Por Resolución de 2 de septiembre de 2013 (DOG núm. 183, de 25 de septiembre), se convocó para su provisión, por el sistema de libre designación, un puesto vacante de supervisor/a del Área de Formación Continuada e Investigación.

De acuerdo con lo dispuesto en las bases de la convocatoria, después del informe de la Dirección de Enfermería a que se hace referencia en la base quinta.

Esta gerencia, de conformidad con lo previsto en el Decreto 206/2005, de 22 de julio (DOG núm. 145, de 29 de julio), de provisión de plazas de personal estatutario del Servicio Gallego de Salud, y en la Orden de 24 de mayo de 2006 (DOG núm. 106, de 5 de junio), por la que se establecen las bases del procedimiento para la provisión de los puestos de jefatura y coordinación de las instituciones sanitarias del Servicio Gallego de Salud, y en virtud de las competencias que tiene atribuidas por el Decreto 43/2013, de 21 de febrero (DOG núm. 47, de 7 de marzo), por el que se establece la estructura orgánica del Servicio Gallego de Salud, modificado por el Decreto 111/2013, de 4 de julio (DOG núm.140, de 24 de julio) y en la Orden de 5 de julio de 2012 (DOG núm. 139, de 20 de julio) sobre delegación de competencias en órganos centrales y periféricos del Servicio Gallego de Salud,

ACUERDA:

Primero. Resolver la convocatoria pública para la provisión de un puesto vacante de supervisor/a del Área de Formación Continuada e Investigación, anunciado por Resolución de 2 de septiembre de 2013 (DOG núm. 183, de 25 de septiembre).

Segundo. Nombrar en el puesto que se indica a la persona que se cita en el anexo de esta resolución.

Tercero. El profesional nombrado deberá cesar en la plaza que desempeñe dentro de los tres días hábiles siguientes al de su publicación.

Cuarto. La toma de posesión del puesto de trabajo adjudicado deberá efectuarse dentro de los tres días hábiles siguientes al del cese. A estos efectos, se entenderá por plaza desempeñada la efectivamente ocupada, con independencia de que sea en condición de destino definitivo, adscripción o destino provisional o comisión de servicios.

Si así lo permiten las necesidades del servicio, y a petición motivada del interesado, los plazos a que se refieren los párrafos anteriores podrán ser prorrogados por la gerente de Gestión Integrada.

Se entenderá que solicita la excedencia voluntaria por interés particular, y será declarado en esa situación por el órgano competente, quien no se incorpore al puesto adjudicado en el plazo establecido.

Quinto. Contra la presente resolución podrá interponerse, en los términos previstos en la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común, recurso de alzada ante la Dirección General de Recursos Humanos del Servicio Gallego de Salud en el plazo de un mes contado desde el día siguiente al de su publicación.

Ourense, 31 de octubre de 2013

Eloína Núñez Masid
Gerente de Gestión Integrada de Ourense

ANEXO

Puesto: supervisora del Área de Formación Continuada e Investigación.

Nombre y apellidos: Esther Pérez Álvarez.

DNI: 34978555V.