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Nº 129 Jueves, 4 de julio de 2024

I. Disposiciones generales
II. Autoridades y personal
- a) Ceses
- b) Nombramientos
- c) Sustituciones
III. Otras disposiciones
IV. Oposiciones y concursos
V. Administración de justicia
VI. Anuncios

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Nº 129 Jueves, 4 de julio de 2024

Sumario

Página

IV. Oposiciones y concursos

Consellería de Hacienda y Administración Pública

RESOLUCIÓN de 25 de junio de 2024, de la Dirección General de Empleo Público y Administración de Personal, por la que se hace público el procedimiento para la acreditacion de los méritos de determinados procesos selectivos extraordinarios de estabilización derivados de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, para el ingreso, por el turno de acceso libre y mediante el sistema de concurso-oposición, en distintos cuerpos, escalas y especialidades de la Administración general y de Administración especial de la Comunidad Autónoma de Galicia (subgrupo A2).

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RESOLUCIÓN de 25 de junio de 2024, de la Dirección General de Empleo Público y Administración de Personal, por la que se hace público el procedimiento para la acreditación de los méritos de determinados procesos selectivos extraordinarios de estabilización derivados de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, para el ingreso, por el turno de acceso libre y mediante el sistema de concurso-oposición, en distintos cuerpos, escalas y especialidades de la Administración general y de Administración especial de la Comunidad Autónoma de Galicia, subgrupo C1, en el cuerpo de técnicos de carácter facultativo de Administración especial de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, grupo B, y en categorías del grupo III de personal laboral de la Xunta de Galicia.

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RESOLUCIÓN de 25 de junio de 2024, de la Dirección General de Empleo Público y Administración de Personal, por la que se hace público el procedimiento para acreditar los méritos de determinados procesos selectivos extraordinarios de estabilización derivados de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, para el ingreso, por el turno de acceso libre y mediante el sistema de concurso-oposición, en distintos cuerpos, escalas y especialidades de la Administración general y de Administración especial de la Comunidad Autónoma de Galicia (subgrupo C2) y categorías del grupo IV de personal laboral de la Xunta de Galicia.

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