Mediante a Resolução de 22 de setembro de 2022 (DOG núm. 196, de 14 de outubro) convocou para a sua provisão, pelo procedimento de concurso de méritos, um posto vacante de pessoal licenciado sanitário.

De acordo com o disposto nas bases da convocação, depois da actuação da Comissão de Avaliação a que se faz referência na base sétima, e em vista dos méritos alegados e da defesa do projecto técnico de gestão pelos aspirantes, que constam nas actas da dita comissão.

Esta gerência, de conformidade com o previsto no Decreto 206/2005, de 22 de julho, de provisão de vagas de pessoal estatutário do Serviço Galego de Saúde (DOG núm. 145, de 29 de julho), e na Ordem de 24 de maio de 2016 pela que se estabelecem as bases do procedimento para a provisão dos postos de chefatura e coordinação das instituições sanitárias do Serviço Galego de Saúde (DOG núm. 106, de 5 de junho), e em virtude das competências atribuídas pelo Decreto 134/2019, de 10 de outubro, pelo que se regulam as áreas sanitárias e os distritos sanitários do Sistema público de saúde da Galiza (DOG núm. 204, de 25 de outubro), pelo Decreto 137/2019, de 10 de outubro, pelo que se estabelece a estrutura orgânica do Serviço Galego de Saúde (DOG núm. 208, de 31 de outubro), e na Ordem de 22 de abril de 2020 sobre delegação de competências em órgãos centrais e periféricos do Serviço Galego de Saúde (DOG núm. 82, de 29 de abril),

RESOLVE:

Primeiro. Adjudicar o posto de trabalho convocado ao aspirante que obteve a maior pontuação nos termos previstos no anexo desta resolução.

Segundo. O profissional nomeado deverá cessar na praça que desempenha dentro dos três dias hábeis seguintes ao da sua publicação.

Terceiro. A tomada de posse do posto de trabalho adjudicado deverá efectuar-se dentro dos dois dias hábeis seguintes ao da demissão, se o largo desempenhado e o posto adjudicado são da mesma área de saúde, ou no prazo de sete dias, se são de diferente área de saúde, ou de um mês se o largo desempenhado corresponde a outro serviço de saúde. Para estes efeitos, perceber-se-á por largo desempenhado a com efeito ocupada, com independência de que seja em condição de destino definitivo, adscrição ou destino provisória ou comissão de serviços.

Se assim o permitem as necessidades do serviço e por pedido motivado do interessado, os prazos a que se referem os parágrafos anteriores poderão ser prorrogados pelo gerente da Área Sanitária.

Perceber-se-á que solicita a excedencia voluntária por interesse particular e será declarado nessa situação pelo órgão competente quem não se incorpore ao posto adjudicado no prazo estabelecido.

Quarto. Os profissionais nomeados serão avaliados, antes de que transcorram quatro anos desde a sua nomeação, para os efeitos de prorrogar o desempenho do posto por idêntico período de tempo ou proceder à sua remoção do posto de trabalho. A remoção virá precedida de um procedimento que garanta a audiência do interessado. A omissão da avaliação não suporá a consideração com a nomeação como definitivo.

Quinto. Contra esta resolução poderá interpor-se recurso de alçada, ante a Direcção-Geral de Recursos Humanos do Serviço Galego de Saúde, no prazo de um mês contado a partir do dia seguinte ao da sua publicação, nos termos previstos no artigo 121 e seguintes da Lei 39/2015, de 1 de outubro, do procedimento administrativo comum das administrações públicas.

Ourense, 1 de junho de 2023

Félix Rubial Bernárdez
Gerente da Área Sanitária de Ourense, Verín e O Barco de Valdeorras

ANEXO

Denominação do posto: chefe/a do Serviço de Nefrologia da Área Sanitária de Ourense, Verín e O Barco de Valdeorras.

Nome e apelidos: Cristina Pérez Melón.

DNI (*): ***5382**

(*) Oculta-se parcialmente o número de documento nacional de identidade para preservar os dados de carácter pessoal de conformidade com a disposição adicional sétima da Lei orgânica 3/2018, de 5 de dezembro, de protecção de dados pessoais e garantia dos direitos digitais.