plus de dos turnos y jornada partida: 9.686 pesetas.

En concepto de quebranto de moneda, los pagadores percibirán la cantidad mensual de 4.214 pesetas.

La mejora social prevista en el artículo 44 del convenio se fija en 475 pesetas.

La compensación transporte, contemplado en el artículo 46, para el personal de Cesures se establece en 2.274 ptas.

Séptimo.-El importe del plus de especialidad de mantenimiento, una vez aplicado el incremento de convenio tendrá los siguientes valores:

Oficial 1ª y 2ª: 28.531 pesetas.

Oficial 3ª: 18.156 pesetas.

Octavo.-De conformidad con el artículo 18 del convenio, para el personal a jornada partida, dos y tres turnos, los festivos oficiales que coincidan en sábado serán trasladados a una fecha a determinar entre la dirección de la empresa y el comité de empresa de cada centro de trabajo.

Para el año 1997 coinciden en sábado los festivos del 17 de mayo, 1 de noviembre y 6 de diciembre, que serán compensados en los centros de Cesures y Santiago de Compostela.

Para el centro de Santiago de Compostela se compensará también el 16 de agosto a todos los trabajadores que no estén disfrutando vacaciones en esa fecha.

Noveno.-Delegar en Ángel Ramos García para que presente esta acta y sus anexos en la Delegación Provincial de la Consellería de Justicia, Interior y Relaciones Laborales, a fin de que por la misma se le dé el trámite oportuno, incluida su remisión al SMAC y la publicación en el BOP.

Y en prueba de conformidad, ratificando en todos sus extremos el presente acta, los asistentes firman en el lugar y fecha arriba indicados.

ANEXO I

Tablas salariales desde el 1-1-1997 al 31-12-1997

Con compensación antigüedad

Categorías	Salario mes	Salario día	Salario año

Personal fabricación
Peón	95.305	3.134	1.378.960
Peón especialista	96.097	3.160	1.390.400
Capataz de peones	98.104	3.226	1.419.440
Ayudante	98.104	3.226	1.419.440
Oficial segunda	101.351	3.333	1.466.520
Oficial primera	108.323	3.563	1.567.720
Jefe de equipo	128.669	4.232	1.865.701
Jefe de turno	131.900	4.336	1.912.550
Encargado de sección	135.122	4.444	1.959.269
Personal mantenimiento
Aprendiz	73.485	2.417	1.063.480
Oficial de tercera	103.417	3.401	1.496.440
Oficial de segunda	111.656	3.670	1.614.800
Oficial de primera	122.386	4.025	1.774.597
Jefe de equipo	141.473	4.654	2.051.359
Jefe de taller	180.694	5.939	2.620.063
Jefe de mantenimiento	200.563	6.595	2.908.164
Personal subalterno
Dep. econ./pesad./orden.	97.995	3.220	1.416.800
Portero/vigilante/guarda/ listero/almacenero/ chófer turismo	102.510	3.370	1.482.800
Conductor mecánico	108.923	3.582	1.579.384
Personal administrativo
Aspirante	86.583	2.846	1.255.454
Auxil/Telefon./Mecang.	97.893	3.220	1.419.449
Oficial de segunda	115.075	3.782	1.668.588
Oficial de primera	127.341	4.187	1.846.445
Jefe	142.597	4.687	2.067.657
Jefe administrativo	174.180	5.726	2.525.610
Personal técnico
Analista	97.996	3.221	1.417.240
Delineante	115.001	3.781	1.667.515
ATS	115.001	3.781	1.667.515
Perito	130.069	4.276	1.886.001
Técnico proyectista	132.501	4.252	1.921.265
Licenciado/ingeniero	174.180	5.726	2.525.610

ANEXO II

Tablas horas extras 1997.

Categorías	Hora normal	Hora extra	Hora Fest./Noct.

Personal fabricación
Peón	754	1.321	1.512
Peón especialista	768	1.337	1.527
Capataz de peones	772	1.352	1.548
Ayudante	772	1.352	1.548
Oficial segunda	809	1.415	1.613
Oficial primera	861	1.510	1.727
Jefe de equipo	1.000	1.751	1.999
Jefe de turno	1.025	1.793	2.050
Encargado de sección	1.051	1.838	2.098

Categorías	Hora normal	Hora extra	Hora Fest./Noct.

Personal mantenimiento
Aprendiz	568	986	1.129
Oficial de tercera	810	1.417	1.620
Oficial de segunda	875	1.530	1.753
Oficial de primera	966	1.693	1.935
Jefe de equipo	1.127	1.969	2.251
Jefe de taller	1.416	2.479	2.834
Jefe de mantenimiento	1.602	2.801	3.199
Personal subalterno
Dep. econ./pesad./orden.	771	1.350	1.544
Portero/vigilante/guarda/ listero/almacenero/ chófer turismo	817	1.429	1.634
Conductor mecánico	886	1.548	1.770

Categorías	Hora normal	Hora extra	Hora Fest./Noct.

Personal administrativo
Aspirante	665	1.164	1.331
Auxil/Telefon./Mecang.	754	1.318	1.509
Oficial de segunda	893	1.558	1.783
Oficial de primera	993	1.735	1.986
Jefe	1.110	1.946	2.229
Jefe administrativo	1.359	2.378	2.721
Personal técnico
Analista	752	1.315	1.501
Delineante	893	1.558	1.783
ATS	0	0	0
Perito	1.006	1.763	2.017
Técnico proyectista	1.029	1.804	2.062
Licenciado/ingeniero	1.359	2.378	2.721

ANEXO III

Plus de locomoción 1997.

Categorías	Jornada partida	Dos turnos	Tres turnos	Cuatro turnos

Personal fabricación
Peón	6.808	8.896	9.166	9.523
Peón especialista	6.808	8.912	9.184	9.541
Capataz de peones	6.829	8.976	9.256	9.614
Ayudante	6.829	8.976	9.256	9.614
Oficial segunda	6.851	9.080	9.368	9.726
Oficial primera	6.858	9.207	9.492	9.849
Jefe de equipo	6.989	9.787	10.107	10.456
Jefe de turno	6.991	9.850	10.174	10.531
Encargado de sección	6.993	9.915	10.233	10.588
Personal mantenimiento
Aprendiz	6.675	8.306	8.545	8.902
Oficial de tercera	6.851	9.111	9.392	9.776
Oficial de segunda	6.890	9.327	9.627	9.983
Oficial de primera	6.955	9.619	9.933	10.291
Jefe de equipo	7.033	10.088	10.421	10.777
Jefe de taller	7.241	11.118	11.505	11.861
Jefe de mantenimiento	7.360	11.656	12.075	12.432
Personal subalterno
Dep. econ./pesad./orden.	6.821	8.964	9.235	9.590
Portero/vigilante/guarda/ listero/almacenero/ chófer turismo	6.832	9.074	9.356	9.713
Conductor mecánico	6.877	9.260	9.558	9.915
Personal administrativo
Aspirante	6.729	0	0	0
Auxil/Telefon./Mecang.	6.818	0	0	0
Oficial de segunda	6.901	0	0	0
Oficial de primera	6.962	0	0	0
Jefe	7.048	0	0	0
Jefe administrativo	7.235	0	0	0
Personal técnico
Analista	6.822	0	0	0
Delineante	6.901	0	0	0
Perito	6.979	0	0	0
Técnico proyectista	6.980	0	0	0
Licenciado/ingeniero	7.235	0	0	0

Quienes vengan percibiendo un plus de locomoción superior al que, para su categoría, aparecen en este tabla, verán incrementado el exceso sobre dicha tabla en un 3,75%.

1355