Santiago de Compostela, 25 de mayo de 2023 El presidente de la Xunta, Alfonso Rueda, anunció hoy que el Consello autorizó destinar 2,4 millones de euros a una nueva convocatoria de ayudas para impulsar la contratación de 23 investigadores en la fase posdoctoral. “El objetivo es que, una vez finalizado el doctorado, puedan mejorar su formación y establecer una línea de investigación propia”, indicó.

Rueda explicó que de estas ayudas se benefician las universidades públicas gallegas, los organismos públicos de investigación de Galicia, las fundaciones de investigación sanitaria y los centros del Consejo Superior de Investigaciones Científicas radicados en Galicia que contraten personas tituladas superiores para completar la etapa de formación posdoctoral. En concreto, en la convocatoria hoy autorizada por el Consello habrá 20 ayudas para contratos en las universidades y otras tres para la contratación en el resto de entidades.

Dos años de contrato

El presidente resaltó que “serán contratos de dos años de duración por un montante de 49.000 € por año”. El objetivo es dar continuidad a la carrera investigadora de estas personas, posibilitando un perfeccionamiento en su formación y el establecimiento de una línea de investigación propia que les permita, en un futuro, consolidar su trayectoria.

El importe de las ayudas en esta modalidad se destinará a pago de los contratos, pero también a que pongan en marcha una línea de investigación propia. Entre los gastos considerados elegibles, asociados a la creación de una línea de investigación propia, están la compra de pequeña equipación inventariable y material fungible o material bibliográfico, la contratación de personal investigador o auxiliar o los gastos derivados del uso de herramientas de gestión del conocimiento y la información, tales como aplicaciones informáticas, bases de datos, entre otros.

Al igual que en la pasada convocatoria -siguiendo la Ley 13/2021 en materia de igualdad- en esta también se mantienen los mecanismos correctores y objetivos en el sistema de puntuaciones para evitar la discriminación o penalización de mujeres y hombres en casos de maternidad, paternidad, guardia con fines de adopción o acogimiento, riesgo durante lel embarazo y/o lactancia e incapacidad temporal asociada al embarazo o por razones de violencia de género o cualquier tipo de acoso.