La Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Lugo, en sesión ordinaria celebrada el día 4 de mayo de 2022 adoptó, entre otros, el Acuerdo 11/252 de aprobación de la oferta de empleo público del Ayuntamiento de Lugo, Ley 20/2021 de estabilización de empleo temporal, en cuya parte dispositiva se hace constar:
Primero. En cumplimiento de lo dispuesto en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, se aprueba la oferta de empleo público de 2022, correspondiente a plazas estructurales de personal funcionario del Ayuntamiento de Lugo desempeñadas por personal con vinculación temporal e incursas en el supuesto del artículo 2.1 de la ley citada.
Se especifican grupo, escalas y subescalas, número de plazas, proceso selectivo turno para cada una de ellas:
Nº |
Denominación |
Grupo |
Escala |
Subescala |
Proceso selectivo/turno |
1 |
Celador/a CEIP |
AP |
A.E. |
Servicios especiales |
Concurso-oposición/libre reservada a discapacidad |
1 |
Técnico/a medio gestión |
A2 |
A.X. |
Gestión |
Concurso-oposición/libre |
1 |
Oficial sepulturero/a |
C2 |
A.E. |
Servicios especiales |
Concurso-oposición/libre |
Segundo. En cumplimiento de lo dispuesto en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, se aprueba la oferta de empleo público excepcional de 2022 correspondiente a plazas estructurales de personal funcionario del Ayuntamiento de Lugo desempeñadas por personal con vinculación temporal e incursas en las disposiciones adicionales sexta y octava de la ley citada.
Se especifican grupo, escalas y subescalas, número de plazas, proceso selectivo/turno para cada una de ellas:
Nº |
Denominación |
Grupo |
Escala |
Subescala |
Proceso selectivo/turno |
1 |
Ayudante/a cocina-limpieza |
AP |
A.E. |
Servicios especiales |
Concurso/libre reservada a discapacidad intelectual |
1 |
Celador/a CEIP |
AP |
A.E. |
Servicios especiales |
Concurso/libre reservada a discapacidad |
1 |
Técnico/a de turismo |
A1 |
A.E. |
Técnica |
Concurso/libre |
Tercero. Dejar sin efecto, parcialmente, la oferta de empleo público del Ayuntamiento de Lugo correspondiente a la anualidad de 2015 (una plaza de acceso libre reserva discapacitado Celador/a CEIP, una plaza de acceso libre reservada a discapacidad intelectual Ayudante/a cocina-limpieza); parcialmente, la oferta de empleo público del Ayuntamiento de Lugo correspondiente a la anualidad de 2017 (una plaza de acceso libre reserva discapacitado Celador/a CEIP, una plaza de acceso por promoción interna Técnico/a medio gestión) y, parcialmente, la oferta de empleo público del Ayuntamiento de Lugo correspondiente a la anualidad de 2020 (una plaza de acceso libre Oficial sepulturero/a y una plaza de acceso libre Técnico/a de turismo).
Desistir de los procesos selectivos convocados de dos plazas de Celador/a CEIP reserva discapacitado (OEP 2015 y 2017) y de una plaza de acceso por promoción interna Técnico/a medio gestión (OEP 2017).
Cuarto. Articular los procesos selectivos de estabilización de empleo temporal garantizando el cumplimiento de los principios de libre concurrencia, igualdad, mérito, capacidad y publicidad y con cumplimiento de lo dispuesto en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
Quinto. Notificarles este acuerdo a los funcionarios que desempeñan puestos en las plazas objeto de oferta.
Sexto. Este acuerdo se publicará en el Diario Oficial de Galicia y Boletín Oficial de la provincia de Lugo.
Lugo, 11 de mayo de 2022
La alcaldesa
P.D. (Acuerdo 28/452, de la Junta de Gobierno Local, de 17.7.2019)
Mercedes Paula Alvarellos Fondo
Tenienta alcaldesa delegada del Área de Gobernanza,
Economía y Recursos Humanos