Mediante la Resolución de la Alcaldía número 2022-0677, de 30 de noviembre de 2022, se aprobaron las bases y la convocatoria de selección de personal funcionario/laboral fijo para el Ayuntamiento de Covelo, mediante sistema de concurso, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal.
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Categoría laboral |
Grupo de clasificación |
Vacantes |
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Arquitecto/a |
I |
1 |
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Trabajador/a social |
II |
1 |
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Educador/a familiar |
II |
1 |
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Auxiliar de biblioteca |
III |
1 |
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Auxiliar agente desarrollo local |
III |
1 |
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Auxiliar administrativo |
IV |
1 |
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Auxiliar administrativo |
IV |
1 |
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Auxiliar administrativo servicios sociales |
IV |
1 |
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Oficial recogida basura |
IV |
1 |
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Peón recogida basura |
V |
1 |
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Peón recogida basura |
V |
1 |
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Oficial/operario/a de servicios |
IV |
1 |
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Limpiador/a de edificios |
V |
1 |
En el BOPPO número 234, de 9 de diciembre de 2022, aparecen íntegramente publicadas las bases de la convocatoria de selección de personal funcionario/laboral fijo.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en el Boletín Oficial del Estado.
Los sucesivos anuncios de esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se publicarán en el Boletín Oficial de la provincia y en la sede electrónica de este ayuntamiento (http://www.concellodecovelo.es/) y, en su caso, en el tablón de anuncios, para mayor difusión.
Covelo, 22 de diciembre de 2022
Juan Pablo Castillo Amigo
Alcalde
