La Junta de Gobierno local, en la sesión extraordinaria y urgente de 21 de enero de 2019, adoptó acuerdo de resolución del recurso de reposición interpuesto contra el acuerdo de la Junta de Gobierno local del 23.11.2018, por el que se aprueba la oferta de empleo público del Ayuntamiento de Vigo para el año 2018 (expediente 33226/220), en el sentido siguiente:
Primero. Desestimar, de conformidad con los informes emitidos en el expediente y por la motivación legal expuesta, la petición de suspensión del acto impugnado, solicitada por la representación de la sección sindical del sindicato de trabajadores CC.OO. del Ayuntamiento de Vigo.
Segundo. Estimar parcialmente, de conformidad con los informes emitidos en el expediente, el recurso interpuesto rectificando en una plaza el número de vacantes correspondiente a la oferta de empleo público 2018, según el informe técnico de la fecha de la firma electrónica.
Plaza |
Turno (turno libre/promoción interna) |
Tipo de vínculo jurídico (funcionarios de carrera/personal laboral fijo) |
Número de plazas ofertadas |
Observaciones |
Técnico/a de Administración general (rama jurídica) |
Libre |
Funcionario de carrera |
1 |
|
Auxiliar/a Admón. general |
Libre |
Funcionario de carrera |
3 |
|
Subalterno/a |
Libre |
Funcionario de carrera |
4 |
Una de ellas reservada para personas con discapacidad |
Técnico de gestión |
Libre |
Funcionario de carrera |
1 |
Personal indefinido |
Técnico/a medio servicios económicos |
Libre |
Funcionario de carrera |
1 |
Personal indefinido |
Ingeniero/a de caminos |
Libre |
Funcionario de carrera |
1 |
|
Ingeniero/a-técnico/a industrial |
Libre |
Funcionario de carrera |
1 |
|
Técnico/a medio archivos |
Libre |
Funcionario de carrera |
1 |
|
Ingeniero/a técnico/a |
Libre |
Funcionario de carrera |
1 |
|
Diplomado/a trabajo social |
Libre |
Funcionario de carrera |
3 |
|
Inspector obras, servicios |
Promoción interna |
Funcionario de carrera |
1 |
|
Programador informática |
Promoción interna |
Funcionario de carrera |
1 |
|
Operador informática |
Libre |
Funcionario de carrera |
1 |
|
Sargento extinción incendios |
Promoción interna |
Funcionario de carrera |
2 |
|
Bombero/a |
Turno libre (6) Promoción interna(3) |
Funcionario de carrera |
9 |
|
Policía local |
Turno libre |
Funcionario de carrera |
8 |
|
Auxiliar biblioteca |
Promoción interna |
Funcionario de carrera |
4 |
Una reservada para personas con discapacidad |
Director régimen interior Zoo |
Libre |
Personal laboral |
1 |
Disposición transitoria 4ª TREBEP |
Oficial oficios |
Libre |
Personal laboral |
10 |
Herrero, pavimentador, 2 electricistas, 3 conductores y 3 cuidadores zoo |
Ayudante oficios |
Libre |
Personal laboral |
8 |
Tres de ellas se corresponden con 3 indefinidos por sentencia judicial. Tres de ellas reservadas para personas con discapacidad (dos de ellas para discapacitados intelectuales) |
Total plazas OEP 2018 |
62 |
De las 62 plazas, 51 se ofertan por el turno libre, de las que 5 se corresponden con personal indefinido por sentencia judicial y una a personal afectado por la disposición transitora 4ª del TREBEP, 5 se reservan para personas con discapacidad, dos de ellas para personas que acrediten una discapacidad intelectual (7 % de las 63 plazas convocadas) |
Terceiro. Desestimar, de conformidad con los informes emitidos en el expediente, y por la motivación legal expuesta, los demás motivos alegados en el recurso.
Cuarto. Ordenar la publicación de la presente oferta en el BOE y notificar el presente acuerdo al recurrente, al Comité de Personal, a la Intervención General y al personal técnico del Área de Recursos Humanos y Formación a los efectos oportunos.
Contra la resolución, se podrá interponer recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses contados desde el siguiente al de la notificación del acto administrativo que ponga fin a la vía administrativa, en los supuestos, términos y condiciones de lo previsto en los artículos 8, 25 y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, Reguladora de la jurisdicción contencioso-administrativa.
Vigo, 29 de enero de 2019
El alcalde
P.D. (Decretos y acuerdos 19.6.2015 y 30.12.2016)
Javier Pardo Espiñeira
Concejal-delegado del Área de Gestión Municipal y Personal