La Xunta aboga por la igualdad laboral con el impulso de la presencia femenina en sectores masculinizados

La directora general de Trabajo Autónomo y Economía Social, Marta Marino, participó hoy en el castillo de Soutomaior en el VI Foro Empresarial de Empresarias de Galicia

Recordó que la Administración autonómica convocará este año ayudas con un presupuesto de 2,25 millones de euros para contratar y formar unas 300 mujeres en actividades económicas con una alta presencia de hombres

Soutomaior (Pontevedra), 20 de junio de 2024

La directora general de Trabajo Autónomo y Economía Social, Marta Marino, abogó hoy por seguir impulsando medidas para conseguir la igualdad laboral en el VI Foro Empresarial organizado por Empresarias de Galicia que en esta edición se celebró en el castillo de Soutomaior.

Marino destacó en su intervención que es clave concienciar a toda la sociedad en general y también al mundo de la empresa para que sepan escoger a las personas trabajadoras en función de sus aptitudes y capacidades, dejando atrás cualquier perjuicio de género.

En este ámbito, recordó que la Xunta trabaja en uno nuevo Plan de apoyos para impulsar la presencia femenina en sectores masculinizados. Es una nueva iniciativa que se pondrá en marcha este año con 2,25 millones de euros de presupuesto para conceder apoyos a la formación y a la contratación.  La previsión es que se puedan contratar y formar unas 300 mujeres en el conjunto del territorio gallego con ayudas por cada mujer insertada en el mercado laboral de 7.500 euros.

El objetivo, en palabras de Marino, es impulsar la presencia femenina en sectores económicos donde tradicionalmente predominan hombres y también indicó la necesidad de concienciar sobre que las mujeres pueden y deben escoger sus profesiones atendiendo a sus capacidades o motivaciones personales, sin dejarse limitar por estereotipos ni por falsas creencias que aún hoy se transmiten.

El Gobierno gallego busca  contribuir a la eliminación de la brecha salarial y quiere revertir esta situación identificando y rompiendo con estereotipos sexistas asociados la determinadas profesiones masculinizadas.

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Fecha de actualización: 20/06/2024